道路の改修工事における土木施工管理

社名非公開

年収

350〜520万円

勤務地

大阪府大阪市

年間休日

120日

残業

30時間

転勤あり・出張あり

完全週休二日制

土日休み

未経験可

無資格可

住宅手当

資格手当

掲載日：2024-12-13求人更新日：2026-11-13

募集内容

募集職種	土木施工管理（正社員）
仕事内容	対象物上下水道橋梁・橋仕事内容上下水道やガス、電話線などの地下埋設推進工事（全体の約80%）、PC橋梁・上水道タンク工事（約20%）といった土木工事の現場で、施工図面の作成、工事の準備、現場での指揮・管理を担当していただきます。担当する案件地下推進工法とPC工法を主力とした土木工事が対象です。官公庁や大手ゼネコンからの直接受注（全体の20%）、一次請け案件（全体の50%）が大半を占めるため、工期のしわ寄せを受けにくく、突貫工事は稀です。大阪府を中心に活動し、直行直帰が可能です。具体的な業務・施工図面の作成・工事の準備（資材手配、作業員配置、安全対策など）・現場での工事指揮・品質、原価、工程、安全、環境の5大管理業務・現場からのPC・携帯を使った報告業務（クラウドシステム活用）この仕事の魅力自分が担当した案件は地図に残る、社会的需要の高い専門技術が身につくという実感が得られます。少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりの仕事が直接成果に結びつき、大企業では味わえないやりがいと達成感があります。年間休日120日、完全週休二日制で、月平均20時間の残業を想定しており、休日出勤は月2回程度の見込みです。資格取得支援や奨学金返還支援など、長く働き続けるための制度も整っています。
応募要件	必須資格（いずれか一つ）運転免許
給与	年収 350〜520万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します月収 29〜43万円賞与あり ※会社業績および個人の勤務評価により決定します給与・賞与の補足予定年収は350万円から520万円。賃金形態は月給制。月給は22万5000円から32万円。想定年収には月平均20時間分の残業代3万円から4万円が含まれる。
魅力や特徴	【会社概要】［平均勤続勤務年数］22.2年［平均有給休暇取得日数］12.1日【事業内容】　当社は土木工事業（上下水道、電力、ガス、通信等の地下管路布設工事を中心とした推進工事、PC（プレストレストコンクリート）橋梁・タンク工事、液状化対策工事等の主に公共工事）を営みます。全国各地の事業所で施工しております。また、東南アジアを中心に海外でも施工しております。【同社の特徴】　地下推進工法のパイオニアで実績日本一の企業は、その設計力や技術力に定評があり、大手ゼネコンや官公庁からの信頼を勝ち得ています。その為元請けや一次請けの案件が多く、その点が働きやすさに直結しています。【働き方】　直行直帰が可能です。PCや携帯の貸与、クラウドシステムの導入で、現場から事務所に戻らずとも報告業務が可能です。休日出勤は月2回程度発生する可能性があります。代休が取得できなかった際は休日出勤手当が支給され、その場合の月残業平均が30h程度となります。元請け案件(全体の20%)、一次請け案件(全体の50%)の割合が多く、工期のしわ寄せの影響を受けにくい為、突貫工事が発生することは稀です。【研修制度】　入社当初の1年間は先輩の現場に同行し業務内容の概要を把握していただきます。技術共有も盛んで定期的に本社で工事職員研修が実施されています。資格取得支援制度については後記の通りですが、面倒見の良い社員が多く、先輩社員から資格試験の為の模範解答作成や記述問題の添削等を受けられる環境です。
勤務地	大阪府大阪市
転勤・出張	要相談要相談【転勤】・定期転勤：なし ※社内状況を鑑みた転勤の可能性はあるが、Uターン等の配属地の希望は尊重される【出張】・あり(九州地方全域) ※出張手当、帰省手当あり
休日・休暇	年間休日：120日休日：土曜日、日曜日祝日休み完全週休二日制（曜日固定） GW休暇お盆(夏季)休暇年末年始休暇有給休暇完全週休2日制で土日祝休み。年間休日120日。年末年始休暇と夏季休暇、特別休暇あり。休日出勤が月2回程度発生する可能性があるが、代休取得できない場合は休日出勤手当を支給。
勤務時間	08時00分～17時00分残業：月平均30時間
福利厚生・待遇	交通費支給社宅・寮資格手当住宅手当資格取得支援制度研修制度退職金制度再雇用制度健康診断通勤手当は月5万円まで支給。公共機関が使えない場合はマイカー通勤可。寮社宅は借上物件または自社物件。住宅手当あり。資格受験費用は会社負担で、合格祝金制度もある。退職金制度と再雇用制度あり。