太陽光発電所の電気設備工事における電気工事施工管理
太陽光発電所の電気設備工事における電気工事施工管理
転勤なし・出張あり
完全週休二日制
土日休み
無資格可
寮・社宅あり
掲載日：2025-08-07求人更新日：2026-01-14
募集内容
募集職種 | 電気工事施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 太陽光発電 仕事内容 太陽光発電所の電気設備施工管理をお任せします。メガソーラーなど再生可能エネルギー関連の現場で、安全・品質・工程・出来形の各管理を担当していただきます。 担当する案件 太陽光発電所の電気設備工事が主な対象です。出張を伴う案件に対応いただきますが、転勤はありません。独身寮の貸与制度があり、居住地から通勤が困難な場合はご利用いただけます。 具体的な業務 ・現場の安全管理（労働災害防止、安全教育） ・品質管理（施工品質の確認、検査対応） ・工程管理（工事スケジュールの進捗管理、調整） ・出来形管理（完成度の確認、記録作成） この仕事の魅力 電気施工管理の経験を活かし、再生可能エネルギー分野の成長する領域に携わることができます。完全週休二日制（年間休日123日）で仕事と生活の両立が可能です。資格取得支援制度があり、1級・2級施工管理資格の取得で月額5千～7千円の手当が支給されるため、キャリアアップを経済的にサポートします。月給60万～90万円の年収帯で、固定残業手当（月5万～8万円、24時間分）に加え超過分は追加支給されます。 |
応募要件 | 必須経験（いずれか一つ） 内線（一般建築物設備） 外線（送電・配電線） 受変電設備_電気工事 その他_電気工事 プラント施工管理（電気） 必須条件の補足 ・電気施工管理のご経験をお持ちの方 歓迎条件の補足 ・電気設備、空調、管工事等の施工管理の経験をお持ちの方 |
給与 | 年収 600〜900万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 40〜53万円 給与・賞与の補足
【資格手当】 |
魅力や特徴 | 【会社の特徴】 大手グループ企業の一員として未来の街づくりを目指す当社は、2020年1月に大手電機メーカーと大手自動車メーカーが設立した街づくり事業を推進する新会社グループの会社となりました。新会社は、大手電機メーカーのくらしアップデート技術と大手自動車メーカーのモビリティ技術を融合して、街全体で新たな価値やサービスを創造する会社です。「想像を超えたくらしを 未来を切り拓くテクノロジーで実現する」をミッションに掲げて、当社をはじめグループ5社が連携して新しい街づくりに取り組みます。グループ各社が保有する建設技術を融合し、家電や住宅設備などのIoT化やモビリティにおけるCASEなどを取り入れた街づくりを目指します。 当社の役割は、集合住宅ではユニットバスやキッチンなど水回りを中心とした住宅設備事業や内装工事事業となります。また、非住宅では、太陽光発電などの省エネルギー設備や空調・給排水設備の施工などです。これまでに培ってきたさまざまなノウハウや技術を駆使して、新しい街づくりに寄与します。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 出張あり 転勤なし |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 残業：不明 |
福利厚生・待遇 |
|
選考フロー | 面接回数：2回 適性検査：あり 1次面接方法：対面のみ 2次面接方法：対面のみ |
企業情報
社名 | パナソニック建設エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
設立 | 1989年 |
代表者 | 南畑 亮 |
この求人についてよくある質問
この電気工事施工管理求人の年収は、東京都中央区の相場と比べてどうですか？
東京都中央区で掲載中の電気工事施工管理の求人では、年収の平均は564万円（57件）です。それに対して、この求人の年収は600万〜900万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は123日あります。東京都中央区の電気工事施工管理の求人では、年間休日は平均120日（63件）です。
未経験でも応募できますか？
この求人では、内線（一般建築物設備）、外線（送電・配電線）、受変電設備（電気工事）、その他（電気工事）、プラント施工管理（電気）のいずれかの経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか？
転勤はありません。出張があります。
どんな建物・工事を担当しますか？
太陽光発電などの案件を担当します。主な仕事は内線（一般建築物設備）や外線（送電・配電線）、その他（電気工事）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。社宅・寮が用意されています。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は2回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査があります。
パナソニック建設エンジニアリング株式会社はどんな会社ですか？
パナソニック建設エンジニアリング株式会社は、1989年に設立された会社です。
おすすめの求人（東京都中央区の電気工事施工管理）
RC造マンション設備・電気工事/施工管理
株式会社せんりの電気工事施工管理の求人
年収
360〜540万円
勤務地
東京都中央区日本橋茅場町
年間休日
125日
残業
28時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容新築RC造マンションの設備部門・施工管理をお任せ致します。設備部門とは建物に電気がつき、水道から水が出て、空調が効くように管理する仕事です。
[現場] 23区内が中心
※神奈川県・千葉県・埼玉県にも施工実績あり
[案件] 4～5階建・8～20世帯規模の投資用マンション
※9割以上がRC造ですが、木造やS造の施工実績もあり
【具体的な仕事内容】
・建築中の現場に先輩社員と向かい、現場写真撮影や進捗状況の記録
・各種のデータ移行や保存等
・徐々に慣れ、現場の仕組みがわかってきたらCADソフトを使用しての図面作作成
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2025/05/23更新日 2026/10/19
屋内電気設備工事における電気設備施工管理
丸電工業株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
600〜700万円
勤務地
東京都中央区築地
年間休日
115日
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
仕事内容マンションなどの建築現場における屋内電気設備工事の現場管理と施工監督を担当していただきます。電気配線・受変電設備・照明・動力・防災設備など、建物に必要な電気設備全般の設計から竣工引き渡しまでを一貫して手がけていただきます。
【担当する案件】
主に東京都23区、千葉県、神奈川県内のマンション建設現場を中心に、大手ゼネコンや施工主からの直接受注案件に携わります。社員数30名の小規模企業ながら、時には数億円規模の大型案件も手掛けており、ゼネコン・デベロッパーからの信頼も厚く、安定した受注が入っています。
【具体的な業務】
・施工図の設計・作成
・電気工事業者の手配と施工依頼
・現場での施工進捗確認と職人への作業指示
・工程管理と積算管理
・竣工検査と施主への引き渡し立ち会い
・各種検査報告書の作成・提出
【この仕事の魅力】
竣工した建物のすべての灯りがともる瞬間は、大きなやりがいを感じられる仕事です。工事部は20代から50代の幅広い年代が在籍し、中途採用が中心であることから育てる意識が強く、先輩たちが丁寧に指導します。平均残業時間は月20時間程度で、メイン顧客の大手ゼネコンの働き方改善に合わせて残業を抑えており、仕事と生活の両立も重視しています。転勤はなく、東京都23区・千葉・神奈川での勤務となります。
対象物道路・舗装・河川・ダム
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/12
施工管理/マンション設備/自社物件担当/未経験歓迎
株式会社せんりの電気工事施工管理の求人
年収
540〜800万円
勤務地
東京都中央区日本橋茅場町
年間休日
125日
残業
28時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：新築工事(RC造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・照明設備_電気工事・その他_電気工事・JWCAD・職人
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・照明設備_電気工事・その他_電気工事・JWCAD・職人
仕事内容RC造マンションの設備担当・施工管理をお任せ致します。グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計～施工管理～竣工まで手掛ける自社施工物件を担当頂きます。設計段階から関与し、計画や作図の業務、現場巡回での施工、品質の管理を行っていただきます。
[現場] 23区内が中心
※神奈川県・千葉県・埼玉県にも施工実績あり
[案件] 3～10階建・10～40世帯規模の新築投資用マンション
※9割以上がRC造ですが、木造やS造の施工実績もあり
【具体的な仕事内容】
・設備計画、電気計画（社内設計部と協力）
・図面作成
・現場の巡回、施工状況の確認（品質管理）
・施工会社（協力会社）への指示出し・調整
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2026/07/23更新日 2026/10/19
商業施設の電気設備工事における電気工事施工管理
東洋技研株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
450〜600万円
勤務地
東京都中央区日本橋浜町
年間休日
114日
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事
仕事内容商業施設、ホテル、空港などの建築現場で、非常放送設備、防犯カメラ、音響機器、インターホンなどの弱電設備の施工および現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
商業施設、宿泊施設（ホテル）、空港といった大型建築物が主な対象です。大阪国際空港や帝国ホテル、横浜ランドマークタワーなど、全国1000ヶ所以上への納入実績があります。東京支店 日本橋事業所での勤務となり、主に東京エリアの現場に携わります。転勤はありません。
【具体的な業務】
・建築現場での非常放送、AV機器、防犯カメラ、インターホンなどの取り付け作業
・配線作業および試験調整
・工程打合せ
・現場管理業務
・検査立会
・図面作成や各種資料の作成
【この仕事の魅力】
火災発生時の避難放送や防犯カメラなど、人々の安全を守るために欠かせない設備を扱う社会貢献度の高い仕事です。ベテラン社員による充実したOJTで、未経験からでも技術を習得でき、電気工事士や消防設備士などの資格取得もバックアップしています。完全週休二日制で年間114日の休日があり、フレックスタイム制（1日2時間以上、コアタイム無し）により柔軟な働き方が可能です。また、住宅手当（最大20,000円）、家族手当、専門手当など福利厚生が充実しており、10年、20年と長く勤める社員も多い安定した職場です。
対象物商業施設・宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）・空港
掲載日 2025/07/05更新日 2025/09/25
NEW
オフィスビルの改修工事における電気工事施工管理
中央電設株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
570〜750万円
勤務地
東京都中央区日本橋富沢町
年間休日
127日
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：1級／2級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士・第2種電気工事士・消防設備士
必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士・第2種電気工事士・消防設備士
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事
仕事内容オフィスビル、公共施設（学校・病院など）、集合住宅、工場、ホテルなどの電気設備の施工管理をお任せします。改修・リニューアル工事が中心で、受電・変電・動力・照明・通信・防災・自動制御などの設備を扱い、設計図に基づいて工程計画を立て、協力会社の手配、材料発注、現場の進捗・品質・安全・原価の管理を行い、竣工まで責任を持って工事を推進していただきます。
【担当する案件】
東京支店での勤務となり、関東圏を中心に施工しています。オフィスビルの需要が大きく、公共施設、集合住宅、工場がそれに続きます。新築とリニューアルの両方に対応しており、お客様の建物内に常駐するケースも少なくありません。基本的に直行直帰となり、長期出張は発生しません。休日出勤が発生した場合は振替休日の取得が可能です。転勤はありません。
【具体的な業務】
・工事の工程計画を立案し、スケジュール通りに進捗しているかを管理
・協力会社（職人）の確保と手配
・電線・機器などの材料発注と納期管理
・施工図面の作成（CADを使用）
・現場での安全管理と品質確認
・工事費用・資材の原価管理
・施主やゼネコン、協力会社との打ち合わせ・調整
・進捗状況や安全に関する書類作成
・設置後のアフターフォロー
【この仕事の魅力】
入社1年目は人材教育センターで資格取得講習（第一種・第二種電気工事士、消防設備士甲種4類、2級電気工事施工管理技士）と現場研修を受け、実務に必要な知識を一通り習得できます。その後も2年目・3年目にフォロー研修があり、段階的にスキルを高められます。当社は若手でも早い段階で現場代理人などの責任ある仕事を任せる風土があり、自分の判断で工事を進める裁量権が得られます。年間休日126日、完全週休2日制で、月給252,000～340,000円、年収540～730万円、賞与は年3回（通常賞与4ヶ月分＋業績賞与2.5ヶ月分）です。阪急阪神東宝グループの安定した経営基盤と、資格取得支援制度により、長期的にキャリアを築ける環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/11/02
電気設備工事における設備施工管理
株式会社トーヨー冨士工の電気工事施工管理の求人
年収
700〜1000万円
勤務地
東京都中央区日本橋人形町
年間休日
126日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格：1級電気工事施工管理技士
必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
仕事内容集合住宅、商業施設、医療福祉施設、工場・倉庫、宿泊施設、公共施設など多様な建物の電気・衛生・空調設備の施工管理業務を担当していただきます。元請ゼネコンとしての立場から、電気工事業者や管工事業者などの設備協力企業を統括し、設計図面に基づいた施工品質・工期・安全管理を行います。15～30億円規模の案件が中心となり、現場の進捗管理、設備図面の確認、協力企業との調整、施工記録の作成など、設備工事全般の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
大型マンション、病院・福祉施設、越谷レイクタウンのような大規模商業施設、物流施設、ホテル、学校など、東京都を中心とした多様な建物が対象です。案件は15～30億円規模で、元請としての立場で複数の設備協力企業を管理します。現場によっては施工図作成のアウトソーシングも行われており、事務作業の効率化が進められています。直行直帰が可能で、転勤はありません。出張は発生します。
【具体的な業務】
・設計図面の確認と施工計画の立案
・電気工事業者、管工事業者など設備協力企業の工程管理と品質確認
・現場巡視と施工状況の記録、写真撮影
・施工図面の確認と指示
・安全管理と労務管理
・施工記録や報告書の作成
・協力企業との打ち合わせと調整
【この仕事の魅力】
元請ゼネコンの立場で電気・空調・衛生設備をすべて管理できる環境は、設備全般を見渡せる人材育成の場として貴重です。設備グループには経験豊富な先輩が5名在籍しており、電気が得意な者、空調が得意な者など、それぞれの専門領域から学びながら、オールマイティーな設備管理者へのキャリア形成が可能です。また、マンションから病院まで多様な建物に携わることで、特殊な設備知識も習得できます。月給37～62万円、年収700～1000万円の待遇で、年間126日の休日、月最大5万円の通勤手当、30歳までの住宅手当、資格手当が支給されます。平均残業は月40時間程度で、土曜出勤時は交代制、代休も取得しやすい環境です。19時でのPCシャットダウンや資材購入の専任部署対応など、全社的な働き方改革により効率的な勤務環境が整備されています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/31
電気工事、商業ビル等の施工管理
株式会社アールエフテクニカの電気工事施工管理の求人
年収
360〜840万円
勤務地
東京都千代田区千駄ヶ谷
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
仕事内容大手ゼネコンを中心とした電気工事などの各プロジェクトで、施工管理をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・現場のスケジュール管理
・写真撮影・ファイリング
・書類作成・手続き
・工程・品質・安全のチェック
・職人や資材の手配・進捗管理
・現場スタッフとの情報共有
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/27
電気施工管理/未経験可/管理職募集
日本エネルギー総合システム株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
420〜630万円
勤務地
東京都中央区京橋
年間休日
127日
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格：2級電気工事施工管理技士・2級土木施工管理技士・第2種電気工事士
必須資格※下記のいずれか一つ2級電気工事施工管理技士・2級土木施工管理技士・第2種電気工事士
仕事内容陽光発電や系統用蓄電池の設置に関わる電気配線工事の施工管理と申請業務を担う管理職を募集しています。
対象物注文住宅・太陽光発電
掲載日 2026/07/08更新日 2026/07/08
オフィスビル（RC造）の新築工事における電気設備施工管理
ＳＦコミュニケーション株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
350〜800万円
勤務地
東京都中央区日本橋蛎殻町
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み
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必須資格：2級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士
必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
必須資格※下記のいずれか一つ2級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
仕事内容都内を中心としたオフィスビル、マンション、高齢者施設などの新築・改修工事における電気工事一式の施工管理業務をご担当いただきます。照明やコンセント、電源などの内線工事から、受変電設備、太陽光発電設備・蓄電池、消防・防災関連の電気工事まで、幅広い電気設備の工事現場で、工程管理・安全管理・品質管理などの施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主に都内で、1～2億円規模、敷地50～70坪で10階建て程度までの中小型ビル現場を担当します。新築工事が8割、改修工事が2割の比率で、民間案件が9割、官公庁案件が1割となっています。対象物はオフィスビル、マンション、高齢者施設が中心です。転勤や出張はなく、都内の現場での勤務となります。
【具体的な業務】
・工事現場の工程管理（スケジュール作成・進捗管理）
・安全管理（安全教育、危険箇所の把握と対策）
・品質管理（施工品質の確認、検査対応）
・原価管理（材料・労務費の管理）
・施工図の確認・指示
・協力業者との調整・打ち合わせ
・工事報告書などの書類作成
【この仕事の魅力】
完全週休二日制で土日が固定休みのため、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。年間120日の休日が確保されており、残業時間も限定的です。2級電気工事施工管理技士と第1種電気工事士の資格を活かして、オフィスから住宅、医療施設まで多様な建物の電気工事に携わることができ、経験を積み重ねることで年収350万～800万円の幅広いキャリアパスが想定されます。また、65歳までの再雇用制度や子育て支援手当など、長期的に安定して働ける環境が整備されています。
対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/02/05更新日 2026/02/24
公共施設の電気設備工事施工管理
株式会社東京エネシスの電気工事施工管理の求人
年収
400〜700万円
勤務地
東京都中央区日本橋茅場町
年間休日
121日
正社員転勤あり・出張あり無資格可海外進出上場企業土日休み
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必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・プラント施工管理（電気）
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・プラント施工管理（電気）
仕事内容公共施設・インフラ施設（学校、病院、庁舎、工場など）における電気設備工事（強電・弱電）の施工管理業務をご担当いただきます。受変電設備の更新工事、LED照明化工事、ビルや工場のリニューアルに伴う電気設備工事など、社会インフラを支える多様なプロジェクトの現場管理を担当していただきます。
【具体的な業務】
・強電設備（受変電・配電・動力設備など）および弱電設備（照明・監視・防災・防犯など）の施工管理
・工事計画の立案と施工図の作成
・工程管理、安全管理、品質管理、原価管理
・発注者（官公庁・自治体）との打合せと調整
・協力会社の手配と進捗管理
・検査立会いと竣工書類の作成
対象物工場・倉庫・事務所・オフィス（非ビル）・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/01/29更新日 2026/08/31
パナソニック建設エンジニアリング株式会社の募集中の求人
NEW
集合住宅（RC造）の新築工事における内装施工管理
パナソニック建設エンジニアリング株式会社の内装施工管理の求人
年収
400〜900万円
勤務地
東京都中央区銀座
年間休日
123日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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仕事内容オフィスビルや事務所などの非住宅物件の内装工事について、発注者側の立場から施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
大阪府を拠点に、オフィスビルや事務所などの非住宅物件の内装工事を手がけます。大手ゼネコンや大手不動産会社からの発注を受け、元請工事として施工を進める案件が中心です。転勤や出張はなく、大阪事業所での勤務となります。
【具体的な業務】
・現場の施工スタッフとの打ち合わせ・指示
・内装材料や設備機器の手配・発注
・工事の品質管理（施工精度の確認、検査）
・工事予算の管理・進捗管理
・現場の安全管理（安全パトロール、ヒヤリハット対応）
・協力業者との調整・管理
【この仕事の魅力】
パナソニックと自動車メーカーが出資する安定した経営基盤を持つ企業での勤務です。昨年度の全社平均残業時間は24時間、有給取得日数は13日と、仕事と生活の両立を重視できる環境が整っています。資格取得支援制度があり、建築士や施工管理技士の資格取得時には月最大12,000円の手当が支給されるため、キャリア形成を支援する体制が充実しています。
対象物オフィスビル・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2025/09/06更新日 2026/10/29
NEW
非住宅改修工事における管工事施工管理
パナソニック建設エンジニアリング株式会社の管工事施工管理の求人
年収
423〜715万円
勤務地
大阪府大阪市中央区城見
年間休日
123日
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須経験：給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
必須経験※下記のいずれか一つ給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
仕事内容工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）における給排水衛生設備、空調設備、消防・防災設備の改修工事の施工管理を担当していただきます。工期は半年～1年程度で、基本的に現場に常駐して管理にあたります。
【担当する案件】
大阪府を拠点に、民間企業や公共機関からの依頼による非住宅建築物の設備改修工事に携わります。給排水衛生設備（厨房設備を含む）、空調設備、消防・防災設備（換気システム・排気関連）が主な対象です。元請企業や大手ゼネコン（三井住友建設、鹿島建設など）からの下請案件が中心となります。
【具体的な業務】
・工程管理：工事スケジュールの立案と進捗管理
・品質管理：施工品質の確認と基準への適合確認
・協力業者管理：下請業者との調整と指導
・資材手配：必要な設備・部材の発注と納期管理
・予算管理：工事費用の把握と原価管理
・安全管理：現場の安全基準の徹底と労働災害防止
【この仕事の魅力】
パナソニック建設エンジニアリングは、提案から施工、メンテナンスまでをワンストップで対応できる体制を整えており、高い品質基準と環境配慮を前提とした工事に携わることができます。資格取得支援制度や幅広い業務への挑戦を後押しする風土があり、1級管工事施工管理技士の資格を活かしながら、継続的なキャリア形成が可能です。完全週休二日制（土日休み）で年間123日の休日が確保されており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/30
建築施工管理/未経験可/高収入・残業少・長期休暇
パナソニック建設エンジニアリング株式会社の建築施工管理の求人
年収
400〜1000万円
勤務地
岡山県岡山市
年間休日
123日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可外国人可完全週休二日制土日休み
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・内装施工管理(非住宅)・内装施工管理(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・内装施工管理(非住宅)・内装施工管理(住宅)
仕事内容リゾート施設、商業施設、病院、学校などの改修・内装工事における建築施工管理を担当します。元請案件が多く、顧客との打ち合わせなど上流工程から携わります。
［金額の目安］
・3000万円～数十億円
［工期の目安］
・1か月～1年程度
【具体的な仕事内容】
・施工計画の作成
・工程管理
・品質管理
・安全管理
・予算管理
・協力会社との打ち合わせ、調整
・資材や商品の手配
・施主、ゼネコンとの打ち合わせ
対象物工場・倉庫・商業施設・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11
NEW
建築施工管理/上流工程/安定就業環境
パナソニック建設エンジニアリング株式会社の建築施工管理の求人
年収
540〜600万円
勤務地
東京都中央区銀座
年間休日
123日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・内装施工管理(非住宅)・内装施工管理(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・内装施工管理(非住宅)・内装施工管理(住宅)
仕事内容リゾート施設、商業施設、病院、学校などの改修・内装工事における建築施工管理を担当します。元請案件が多く、顧客との打ち合わせなど上流工程から携わります。
［金額の目安］
・3000万円～数十億円
［工期の目安］
・1か月～1年程度
【具体的な仕事内容】
・施工計画の作成
・工程管理
・品質管理
・安全管理
・予算管理
・協力会社との打ち合わせ、調整
・資材や商品の手配
・施主、ゼネコンとの打ち合わせ
対象物集合住宅_木造以外・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2026/08/10更新日 2026/10/31
建築電気設備設計/未経験可/長期休暇充実
パナソニック建設エンジニアリング株式会社の建築設計の求人
年収
500〜750万円
勤務地
大阪府大阪市中央区城見
年間休日
123日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可外国人可完全週休二日制土日休み
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必須経験：空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計・JWCAD・AutoCAD・その他CAD
必須経験※下記のいずれか一つ空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計・JWCAD・AutoCAD・その他CAD
仕事内容■1■ 建築機械設備設計
工場、ビル、商業施設、ホテル、病院、学校などの空調・給排水衛生設備において、CADでの図面作成や顧客との打ち合わせをはじめとする上流工程から設計業務全般を担当します。
【具体的な仕事内容】
・機械設備の基本計画、基本設計
・空調設備の設計
・給排水衛生設備の設計
・積算、見積業務
・現場調査
・TfasなどのCADによる図面作成
・顧客、元請ゼネコンとの打ち合わせ
・営業部門への技術支援
■2■ 電気設備設計
【仕事内容】
工場、ビル、ホテル、商業施設などの建築物や、太陽光発電所・蓄電所における電気設備全般の基本計画から設計業務、顧客打ち合わせまでを担当します。
【具体的な仕事内容】
・電気設備の基本計画、基本設計
・受変電設備の設計
・動力設備の設計
・電灯、コンセント設備の設計
・弱電設備の設計
・自動火災報知設備の設計
・非常用発電設備の設計
・太陽光発電所、蓄電所の設計
・積算、見積
・顧客との打ち合わせ
・CADによる図面作成
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/08/06更新日 2026/08/06
太陽光発電所の電気設備工事における電気工事施工管理
パナソニック建設エンジニアリング株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
600〜900万円
勤務地
広島県広島市中区大手町
年間休日
123日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
仕事内容太陽光発電所の電気設備施工管理をお任せします。メガソーラーなどの再生可能エネルギー関連施設において、電気工事の品質・工程・原価・安全・環境管理を総合的に担当していただきます。
【担当する案件】
太陽光発電所の施工現場が対象です。広島県を中心に、場合によっては県外への出張や転勤もあります。
【具体的な業務】
・工事の品質が設計図書・仕様書通りに施工されているか確認・管理する
・工事の進捗状況を把握し、工程表に基づいた進行管理を行う
・工事に必要な人員・機械・材料の配置を計画し、原価管理を実施する
・現場の安全衛生管理を行い、労働災害の防止に努める
・環境への配慮が適切に実施されているか確認する
【この仕事の魅力】
パナソニック建設エンジニアリングは、大手建設会社や大手不動産会社を主要取引先とする専門技術集団です。太陽光発電など再生可能エネルギー分野での施工管理経験を積むことで、今後の社会ニーズの高い領域でのキャリアを構築できます。完全週休二日制（年間123日）で、月給35万～45万円（固定残業手当5万～8万円を含む）、年収600万～900万円の安定した待遇が得られます。資格取得支援制度や研修制度も整備されており、専門性を高める環境が整っています。
対象物太陽光発電
掲載日 2025/08/07更新日 2025/12/10
ご利用の流れ
01
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK！ 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
会員登録する３つのメリット！
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。
会員限定機能の利用
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