プラント（環境・エネルギー）の知財管理における専門職
募集内容
募集職種 | その他（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 工場・倉庫 公共施設（教育/医療/文化施設など） 環境プラント 発電プラント 仕事内容 ごみ処理プラント、水処理プラント、エネルギープラントなどの環境・エネルギー関連プラントに関わる特許・技術契約等の知的財産管理業務を担当していただきます。 担当する案件 当社は一般廃棄物処理プラント、水処理プラント、エネルギープラントの設計・施工を手がけており、これらプロジェクトに付随する知的財産の保護・管理が業務の対象です。環境省や自治体、大手企業との取引を通じて、多くの技術開発案件が進行しており、それぞれの技術資産を適切に管理する重要な役割を担います。本社技術企画部に配属となり、兵庫県尼崎市での勤務となります。 具体的な業務 ・特許出願・登録・維持管理、および国内外の特許調査 ・研究開発案件の進捗管理と技術情報の整理 ・各種技術契約書の作成・管理、技術提携に関する契約事務 ・技術論文や研究成果の編集・管理 ・図面・資料管理システムの運営と保守 ・新技術動向の調査と社内への情報伝達 ・社内外への技術アピール資料の作成・管理 ・技術者向けの教育・研修プログラムの企画・実施 この仕事の魅力 当社は1938年創業の上場企業で、環境・エネルギー分野の大型プロジェクトに携わる機会が豊富です。理系学科の知識を活かしながら、プラント技術の知的財産を守る専門的な仕事ができます。資格取得支援制度が充実しており、知的財産管理技能士などの資格取得時には受験費用と報奨金が支給されます。年間休日128日、週休二日制（曜日固定）で、平均残業時間27.4時間と、離職率3%の高い定着率を支える働きやすい環境が整っています。 |
応募要件 | 必須条件の補足 ・知的財産分野に関する専門知識 ・学歴：理系学科を卒業（大卒以上） 歓迎条件の補足 ・機械（プラント）や制御に関わる技術的知識および経験 ・知的財産管理技能士 ※ほか知的財産管理に関する資格 |
給与 | 年収 450〜500万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 37〜41万円 給与・賞与の補足
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魅力や特徴 | 【人材育成・能力開発】 期首に業務目標を設定し、期末にその達成度を評価する「目標管理制度」を導入しています。目標は会社方針に基づいて1年間に各自が取り組むべき業務課題、期待される役割等を上司とミーティング、面談を通じて決定します。年度途中には「中間面接」を一斉に実施します。目標の進捗状況を定期的に確認・フォローするとともに上司と部下間のコミュニケーションを促進し、相互理解と信頼を深める機会としています。 【能力開発支援】 ［階層別研修］ 新入社員研修、中堅社員研修、ライン職研修等の「階層別研修」を実施しています。 ［技術研修会］ 社外の研究者や大学教授を招いた講演や、技術系社員が現在取り組んでいるテーマについて発表する等、技術知識向上の場として「技術研修会」を開催しています。 ［資格取得支援］ 業務上必要な公的資格、免許の取得に対して、受験費用を支給しています。また、資格取得者に対して報奨金を支給する等、社員の能力開発の一環として免許資格取得を奨励しています。 【充実した福利厚生/働き方】 同社は忙しい中でもやりがいのある仕事ができる点や、福利厚生が充実している事で『離職率3%』と高い定着率を維持しています。出張の際には日当や出張手当、宿泊費が支給有。長期出張の場合、マンスリーを個人契約していただきますが、宿泊費や出張手当、日当が支給される為、実際にご負担頂いた金額よりもかなり多くの金額が支給されます。施工管理から設計へのキャリアチェンジも可能。3年に1度部署異動の希望を出す制度があり、組織状況等を踏まえた上で別のポジションにチャレンジできる可能性があります。また、土日に業務を行った際は工期中に代休を取得頂くか、工期と工期の間に連休を取得するなどしてご対応頂きます。 【会社概要】 ［設立］1938年 ［従業員数］958名 ［平均残業時間］27.4時間 ［離職率］3％ ［年間休日日数］128日 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 不明 転勤あり 【出張】 ・あり ・出張手当、宿泊費支給 ※3ヶ月間の出張を年に3回行った場合、 年間約260万円ほどの出張手当が支給 |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時30分～17時00分 残業：月平均30時間 |
福利厚生・待遇 |
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選考フロー | 面接回数：2回 適性検査：なし 1次面接方法：対面のみ 2次面接方法：対面のみ |
企業情報
社名 | 株式会社タクマ |
|---|---|
設立 | 1938年 |
代表者 | 濵田 州朗 |
この求人についてよくある質問
この求人の年収はいくらですか？
この求人の年収は450万〜500万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時30分〜17時で、残業は月平均30時間ほどです。休みは土日の週休二日制（曜日固定）で、年間休日は128日あります。
未経験でも応募できますか？
はい、未経験の方も応募できます。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか？
転勤があります。出張は「不明」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか？
工場・倉庫や公共施設（教育/医療/文化施設など）、環境プラント、発電プラントなどの案件を担当します。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
手当は住宅手当・家族手当があり、社宅・寮も用意されています。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は2回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。
株式会社タクマはどんな会社ですか？
株式会社タクマは、1938年に設立された会社です。
おすすめの求人（兵庫県尼崎市のその他）
総務・労務/未経験可/土日祝休み/福利厚生充実
その他の限定求人
年収
500〜750万円
勤務地
兵庫県尼崎市
年間休日
125日
残業
14時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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仕事内容高速道路や橋梁などの大型土木プロジェクトを手がける建設企業において、総務・労務業務全般をご担当いただきます。給与計算や社会保険手続きといった労務管理から、営繕・車両管理、社内システム運用まで、事務部門の中核を担う業務を担当していただきます。
【具体的な業務】
・給与計算、年末調整、社会保険関連手続き
・営繕管理（施設・設備の保守）、車両管理
・社内行事の企画・運営
・PCを使用したデータ集約・取りまとめ
・社内システムの運用サポート
【この仕事の魅力】
国土交通省や高速道路会社、JR各社といった官公庁・大手企業との取引が中心のため、安定した経営基盤のもとで働くことができます。年間休日125日、土日祝休みの完全週休二日制で、勤務時間は9時から18時と規則正しいリズムで働けます。残業手当や通勤手当（上限5万円）、住宅手当、資格手当など手厚い待遇が整備されており、年2回の賞与（過去実績計5.0ヶ月分）と年1回の昇給で安定した収入が見込めます。転勤・出張がなく、岐阜本社での勤務となるため、地元での生活設計が立てやすい環境です。
対象物高速道路・橋梁・橋
掲載日 2026/09/14更新日 2026/09/14
水処理プラント/発注業務/安定成長・福利厚生充実
クボタ環境エンジニアリング株式会社のその他の求人
年収
500〜800万円
勤務地
兵庫県尼崎市浜
年間休日
125日
残業
15時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可
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必須経験：不動産営業（売買仲介）_法人・不動産営業（賃貸仲介）_法人・建設・不動産以外営業（IT・金融・製造・医療など）
必須経験※下記のいずれか一つ不動産営業（売買仲介）_法人・不動産営業（賃貸仲介）_法人・建設・不動産以外営業（IT・金融・製造・医療など）
仕事内容上下水道・環境プラント事業における機器・製缶品・配管工事・電気工事・土木建築工事などの調達・発注業務を担当していただきます。浄水場や下水処理場、ごみ焼却施設、産業排水処理設備といった環境プラントの建設・改修工事に必要な機器や工事の仕入先選定から契約までの一連のプロセスに携わり、プロジェクトの円滑な進行を支える調達業務を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は上下水道関連施設（浄水場・下水処理場・し尿処理施設・汚泥再生処理施設）、資源循環関連施設（ごみ焼却施設・リサイクル施設）、産業排水・排ガス処理設備など、多様な環境プラントの新設から改造・補修工事を手がけています。これらのプロジェクトに必要な機器・部品・工事を調達する業務が中心となります。発注先は官公庁・自治体が約80%を占め、安定した受注が見込まれる市場です。大阪支社（兵庫県尼崎市）を拠点に、全国の営業所・事業所と連携しながら業務を進めます。
【具体的な業務】
・プラント工事に必要な機器・製缶品・配管工事・電気工事などの仕入先候補の選定・評価
・仕入先との価格交渉・見積もり比較
・発注書の作成・発行
・新規仕入先の開拓・営業活動
・仕入先との契約書締結・契約管理
【この仕事の魅力】
当社は1976年の設立以来、売上を伸ばし続ける安定企業で、クボタグループの一員として高度な技術と信頼を背景に事業を展開しています。水道・廃棄物処理は景気の影響を受けにくい重要なインフラであり、長期的なキャリアを築きやすい環境です。購買・調達経験や法人営業経験を活かしながら、社会インフラを支える仕事に携わることができます。年間休日125日、テレワーク・時差出勤制度の導入、充実した手当制度（家族手当・住宅手当・資格手当など）により、仕事と生活の両立が可能です。
対象物上下水道・環境プラント
掲載日 2026/06/06更新日 2026/06/06
商業施設の復旧工事におけるその他
その他の限定求人
年収
344〜450万円
勤務地
兵庫県尼崎市
年間休日
122日
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容火災や洪水などの自然災害で被災した工場・店舗・商業施設の復旧作業を担当します。被災建物や機械設備の洗浄、汚染物質の除去、復旧計画の立案支援など、被災企業の早期稼働・開業を実現するための復旧業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
大手損害保険会社との提携により、年間約400件の災害復旧案件に携わります。対象は大手ゼネコンの工事現場での火災復旧から、大型商業施設の火災・水災復旧、大型豪華客船における除染作業など、規模・種類ともに多様です。出張を伴う案件があり、現場は西日本を中心に対応します。転勤はありません。
【具体的な業務】
・火災現場のすす汚れや洪水による汚泥で汚損した建物・機械設備の洗浄
・汚染物質の除去作業
・災害現場の調査・測定
・復旧作業の提案・計画立案の補助
・損害保険会社や発注者との調整・報告
【この仕事の魅力】
世界55ヵ国以上・450拠点以上を持つ世界最大級の災害復旧専門グループの一員として、高度な復旧技術と経験を習得できます。業務に必要な特別教育・技能講習は会社が全額負担し、就業扱いとなるため、資格取得しながら実務経験を積める環境です。完全週休二日制（土日休み）で、年間122日の休日が確保されています。
対象物防災・災害復旧
掲載日 2025/08/07更新日 2025/12/26
契約書作成支援業務（法務）
株式会社タクマのその他の求人
年収
540〜640万円
勤務地
兵庫県尼崎市金楽寺町
年間休日
128日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可上場企業土日休み
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仕事内容各種契約書（日本文・英文）の立案・起案・作成支援業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・契約管理体制の整備と推進等の業務
・社内の法務相談、法的リスク管理の推進
・法的紛争・訴訟支援及び訴訟等手続き管理
・弁護士との打合せを含むやり取り・連携
・法務教育の企画立案並びに推進
掲載日 2025/06/02更新日 2026/07/05
知財管理における特許・技術契約業務
株式会社タクマのその他の求人
年収
450〜1012万円
勤務地
兵庫県尼崎市金楽寺町
年間休日
128日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可上場企業土日休み住宅手当
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仕事内容■1■
ごみ処理プラント、水処理プラント、エネルギープラントなど、環境・エネルギー分野の大型プラント設備に関わる特許・技術契約等の知的財産管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県尼崎市の本社・技術企画部に配属となり、同社が手がける一般廃棄物処理プラント、水処理プラント、発電プラントといった環境・エネルギープラント事業に関連する知的財産業務に携わります。これらのプラント案件は国内外の自治体や民間企業を顧客とした大型プロジェクトであり、その設計・施工・運用の過程で生まれる技術や特許を適切に保護・管理することが求められます。転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・特許出願・登録・維持管理および国内外の特許調査
・技術契約書の作成・審査・管理
・技術提携に関する契約交渉と管理
・技術論文・学会発表資料の編集・管理
・図面・技術資料システムの運営・管理
・新技術動向の調査と社内への情報提供
・社内外への技術情報発信・アピール
・技術力向上に向けた教育・研修の企画・実施
【この仕事の魅力】
1938年創業、上場企業である同社は、環境・エネルギー分野で高度な技術を持つプラントメーカーです。あなたが管理する知的財産は、ごみ処理や水処理といった社会インフラを支える技術であり、その価値を守ることは企業の競争力維持に直結します。同社は目標管理制度に基づいた人材育成を重視しており、年1回の昇給、資格取得支援制度、階層別研修、社外研究者を招いた技術研修会など、継続的な能力開発の機会が充実しています。年間休日128日、週休二日制（曜日固定）、充実した福利厚生（社宅・寮、住宅手当、家族手当、資格取得支援、退職金制度など）により、仕事と生活の両立が可能です。平均残業時間27.4時間、離職率3%という数字が示す通り、やりがいのある環境で長く働くことができます。
■2■
【仕事内容】
企業法務を中心としたコンプライアンス・リスクマネジメント業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・訴訟対応、支援
・法的リスクに対するアドバイス
・契約審査・法的助言・紛争対応
・ＣＳＲ案件、特に通報・人権・コンプライアンス案件の対応
＜課長候補＞
・ビジネスと人権対応・人権デューデリジェンス等の主導
・社内通報制度の高度化に対する対応
・CSR課業務の統括
・グループ会社含めたリスクマネジメントの強化
・コンプライアンス・CSR領域における経営層への報告・提言
対象物工場・倉庫・公共施設（教育/医療/文化施設など）・環境プラント
掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/25
株式会社タクマの募集中の求人
プラントの定期点検工事におけるプラント施工管理
株式会社タクマのプラントの求人
年収
506〜1026万円
勤務地
東京都港区芝浦
年間休日
129日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可海外進出上場企業完全週休二日制
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必須経験：プラント施工管理（管）・プラント施工管理（電気）・プラント施工管理（建築・土木）・プラント施工管理（機械・機器）・プラント設計（機械・機器）
必須経験※下記のいずれか一つプラント施工管理（管）・プラント施工管理（電気）・プラント施工管理（建築・土木）・プラント施工管理（機械・機器）・プラント設計（機械・機器）
仕事内容■1■
一般廃棄物処理プラント、水処理プラント、エネルギープラントなど、環境インフラを支える施設の新設工事や基幹改良・改造工事における現場管理業務をお任せします。機械設置、配管、耐火物などの工事に関わる施工管理を通じて、社会に必要とされるプラント施設の完成を担当していただきます。
【担当する案件】
国内の一般廃棄物処理プラント、水処理プラント、エネルギープラントが主な対象です。新設工事のほか、既設施設の基幹改良・改造工事（オーバーホール工事）にも携わります。発注者は公共団体や民間企業で、規模や工期は案件ごとに異なります。全国への長期出張が可能な方を想定しており、出張時には日当・出張手当・宿泊費が支給されます。長期出張の場合、マンスリーを個人契約いただきますが、支給される手当が実際の負担を上回るため、経済的な負担は軽減されます。
【具体的な業務】
・現場管理：工事進捗の管理、安全管理、品質管理
・工事計画の策定と現地調査
・見積積算業務：工事費用の算出と精算
・発注・社内調整：協力業者との発注手続き、社内関係部門との連携
・オーバーホール工事での工事計画、積算、現場管理
【この仕事の魅力】
同社は離職率3%と高い定着率を維持しており、忙しい中でもやりがいのある仕事ができる環境が整っています。施工管理から設計へのキャリアチェンジも可能で、3年に1度部署異動の希望を出す制度があり、別のポジションにチャレンジできる可能性があります。土日に業務を行った場合は工期中に代休を取得するか、工期と工期の間に連休を取得するなど、仕事と生活のバランスに配慮した対応が取られています。また、業務上必要な資格取得費用の支給や報奨金制度があり、能力開発を積極的に支援しています。
■2■
【仕事内容】
東日本地域（関東地区）の地方自治体向け既設一般廃棄物処理プラントのアフターサービス業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・定期整備
・オーバーホールの計画、設計・営業業務
■3■
【仕事内容】
バイオマス発電プラントおよび産業廃棄物処理プラントのメンテナンス業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・メンテナンス計画
・見積依頼および原価積算
・客先折衝、手配、施工計画
・管理、故障時等の緊急対応、受注事務処理、試運転立会い
■4■
【仕事内容】
一般廃棄物処理施設（焼却・リサイクル施設）の設計・手配業務を担当していただきます。プラントエンジニアリング業務として、機械・機器の設計やプロセス設計、施工管理（電気・管・機械・機器）など、プロジェクトの進行段階に応じた多角的な役割を担当していただきます。
【具体的な仕事内容】
・一般廃棄物処理施設の機械・機器に関する設計業務
・プロセス設計（施設全体の処理フロー・システム設計）
・施工現場における電気・管・機械・機器の施工管理
・プラント機器の仕様決定・手配に関する業務
・施工図面の作成・確認
・現場との調整・進捗管理
■5■
【仕事内容】
各種プラント（オーバーホール、メンテナンス部門調達品含む）の購入品、加工外注品の調達をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・機器・部材の購入先選定
・価格交渉
・発注業務
・納期管理
・外注先管理
対象物環境プラント
掲載日 2025/06/02更新日 2026/10/25
プラントの設計・手配におけるプラント施工管理
株式会社タクマのプラントの求人
年収
460〜700万円
勤務地
東京都港区芝浦
年間休日
129日
残業
28時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可海外進出上場企業
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仕事内容■1■
一般廃棄物処理施設（焼却・リサイクル施設）の設計・手配業務を担当していただきます。プラントエンジニアリング業務として、機械・機器の設計やプロセス設計、施工管理（電気・管・機械・機器）など、プロジェクトの進行段階に応じた多角的な役割を担当していただきます。
【担当する案件】
環境省や各自治体（東京二十三区清掃一部事務組合、逗子市など）、民間企業からの発注による一般廃棄物処理プラントが主な対象です。焼却施設やリサイクル関連施設の新設・改良工事に携わり、設計段階から施工管理まで、プロジェクト全体を通じた業務に参画します。勤務地は東京支社（東京都港区）となります。転勤および出張があります。
【具体的な業務】
・一般廃棄物処理施設の機械・機器に関する設計業務
・プロセス設計（施設全体の処理フロー・システム設計）
・施工現場における電気・管・機械・機器の施工管理
・プラント機器の仕様決定・手配に関する業務
・施工図面の作成・確認
・現場との調整・進捗管理
【この仕事の魅力】
機械系・化学工学系の基礎知識があれば、未経験からスタート可能です。同社は目標管理制度と定期的な面談を通じて、一人ひとりの成長をサポートしており、階層別研修や技術研修会で知識を深められます。また、施工管理から設計へのキャリアチェンジも可能で、3年に1度の部署異動希望制度により、別のポジションにチャレンジする機会があります。平均残業時間は月27.4時間、年間休日128日の完全週休二日制で、出張時には日当・出張手当・宿泊費が支給されるほか、土日勤務時は工期中の代休取得や連休取得で対応するなど、働き方への配慮があります。離職率3%の高い定着率が、やりがいと福利厚生の充実を物語っています。
■2■
【仕事内容】
東日本地域（関東地区）の地方自治体向け既設一般廃棄物処理プラントのアフターサービス業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・定期整備
・オーバーホールの計画、設計・営業業務
■3■
【仕事内容】
バイオマス発電プラントおよび産業廃棄物処理プラントのメンテナンス業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・メンテナンス計画
・見積依頼および原価積算
・客先折衝、手配、施工計画
・管理、故障時等の緊急対応、受注事務処理、試運転立会い
対象物環境プラント
掲載日 2025/06/02更新日 2026/06/22
産業プラント（発電）の調達におけるプラント施工管理
株式会社タクマのプラントの求人
年収
350〜400万円
勤務地
宮城県仙台市青葉区一番町
年間休日
128日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可(指定学科卒)無資格可上場企業完全週休二日制
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仕事内容一般廃棄物処理プラント、水処理プラント、エネルギープラント（発電プラント）といった産業プラント・化学プラントに係る購買品の見積・発注・検収・折衝・手配・工程、納期管理を担当していただきます。
【担当する案件】
ごみ処理施設や水処理施設、エネルギー関連プラントなど、環境・エネルギー事業における大型プロジェクトに必要な機械・機器・部品の調達業務に携わります。発注先との交渉、納期確認、品質検収など、プラント建設・メンテナンスの進捗を支える重要な役割を担います。東北支店での勤務となり、転勤や出張が発生する可能性があります。
【具体的な業務】
・購買品の見積取得と発注先との価格交渉
・発注書の作成・発行と納期管理
・納入された部品・機器の検収と品質確認
・サプライヤーとの折衝・調整
・工程表に基づく手配スケジュール管理
・メンテナンス部門からの調達品手配
【この仕事の魅力】
機械・プラント知識を活かし、環境・エネルギー事業の中核を担う調達業務に従事できます。同社は1938年創業の上場企業で、離職率3%と高い定着率を維持しており、充実した福利厚生（独身借上寮月3,000円、住宅手当、資格取得支援など）が整備されています。年間128日の休日と完全週休二日制で、仕事と生活の両立が可能です。また、期首の目標設定から期末の達成度評価まで、上司とのミーティングを通じたキャリア開発支援が行われており、3年に1度の部署異動希望制度で新たなポジションへのチャレンジ機会もあります。
対象物産業プラント・化学プラント・環境プラント
掲載日 2025/03/05更新日 2026/01/14
安全衛生マネジメント運用における安全教育指導
株式会社タクマの安全管理(建設・土木)の求人
年収
546〜628万円
勤務地
兵庫県尼崎市金楽寺町
年間休日
129日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可上場企業完全週休二日制
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仕事内容株式会社タクマは、一般廃棄物処理プラント、水処理プラント、エネルギープラントといった環境・エネルギー関連の大型施設を設計・施工する企業です。同社の建設業労働安全衛生マネジメントシステムの運営、管理をお任せします。
【具体的な業務】
・タクマ建設業労働安全衛生マネジメントシステムの運営、管理
・安全衛生管理計画の立案、運営
・建設部門安全衛生委員会事務局業務
・セーフティアセスメント委員会事務局業務
・安全パトロール
・社員および協力会社に対する安全教育、安全指導
・労働災害発生時の対応（労災保険業務含む）
・安全用品の手配
【この仕事の魅力】
同社は離職率3%と高い定着率を維持しており、充実した福利厚生と安定した経営基盤が特徴です。資格取得支援制度により業務上必要な公的資格の取得費用が支給されるほか、報奨金も支給されます。出張時には日当・出張手当・宿泊費が支給されるため、実際の負担は最小限に抑えられます。また、3年に1度部署異動の希望を出す制度があり、組織状況に応じて別のポジションへのチャレンジが可能です。土日に業務を行った場合は工期中に代休を取得するか、工期と工期の間に連休を取得するなど、仕事と生活の両立を支援する体制が整っています。
対象物工場・倉庫・公共施設（教育/医療/文化施設など）・環境プラント
掲載日 2024/12/12更新日 2026/07/21
NEW
安全衛生管理工事における安全教育・現場運営
株式会社タクマの安全管理(建設・土木)の求人
年収
546〜728万円
勤務地
兵庫県尼崎市金楽寺町
年間休日
129日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり上場企業完全週休二日制寮・社宅あり
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必須資格：1級土木施工管理技士・1級建築施工管理技士
必須経験：安全管理(建設・土木)
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士・1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ安全管理(建設・土木)
仕事内容株式会社タクマは、一般廃棄物処理プラント、水処理プラント、エネルギープラントといった環境・エネルギー関連の大型施設を設計・施工する企業です。同社の建設業労働安全衛生マネジメントシステムの運営、管理をお任せします。
【担当する案件】
同社が手がけるプラント施工案件（一般廃棄物処理プラント、水処理プラント、環境プラント、発電プラントなど）の現場安全を統括する業務です。本社安全部に配属され、全社的な安全衛生管理体制の運営と、各施工現場への安全指導・監督を行います。転勤があり、現場出張は年間9か月程度を想定しています。出張時には日当2,000円、宿泊費5,000～7,000円（階級による）が支給されます。
【具体的な業務】
・タクマ建設業労働安全衛生マネジメントシステムの運営・管理
・安全衛生管理計画の立案と運営
・建設部門安全衛生委員会の事務局業務
・セーフティアセスメント委員会の事務局業務
・施工現場での安全パトロール実施
・社員および協力会社に対する安全教育・安全指導
・労働災害発生時の対応と労災保険業務
・安全用品の手配
【この仕事の魅力】
同社は離職率3%と高い定着率を維持しており、充実した福利厚生と働き方の工夫が特徴です。年間休日128日、週休二日制（曜日固定）で、土日に業務を行った場合は工期中に代休を取得するか、工期と工期の間に連休を取得する対応をしています。資格取得支援制度があり、業務上必要な公的資格取得費用が支給されるほか、取得者には報奨金も支給されます。また、目標管理制度により年度目標を設定し、中間面接を含めた定期的なフォローアップを通じて、上司とのコミュニケーションを促進し、キャリア形成を支援しています。
対象物工場・倉庫・公共施設（教育/医療/文化施設など）・環境プラント
掲載日 2024/06/01更新日 2026/11/06
NEW
営業/未経験可/資格支援/福利厚生充実
株式会社タクマの営業の求人
年収
630〜728万円
勤務地
兵庫県尼崎市金楽寺町
年間休日
129日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可海外進出上場企業完全週休二日制
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容国内民需向けエネルギープラント、産業廃棄物処理プラントの新規営業をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・民間企業への新規営業・顧客開拓
・エネルギープラント・産業廃棄物処理プラントの提案営業
・顧客の設備更新・新設ニーズのヒアリング
・技術部門と連携した提案書・見積書の作成
・契約条件の調整・価格交渉
・受注後の社内調整やプロジェクト進捗フォロー
・市場動向や顧客情報の収集・営業戦略の立案
対象物環境プラント・発電プラント
掲載日 2026/07/22更新日 2026/11/06
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