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18,597件

2026/10/06 更新

建築施工管理の求人・転職情報一覧（全国 18,597件）

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1級建築施工管理技士

2級建築施工管理技士

1級建築施工管理技士補

2級建築施工管理技士補

1級建築士

2級建築士

集合住宅_木造以外

公共施設（教育/医療/文化施設など）

S造建築工事における建築施工管理（複合施設）

社名非公開

年収

450〜700万円

勤務地

宮城県仙台市

年間休日

123日

残業

40時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格：1級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士

仕事内容大和リース株式会社で、商業施設・事務所・立体駐車場・店舗・体育館などの建築物（S造メイン、RC造も含む）の施工管理を担当していただきます。【担当する案件】複合商業施設、事務所、コンビニ、立体駐車場、体育館など、多様な用途の建築物を手がけています。公民連携案件から民間案件まで幅広く、大規模案件も多く携わることができます。勤務地は宮城県内（仙台デポ・東北工場・仙台支社）となり、転勤や出張があります。経験に応じて早期から現場を任される環境のため、実践を通じたスキルアップが可能です。【具体的な業務】・工程管理（工事スケジュール、進捗管理）・安全管理・品質管理・予算管理・現場調査・工事計画の管理・関係各所との打ち合わせ・協力会社の手配、各種説明業務【この仕事の魅力】 DX化により、業務端末上で書類管理や申請が可能な環境が整備されており、帰社や紙書類の管理負担を軽減し、現場での技術管理業務に集中しやすい点が特徴です。経験を積むことで、将来的には各エリアの工事責任者など着実なキャリア形成を目指せます。年間休日123日の完全週休二日制（土日休み）、社用車貸与、住宅手当、社宅・寮制度など、働きやすい環境が整っています。平均残業時間は35時間程度で、仕事と生活のバランスを取りながら経験を積める環境です。

対象物商業施設・店舗・事務所・オフィス（非ビル）

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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S造建築工事における建築施工管理

社名非公開

年収

450〜700万円

勤務地

岩手県盛岡市

年間休日

123日

残業

40時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格：1級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士

仕事内容商業施設、事務所、立体駐車場、店舗、体育館などの建築物（S造メイン、RC造も含む）の施工管理を担当していただきます。【担当する案件】岩手県盛岡市の拠点を中心に、公共施設から民間案件まで幅広い建築物の現場管理に携わります。転勤・出張があり、担当エリアは拠点による異なります。【具体的な業務】・工程管理（工事スケジュール、進捗管理）・安全管理・品質管理・予算管理・現場調査・工事計画の管理・関係各所（発注者、協力会社、設計者など）との打ち合わせ・協力会社の手配と各種説明業務【この仕事の魅力】業務端末での書類管理・申請が可能な環境が整備されており、帰社や紙書類の管理負担を軽減し、現場での技術管理に集中できます。経験に応じて早期から現場を任されるため、実践を通じたスキルアップが可能です。大規模案件も多く、公民連携事業から民間案件まで携わることで、社会や地域への貢献を実感しながら経験を積めます。将来的には各エリアの工事責任者など、着実なキャリア形成を目指せる環境です。平均残業時間は35時間程度、年間休日123日の完全週休二日制で、社用車貸与・住宅手当・社宅寮制度など充実した待遇があります。

対象物商業施設・店舗・事務所・オフィス（非ビル）

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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S造建築物における施工管理

社名非公開

年収

450〜700万円

勤務地

青森県青森市

年間休日

123日

残業

40時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格：1級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士

仕事内容商業施設、事務所、立体駐車場、店舗、体育館などの建築物（S造メイン、RC造も含む）を対象とした施工管理をお任せいたします。工程・安全・品質・予算の管理から現場調査、協力会社の手配、関係各所との打ち合わせまで、工事全般の進捗管理を担当していただきます。【担当する案件】青森県内（三沢デポ、青森営業所が拠点）での案件が中心となります。公共施設から民間案件まで幅広い工事に携わることができ、大規模案件も多く手がけています。転勤・出張があります。【具体的な業務】・工程管理（工事スケジュール、進捗管理）・安全管理・品質管理・予算管理・現場調査・工事計画の管理・関係各所との打ち合わせ・協力会社の手配、各種説明業務【この仕事の魅力】 DX化により業務端末上で書類管理や申請が可能な環境が整備されており、帰社や紙書類の管理負担を軽減し、現場での技術管理業務に集中しやすい点が特徴です。経験に応じて早期から現場を任されるため、実践を通じてスキルアップが可能です。将来的には各エリアの工事責任者など、着実なキャリア形成も目指せます。完全週休二日制（土日）で年間休日123日、社用車貸与、住宅手当、社宅・寮制度、直行直帰可能など、働きやすい環境が整っています。平均残業時間は35時間程度です。

対象物商業施設・店舗・事務所・オフィス（非ビル）

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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修繕工事における建築施工管理

株式会社東海ビルメンテナス

年収

600〜700万円

勤務地

愛知県名古屋市北区大曽根

年間休日

105日

正社員出張あり無資格可

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必須資格：運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

仕事内容オフィスビルの老朽化に伴う修繕工事の施工管理業務をお任せします。品質・原価・工程・安全・環境の各管理を通じて、建物の維持・改善に携わる現場管理を担当していただきます。【担当する案件】主にオフィスビルを対象とした修繕工事に従事します。愛知県内（名古屋支店・豊橋営業所）での勤務となり、地域内の複数の現場を担当することになります。【具体的な業務】・建物の劣化状況を確認し、修繕内容の品質管理・工事の進捗状況を把握し、工程を管理・修繕工事に必要な原価の管理と予算管理・現場での安全管理と環境管理・施設訪問時の品質確認・建物オーナーとの打ち合わせ対応【この仕事の魅力】月平均残業10時間程度に抑えられており、仕事終わりの予定を立てやすく、プライベートの時間を充分に確保できます。年1回の昇給と年2回の賞与があり、安定した収入が見込めます。未経験からのスタートでも、座学研修と実務を通じた指導で基礎スキルを習得できる体制が整っています。

対象物オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/25

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S造建築工事、複合施設・オフィスにおける建築施工管理

社名非公開

年収

450〜700万円

勤務地

大阪府大阪市

年間休日

123日

残業

40時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格：1級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士

仕事内容商業施設、事務所、立体駐車場、店舗、体育館などの建築物（S造メイン、RC造も含む）の施工管理をお任せいたします。プレハブユニット工法を活用した短納期・高品質な建築から、公民連携案件まで幅広い案件に携わり、現場の工程・安全・品質・予算管理を担当していただきます。【担当する案件】複合商業施設、事務所、立体駐車場、店舗、体育館など多様な建築物を手がけています。公共施設整備におけるPPP・PFI案件から民間案件まで幅広く、大規模案件も多く扱っています。経験に応じて早期から現場を任されるため、実践を通じてスキルアップが可能です。転勤・出張があります。【具体的な業務】・工程管理（工事スケジュール、進捗管理）・安全管理・品質管理・予算管理・現場調査・工事計画の管理・関係各所との打ち合わせ・協力会社の手配、各種説明業務【この仕事の魅力】 DX化により、業務端末上で書類管理や申請が可能な環境が整備されており、帰社や紙書類の管理負担を軽減し、現場での技術管理業務に集中しやすくなっています。また、直行直帰が可能で、社用車貸与や住宅手当、社宅・寮制度も充実しており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。平均残業時間は35時間程度で、年間休日123日の完全週休二日制により、安定した働き方が実現できます。将来的には各エリアの工事責任者など、着実なキャリア形成を目指せます。

対象物商業施設・店舗・事務所・オフィス（非ビル）

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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官公庁改修工事施工管理（共同住宅・公共施設）

大容建設株式会社

年収

350〜600万円

勤務地

兵庫県神戸市灘区大石東町

年間休日

110日

残業

40時間

正社員転勤なし・出張なし土日休み

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必須資格：1級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士

仕事内容兵庫県神戸市の当社神戸支店において、集合住宅（木造・RC造）と公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事における施工管理業務を担当していただきます。【担当する案件】官公庁からの依頼がメインで、改修工事が多くを占めます。工期は1年以上の長期案件がほとんどです。兵庫県内での勤務となり、転勤・出張はありません。【具体的な業務】・現場の工程管理（スケジュール作成・進捗確認）・品質管理（施工方法の確認・検査）・安全管理（安全計画の策定・現場巡視）・予算管理（原価管理・変更対応）・協力業者との調整・指示・施工図や報告書などの書類作成【この仕事の魅力】 1953年の創業以来、公共事業を中心に60年以上地域に根ざした建設企業として、高い技術と信頼を培ってきた当社で、後世に残る社会基盤整備に携わることができます。社員一人ひとりが専門分野のプロとしての誇りを持ち、ゼロから有形の「モノ」を生み出す喜びを感じながら業務に取り組める環境です。週休二日制（土日休み）で年間110日の休日、直行直帰が可能なため、仕事と生活のバランスを取りやすい職場です。また資格取得支援制度と報奨金があり、キャリア形成を会社がサポートします。

対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/25

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物流倉庫（S造）の新設工事における建築施工管理

社名非公開

年収

388〜494万円

勤務地

大阪府大阪市

年間休日

121日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須資格：運転免許

必須経験：新築工事(S造)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(S造)

仕事内容工場・倉庫や化学プラントなどの物流・産業用施設の新築工事（S造）における建築施工管理業務を担当していただきます。【担当する案件】主に物流倉庫と化学プラントの新築工事を手がけており、S造（鉄骨造）での施工経験が必須となります。案件場所への直行直帰が推奨されており、出張を伴う場合があります。転勤はありません。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りの進行を管理）・品質管理（施工品質が基準を満たしているか確認・指導）・原価管理（材料費や労務費などの原価を管理し、利益を確保）・安全管理（現場の安全基準を徹底し、労働災害を防止）・環境管理（廃棄物処理や騒音・粉塵対策など、環境への配慮を実施）【この仕事の魅力】グループ企業との安定した取引基盤があり、継続的な案件受注が見込まれます。平均残業時間は月25時間程度で、完全週休二日制（土日固定）・年間121日の休日が確保されており、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。基本給19万8千円～23万5千円に加え、都市手当（独身者1万1千円、既婚世帯主1万6千円）・食事手当1万5千円・出張手当・業務手当が支給されるほか、住宅手当や社宅・寮、資格取得支援制度など充実した福利厚生が用意されています。

対象物工場・倉庫・化学プラント

掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/04

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リフォーム工事の施工管理（S/RC/木造）

トヨタホームリフォーム株式会社

年収

450〜700万円

勤務地

愛知県豊田市大林町

年間休日

121日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制住宅手当資格手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士

必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築士

必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容トヨタホームのリフォーム専門会社で、木造・鉄骨造・RC造の住宅リフォーム、改修、営繕工事の施工管理業務をお任せします。顧客の大半がトヨタグループ従業員やトヨタホームオーナーで、安定した案件が継続的に入ってくる環境です。愛知県内の豊田市、岡崎市、名古屋市など広いエリアで、既存住宅の改修工事の現場管理を担当していただきます。【担当する案件】木造・鉄骨造・RC造の住宅リフォーム工事が対象です。顧客の約8割がトヨタグループ従業員および紹介客、約6割がトヨタホームオーナーであり、飛び込み営業がない安定した案件源が特徴です。豊田本社を拠点に、豊田市、岡崎市、幸田町、安城市、西尾市、知立市、碧南市、高浜市、刈谷市、大府市、東浦町、半田市、東海市、知多市、阿久比町、武豊町、常滑市、美浜町、南知多町、みよし市、豊明市など愛知県内の広範なエリアで施工を行っています。転勤はなく、出張もありません。【具体的な業務】・現場の工程管理（スケジュール調整、進捗確認）・品質管理（施工品質の確認、検査）・安全管理（現場の安全環境整備、労働災害防止）・原価管理（材料費、労務費の管理）・施工図の作成・確認・協力業者との調整・顧客対応（工事説明、進捗報告）【この仕事の魅力】トヨタグループの信頼に支えられた安定した案件が継続的に入ってくるため、営業活動に時間を割かれず施工管理に専念できます。平均残業時間は30時間未満で、完全週休二日制（水曜・日曜）、年間休日121日と仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。資格手当、住宅手当、資格取得支援制度など福利厚生が充実しており、25歳までは無資格での採用も可能です。

対象物注文住宅

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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集合住宅の改修工事における建築施工管理

社名非公開

年収

500〜550万円

勤務地

埼玉県草加市

年間休日

100日

残業

25時間

正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み資格手当

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必須資格：運転免許

必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容集合住宅・商業施設・学校などの改修工事の現場管理を担当していただきます。埼玉県を拠点に、1都3県（東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県）で施工する案件に携わります。【担当する案件】主に大手・中堅企業からの改修工事を下請けとして受注しており、集合住宅の改修、商業施設の改修、公共施設（学校など）の改修が対象です。塗装工事や外壁・防水工事を含む案件も手がけています。直行直帰が可能で、転勤はありません。出張は場合によってあります。【具体的な業務】・品質管理（工事の仕上がりが仕様通りか確認・指導）・原価管理（材料費・労務費の管理、予算内での施工）・工期管理（工程表の作成・進捗管理、納期厳守）・安全管理（現場の安全環境確保、労働災害防止）・環境管理（廃棄物処理、近隣への配慮）【この仕事の魅力】自分の計画に基づいて現場が進行し、完成した建物として目に見える成果が残ります。会社は2001年の創業から改修工事の専門性を深めており、スピード感を大切にする社長方針のもと、見積対応から災害復旧まで、迅速な対応力が求められる環境です。年間休日は100日、週休二日制（曜日固定）で、年1回の昇給と決算賞与があります。資格取得支援制度や資格手当も用意されており、運転免許があれば無資格から始められます。

対象物集合住宅_木造以外・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/05

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集合住宅の新設工事における建築施工管理

社名非公開

年収

300〜600万円

勤務地

山口県萩市

年間休日

105日

残業

10時間

正社員転勤あり・出張あり資格手当寮・社宅あり

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必須資格：2級建築施工管理技士・1級／2級建築士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・1級／2級建築士・運転免許

仕事内容注文住宅、工場・倉庫、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった多様な建築物のRC造・S造・木造新築工事、および住宅・非住宅の改修・リフォーム・リノベーション工事の現場施工管理を担当していただきます。【担当する案件】山口県内を中心に、民間企業や公共機関からの発注案件に携わります。同社は創業以来、地域の信頼を集めており、10億円を超える大型工事の実績も有しています。転勤の可能性があります。【具体的な業務】・工事現場の施工管理・監督（工程管理、品質管理、安全管理）・建築監理業務・見積・設計業務【この仕事の魅力】創業1949年の地域トップクラスの総合建設工事業者で、戸建住宅から大型施設まで幅広い案件に携わることができます。平均勤続年数18.5年と職場の定着率が高く、年間105日の休日と平均月5時間程度の残業で、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。資格取得支援制度や社宅・寮の完備、家族手当など充実した福利厚生があり、昇給（月1～5％）や賞与（年2回、前年度実績で計3.00ヶ月分）による安定した収入が見込めます。

対象物注文住宅・工場・倉庫・商業施設

掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/31

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集合住宅の新築工事における建築施工管理

社名非公開

年収

400〜700万円

勤務地

滋賀県甲賀市

年間休日

90日

残業

40時間

正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み資格手当

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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)

仕事内容注文住宅、工場・倉庫、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった多様な建築物の施工管理業務をご担当いただきます。神社仏閣から店舗まで、滋賀県内で手がける幅広い案件に携わり、施主との打合せから引渡し・アフターフォローまで、現場全体の品質・工程・安全・原価を管理する仕事です。【担当する案件】滋賀県内を中心に、木造・RC造・S造の新築工事を手がけています。工期は4～6ヶ月が目安です。案件は民間元請工事が主体で、配属先となる工事部は5名で構成されており、30代前半が中心の風通しの良いチームです。直行直帰が可能で、転勤や出張はありません。【具体的な業務】・施主や関係者との打合せ・調整・現地調査・測量・施工図や見積りの作成・協力会社や資材の手配・発注・品質管理（施工精度の確認・指導）・原価管理（予算管理・コスト削減）・工程管理（スケジュール管理・進捗確認）・安全管理（安全パトロール・指導）・環境管理・竣工引渡し・引渡し後のアフターフォロー対応【この仕事の魅力】神社仏閣から商業施設まで、滋賀県内でも数少ない幅広い実績を持つ企業だからこそ、様々な建物用途・工法を経験でき、スキルアップにつながります。配属先は工事部長が40歳で話しやすく、ベテラン社員によるフォローが充実した環境です。月に1度は有給休暇を取得でき、結婚や育児、介護など家族との時間を大切にしながら働けます。平均残業時間は40時間未満で、完全週休二日制（年間休日90日）です。1級建築士・施工管理技士は月額20,000円、2級は8,000円の資格手当が支給され、資格取得支援制度も用意されています。

対象物注文住宅・工場・倉庫・商業施設

掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/18

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木造住宅建築施工管理

社名非公開

年収

350〜500万円

勤務地

山形県米沢市

年間休日

116日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当

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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容注文住宅、工場・倉庫、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事、改修・リノベーション案件を対象に、建築施工管理業務を担当していただきます。【担当する案件】米沢市を中心とした山形県内の案件に携わります。住宅新築が事業の中心（売上ベースで約35％）であり、住宅リフォーム（約30％）、公共・民間の大型建築（約35％）と、多様な建物種別の現場管理を経験できます。木造住宅のほか、S造（鉄骨造）の新築工事や、住宅・非住宅の改修・リノベーション案件も扱っています。転勤はなく、山形県内での勤務となります。出張は発生します。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りの完成を確保）・品質管理（施工内容が設計図書や仕様書に適合しているか確認）・原価管理（材料費や労務費などの原価を管理し、採算性を確保）・安全管理（現場の安全基準を徹底し、労働災害を防止）・環境管理（廃棄物処理や騒音・粉塵対策など、環境への配慮）【この仕事の魅力】地域密着の総合建設会社で、住宅から公共施設まで幅広い案件に携わることで、施工管理としての経験値を積むことができます。平均残業時間が10時間と比較的少なく、完全週休二日制（土日固定）で年間116日の休日があるため、仕事と生活のバランスを保ちながら働けます。資格手当（5千円～15万円/月）や資格取得支援制度があり、1級・2級建築施工管理技士の取得を目指す際の支援が整っています。昇給（前年度実績0円～5千円/月）と年2回の賞与（前年度実績5万円～50万円）があり、年収350万円～500万円の範囲で段階的なキャリアアップが見込めます。

対象物注文住宅・工場・倉庫・店舗

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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注文住宅・店舗・公共施設の新築・リフォーム工事における建築施工管理

社名非公開

年収

500〜650万円

勤務地

兵庫県明石市

年間休日

105日

残業

30時間

注文住宅・店舗・公共施設の新築・リフォーム工事における建築施工管理の建設求人イメージ

正社員転勤なし・出張なし

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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士・1級土木施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築士・1級土木施工管理技士・運転免許

仕事内容注文住宅、店舗、公共施設（学校・庁舎など）の新築工事（木造・S造・RC造）およびリフォーム工事において、元請けとして現場管理に関する業務を行っていただきます。兵庫県明石市を中心に、地域に密着した公共工事・民間工事の現場で、工程・原価・品質・安全・環境管理を担当していただきます。【担当する案件】公共工事と民間工事の両方に携わります。発注者は明石市や兵庫県などの公共機関のほか、個人や民間企業となります。新築工事では木造・S造・RC造の構造に対応し、リフォーム工事ではトイレ・浴室・キッチンのリニューアルなども手がけています。マイカー通勤が可能で、現場との直行直帰も場合により認められています。転勤・出張はありません。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況の把握と工期管理）・原価管理（予算の管理と経費の把握）・品質管理（施工品質の確認と基準への適合確認）・安全管理（現場の安全対策と労働環境の整備）・環境管理（廃棄物処理や周辺環境への配慮）【この仕事の魅力】地元密着で受注が増加している企業のため、安定した案件環境で経験を積むことができます。毎年面談を通じて給与を見直し、努力と結果を総合的に評価する仕組みがあります。現場完成後のまとまった休暇や有給休暇もバランスよく取得でき、年間105日の休日に加えてゴールデンウイーク・お盆・年末年始の長期休暇も設けられています。

対象物注文住宅・店舗・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/19

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集合住宅・店舗・オフィス・公共施設（RC造・S造）の新築工事における建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

450〜660万円

勤務地

沖縄県那覇市前島

年間休日

125日

集合住宅・店舗・オフィス・公共施設（RC造・S造）の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容沖縄県那覇市の営業所を拠点に、集合住宅・店舗・オフィスビル・公共施設（教育・医療・文化施設など）のRC造・S造・木造の新築工事における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】主に沖縄県内で施工する集合住宅、店舗、オフィスビル、公共施設などの新築工事が対象です。案件によっては出張が伴う場合があります。転勤はありません。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）・品質管理（施工品質が設計・仕様通りであることを確認）・原価管理（材料費や労務費などのコスト管理）・安全管理（現場の安全環境を整備し、労働災害を防止）【この仕事の魅力】 1949年の創業以来、塗装工事からマンション修繕、建築事業へと事業を拡大してきた同社では、長年培ったノウハウと技術を活かしながら、現場経験を深めることができます。同社は技術継承と人材育成を重視しており、現場の状況を理解しながら改善・改良を考え実行できる人材を育成する環境が整っています。また、IT・IoT・AI・ロボティクスなど新技術の導入にも積極的に取り組んでいるため、新しい技術に挑戦しながら会社とともに成長できるやりがいのある職場です。完全週休二日制（土日休み）で年間125日の休日があり、月給27万8,500円～41万3,750円（経験・能力に応じて決定）、年収450万円～660万円の待遇が用意されています。資格取得支援制度が充実しており、1級建築施工管理技士の取得を目指す際の支援も受けられます。

対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/14

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住宅・公共施設・医療等の建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

445〜662万円

勤務地

鹿児島県鹿児島市小松原

年間休日

125日

正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容集合住宅、店舗、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）のRC造・S造・木造新築工事における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】鹿児島県内（鹿児島営業所、喜入事務所、志布志事務所の管轄エリア）で施工する建築工事が対象です。集合住宅から店舗、オフィスビル、公共施設まで多様な建物種別に携わることができます。転勤・出張はなく、地元での勤務となります。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）・品質管理（施工品質が設計図書や仕様書に合致しているか確認）・原価管理（材料費や労務費などの原価を管理し、採算を確保）・安全管理（現場の安全環境を整備し、労働災害の防止に取り組む）【この仕事の魅力】同社は1949年の創業以来、塗装工事からマンション修繕、建築事業へと事業を拡大してきた企業で、長年培ったノウハウと技術が強みです。現場の状況を深く理解しながら改善や改良を考え実行できる人材を育成することに重きを置いており、技術継承と人材育成の環境が整っています。また、IT・IoT・AI・ロボティクスなど新技術の導入にも積極的に取り組んでいるため、現場経験を活かしつつ新しい技術にも挑戦したい方にとってやりがいのある職場です。完全週休二日制（土日休み）で年間125日の休日があり、年収445万円～662万円（基本給278,500円～413,750円）、社用車貸与、資格取得支援制度、社員旅行など充実した福利厚生が用意されています。

対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/03

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集合住宅・商業施設・オフィスビル（RC造・S造）の新築工事における建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

445〜662万円

勤務地

大分県大分市中鶴崎

年間休日

125日

集合住宅・商業施設・オフィスビル（RC造・S造）の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容集合住宅・商業施設・店舗・オフィスビルなどの新築工事（RC造・S造・木造）における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】大分県大分市の大分営業所を拠点に、主に集合住宅やオフィスビル、商業施設などの新築工事現場で施工管理業務に携わります。転勤や出張はなく、地元での勤務となります。【具体的な業務】・工程管理：工事全体のスケジュール作成・進捗管理、各工事段階での納期遵守・品質管理：施工品質の確認、設計図書との照合、検査対応・原価管理：材料費・労務費などの原価把握、予算管理・安全管理：現場の安全環境整備、労働災害防止対策、安全教育【この仕事の魅力】カシワバラ・コーポレーションは1953年創業の建設会社で、塗装工事を祖業としながら、建築・修繕・メンテナンスなど幅広い事業を展開しています。同社は技術継承と人材育成を重視しており、現場経験を活かしながら新しい技術にも挑戦できる環境が整っています。完全週休二日制（土日休み）で年間125日の休日があり、社用車貸与、資格取得支援制度、家族手当など福利厚生が充実しています。基本給278,500円～413,750円、年収445万～662万円の実績があります。

対象物集合住宅_木造以外・商業施設・店舗

掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/14

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建築工事における建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

445〜662万円

勤務地

愛媛県松山市余戸中

年間休日

125日

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容愛媛県松山市の営業所を拠点に、集合住宅・店舗・オフィスビル・公共施設（教育・医療・文化施設など）のRC造・S造・木造新築工事における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】愛媛県内を中心とした新築工事案件に携わります。集合住宅から店舗、オフィスビル、公共施設まで、多様な建物用途の工事に関わることができます。直行直帰が可能で、転勤はありません。社用車が貸与されるため、現場間の移動も効率的に行えます。【具体的な業務】・工事の進捗状況を管理し、工期内に完成させるための工程計画の立案と調整・施工品質が設計図書や仕様書に合致しているかの確認と指導・工事に必要な材料費・労務費などの原価管理と予算管理・現場での安全対策の実施状況を確認し、労働災害の防止に向けた指導・施工図や報告書などの現場書類の作成と管理【この仕事の魅力】 1949年の創業以来、塗装工事からマンション修繕、プラント工事など多様な領域で実績を積み重ねてきた企業での勤務です。長年培ったノウハウと技術を学びながら、天候や自然災害などの不確定要素に対応し、顧客の要望通りの成果を形にする経験が得られます。また、IT・IoT・AI・ロボティクスなど新技術の導入にも積極的に取り組んでおり、現場経験を活かしつつ新しい技術にも挑戦できる環境が整っています。月給278,500円～413,750円（年収換算：約334万円～496万円）で、昇給は年1回、賞与は年2回（7月・12月）支給されます。経験や資格により年収アップが期待でき、モデル年収は25歳で約480万円、30歳で約550万円となっています。完全週休二日制（土日休み）で年間125日の休日があり、直行直帰が可能です。資格取得支援制度では受験費用や教材費を会社が負担し、働きながら国家資格取得が可能です。社用車・携帯電話・ノートPC・制服の貸与、通勤手当・家族手当・資格手当の支給、社宅・寮の利用、育児支援制度（育休後の復帰率100％）など、充実した福利厚生が整っています。

対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/03

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マンション大規模修繕工事における建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

445〜662万円

勤務地

岡山県岡山市東区金岡西町

年間休日

125日

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容岡山県内の集合住宅（マンション）、商業施設、店舗、事務所、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事（RC造・S造・木造）における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】 RC造・S造・木造の新築工事を手がけており、発注者は民間・公共を問わず多岐にわたります。岡山営業所・岡山東事務所を拠点に、岡山県内の現場を担当していただきます。社用車が貸与されるため、直行直帰が可能です。出張は場合によってはありますが、転勤はありません。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）・品質管理（施工の品質が設計通りであることを確認・検査）・原価管理（材料費や労務費などの原価を管理し、採算を確保）・安全管理（現場の安全環境を整備し、労働災害を防止）【この仕事の魅力】同社は塗装工事を祖業として70年以上の歴史を持ち、現場の状況を深く理解しながら改善・改良を実行できる人材育成に力を入れています。新技術（IT・IoT・AI・ロボティクス）の導入にも積極的に取り組んでおり、現場経験を活かしつつ新しい技術にも挑戦したい方にとってやりがいのある環境です。完全週休二日制（年間125日）で土日が休み、月給278,500～413,750円（年収換算3,342,000～4,965,000円）、資格手当や家族手当も支給されます。資格取得支援制度が充実しており、1級建築施工管理技士の取得を目指すことができます。育児休暇取得実績があり復帰率100%、副業も可能な働きやすい職場です。

対象物集合住宅_木造以外・商業施設・店舗

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/03

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集合住宅・店舗・オフィス・公共施設の新築工事における建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

445〜662万円

勤務地

京都府京都市下京区五条通室町西入東錺屋町

年間休日

125日

集合住宅・店舗・オフィス・公共施設の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容集合住宅、店舗、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事における施工管理を担当していただきます。RC造、S造、木造など様々な構造の建物を手がけ、品質・原価・工程・安全の各面から現場をまとめる仕事です。【担当する案件】京都営業所を拠点に、主に京都府内で施工する集合住宅、店舗、オフィスビル、公共施設の新築工事に携わります。RC造・S造・木造の新築工事が対象です。現場への直行直帰が可能で、転勤はありません。出張は場合によってあります。【具体的な業務】・品質管理（施工精度の確認、検査対応）・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）・工程管理（工事スケジュール管理、進捗確認）・安全管理（現場の安全確保、安全教育）【この仕事の魅力】 1949年の創業以来、塗装工事からマンション修繕、プラント施工など多角的に事業を展開してきた同社では、長年培ったノウハウと技術を活かしながら、新しい技術（IT、IoT、AI、ロボティクスなど）の導入にも積極的に取り組んでいます。現場経験を活かしつつ新しい技術にも挑戦したい方にとってやりがいのある環境です。資格取得支援制度や研修制度が充実しており、教育面のサポートが手厚い点も特徴です。完全週休二日制（年間125日）で土日休み、社用車貸与、住宅手当、資格手当など福利厚生も整っています。

対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/14

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集合住宅の新築工事における建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

445〜662万円

勤務地

三重県四日市市海山道

年間休日

125日

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容三重県四日市市の営業所を拠点に、集合住宅（マンション）、商業施設、店舗、事務所などの新築工事（RC造・S造・木造）における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】 RC造・S造・木造の新築工事を手がけており、集合住宅から商業施設、店舗、事務所まで多様な建物の現場に携わります。転勤・出張はなく、三重県内を中心とした現場での業務となります。社用車が貸与されるため、現場間の移動も効率的に行えます。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）・品質管理（施工が図面や仕様書通りに行われているか確認・指導）・原価管理（材料費や労務費などのコスト管理）・安全管理（現場の安全環境を整備し、労働災害の防止に取り組む）【この仕事の魅力】 1949年創業の同社は、塗装工事を祖業として発展し、現在では建築・修繕・メンテナンスなど幅広い事業を展開する企業です。同社は技術継承と人材育成を重視しており、現場経験を活かしながら改善や改良を考え実行できる人材の育成に力を入れています。また、IT・IoT・AI・ロボティクスなど新技術の導入による建設業の革新にも積極的に取り組んでいるため、最新技術にも挑戦したい方にとってやりがいのある環境です。完全週休二日制（土日休み）で年間125日の休日があり、月給278,500円～413,750円（年収445万円～662万円）の待遇です。資格手当（1級建築施工管理技士15,000円）や資格取得支援制度により、キャリアアップを支援します。

対象物集合住宅_木造以外・商業施設・店舗

掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/22

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建築施工管理（品質・原価・工程・安全）

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

445〜662万円

勤務地

愛知県名古屋市南浜町

年間休日

125日

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容集合住宅、店舗、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事における施工管理を担当していただきます。RC造、S造、木造など様々な構造の建物に対応し、品質・工程・原価・安全の管理を通じて、顧客の要望通りの成果を形にする仕事です。【担当する案件】愛知県内（名古屋営業所・知多事務所）を拠点に、集合住宅、店舗、オフィスビル、公共施設など多様な建物の新築工事に携わります。RC造・S造・木造の構造に対応した案件を担当いただきます。転勤はなく、愛知県内での勤務となります。【具体的な業務】・建物の品質が設計通りに施工されているか確認・管理する・工事の進捗状況を把握し、工程表に基づいた進行管理を行う・工事に必要な人員・材料・機械などの手配と原価管理を行う・現場の安全管理、労働災害の防止対策を実施する・施工図の作成・確認、施工方法の検討を行う・発注者・設計者・協力業者との調整・報告を行う【この仕事の魅力】 1949年の創業以来、塗装工事からマンション修繕、建築事業へと事業を拡大してきた当社では、長年培ったノウハウと技術を活かしながら、新しい技術（IT、IoT、AI、ロボティクスなど）の導入にも積極的に取り組んでいます。現場経験を活かしつつ、新しい技術にも挑戦したい方にとってやりがいのある環境です。また、資格取得支援制度が充実しており、1級建築施工管理技士の取得を目指す場合、受験費用や教材費を会社がサポートします。完全週休二日制（年間125日）で土日休み、転勤・出張がなく、社用車貸与により通勤の負担も軽減されます。

対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/03

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住宅・公共施設・店舗等の改修工事における建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

445〜662万円

勤務地

新潟県新潟市田海

年間休日

125日

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与資格手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容店舗、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）、戸建住宅などの新築工事（RC造・S造・木造）において、建築施工管理を担当していただきます。【担当する案件】新潟県内（新潟営業所・糸魚川事務所）を拠点に、店舗・オフィスビル・公共施設・戸建住宅の新築工事に携わります。工事は元請・下請を問わず、規模や構造も多様です。直行直帰が可能で、転勤はありません。出張は場合によってあります。【具体的な業務】・工程管理（工事スケジュールの立案・進捗管理、工期内完成に向けた調整）・品質管理（施工品質の確認、設計図書との照合、不具合の是正指示）・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）・安全管理（現場の安全確保、作業員の安全教育、事故防止対策）・関係者との調整（発注者・協力業者・設計者との打ち合わせ、報告書作成）【この仕事の魅力】カシワバラ・コーポレーションは1953年創業以来、塗装工事から建築、インフラメンテナンスへと事業を拡大してきた企業です。長年の実績で培ったノウハウにより、天候や自然災害など予測不可能な現場環境の変化にも柔軟に対応できる組織体制が整っています。1級建築施工管理技士の資格取得は会社が受験料・教材費を全額負担し、資格取得後は資格手当が支給されます。年収は445万円～662万円で、25歳資格なしで480万円、30歳2級建築施工管理技士保有者で550万円のモデルケースがあります。完全週休二日制（年間125日）、社用車貸与、社宅・寮制度、育休取得実績と復帰率100%など、仕事と生活の両立を支援する環境が整っています。

対象物店舗・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/03

気になる

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集合住宅・商業施設等の新築工事における建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

300〜800万円

勤務地

茨城県神栖市知手中央

年間休日

116日

正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容集合住宅、商業施設、店舗、オフィスビルなどの新築工事（RC造・S造・木造）における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】茨城営業所を拠点に、茨城県内の新築工事現場で施工管理業務に携わります。集合住宅やオフィスビル、商業施設など、多様な建物用途の案件に関わることができます。転勤はなく、出張もありません。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）・品質管理（施工の品質が設計図書通りであることを確認）・原価管理（材料費や労務費などのコスト管理）・安全管理（現場の安全環境を整備し、労働災害の防止に取り組む）【この仕事の魅力】同社は1949年創業の建設会社で、長年培った施工ノウハウと技術が強みです。天候や自然災害など不確定要素に対応しながら、顧客の要望通りの成果を形にすることを重視しており、現場経験を通じて実践的な施工管理スキルを習得できます。また、IT・IoT・AI・ロボティクスなど新技術の導入にも積極的に取り組んでいるため、新しい技術にも挑戦しながら会社とともに成長できる環境が整っています。完全週休二日制（土日休み）で年間休日は116日、社用車貸与、住宅手当、資格手当など福利厚生も充実しており、仕事と生活の両立がしやすい職場です。

対象物集合住宅_木造以外・商業施設・店舗

掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/14

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集合住宅・店舗・オフィスビル・公共施設の新築工事における建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

450〜662万円

勤務地

福島県いわき市佐糠町東

年間休日

125日

集合住宅・店舗・オフィスビル・公共施設の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容集合住宅、店舗、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事（RC造・S造・木造）における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】福島営業所での勤務となり、福島県内を中心とした現場での施工管理業務に携わります。案件は民間・公共を問わず、多様な建物用途に対応します。直行直帰が可能で、転勤はありません。ただし案件の状況によっては出張が発生する場合があります。【具体的な業務】・品質管理：施工が設計図書や仕様書通りに進んでいるか確認・検査・工程管理：工事スケジュールの作成・進捗管理、納期遵守に向けた調整・原価管理：予算内での工事進行、コスト削減の検討・安全管理：現場の安全環境整備、労働災害防止対策の実施・指導【この仕事の魅力】同社は1949年の創業以来、塗装工事を祖業として発展し、現在では建築・修繕・メンテナンスなど幅広い事業を展開する企業です。技術継承と人材育成に重きを置いており、現場経験を活かしながら改善や改良を実行できる人材を育成する環境が整っています。また、IT・IoT・AIなど新技術の導入にも積極的に取り組んでおり、挑戦する姿勢を通じて会社とともに成長できます。完全週休二日制（土日休み）で年間125日の休日があり、月給27万8,500円～41万3,750円、年収450万～662万円の待遇です。1級建築施工管理技士資格保有者には月1万5千円の資格手当が支給されるほか、資格取得支援制度や退職金制度も完備されています。

対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/14

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集合住宅（RC造・S造）の新築工事における建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

440〜660万円

勤務地

青森県青森市桂木

年間休日

125日

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容青森県青森市の営業所を拠点に、集合住宅・店舗・オフィスビル・公共施設（教育・医療・文化施設など）のRC造・S造・木造新築工事における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】青森県内で手がける新築工事が主な対象です。集合住宅や店舗、オフィスビル、公共施設など多様な建物用途の工事に携わります。転勤はなく、青森営業所での勤務となります。出張も基本的にはありません。直行直帰が可能なため、現場から直接帰宅できます。【具体的な業務】・工事全体の工程管理（スケジュール作成・進捗管理）・品質管理（施工精度の確認・検査）・原価管理（予算管理・コスト削減の検討）・安全管理（現場の安全確保・労働災害防止）・施工図の確認・指示・協力業者との打ち合わせ・調整・工事記録の作成・報告書作成【この仕事の魅力】 1949年の創業以来、塗装工事からマンション修繕、建築事業へと事業を拡大してきた当社では、長年培ったノウハウと技術を活かしながら、新しい技術（IT・IoT・AIなど）にも挑戦できる環境があります。月給278,500円～413,750円（年収334万円～496万円）で、年1回の昇給と年2回の賞与があり、25歳で480万円、30歳で550万円のモデル年収例があります。完全週休二日制（年間125日休み）で土日が固定休となり、仕事と生活の両立がしやすい環境です。社用車・携帯電話・ノートパソコンの貸与、社宅・寮の利用、資格取得支援制度（受験費用から教材費まで会社負担）、資格手当、家族手当など充実したサポート体制が整っています。

対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/14

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集合住宅の新築工事における建築施工管理

社名非公開

年収

499〜700万円

勤務地

東京都立川市

年間休日

122日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制社用車貸与

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必須資格：運転免許

必須経験：新築工事(RC造)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)

仕事内容立川市を中心とした西東京エリアで、注文住宅と分譲住宅の木造新築工事における施工管理をお任せいたします。【担当する案件】対象は個人顧客向けの注文住宅と分譲住宅です。RC造工事の経験を持つ方が、木造住宅の現場へ配置されます。転勤・出張はなく、立川市周辺での勤務となります。社用車が貸与されるため、現場への直行直帰が可能です。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）・原価管理（材料費や労務費などのコスト管理）・品質管理（施工品質が基準を満たしているか確認）・安全管理（現場での労働災害防止対策の実施）・環境管理（現場の環境整備や廃棄物処理）【この仕事の魅力】 1964年の創業以来、地域で50年以上の実績を積み重ねた工務店での仕事です。大手ハウスメーカーにはない「痒いところに手が届く対応力」が評価されており、こだわりの家づくりに携わることができます。年間休日122日、週休二日制（曜日固定）で、平均残業時間は月20時間程度と、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。初年度年収は500万円から700万円で、昇給は年1回、決算賞与も状況により支給されます。

対象物注文住宅・分譲住宅

掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/25

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集合住宅・店舗・オフィスビル・公共施設の新築・修繕工事における建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

300〜800万円

勤務地

大阪府大阪市西区浜寺石津町東

年間休日

116日

集合住宅・店舗・オフィスビル・公共施設の新築・修繕工事における建築施工管理の建設求人イメージ

正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容集合住宅、店舗、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事（RC造・S造・木造）および修繕工事において、施工管理を担当していただきます。【担当する案件】大阪府を中心に、集合住宅・店舗・オフィスビル・公共施設など多様な建物の施工現場に配置されます。新築工事から大規模修繕・耐震改修などの修繕工事まで、幅広い工事種別に携わることになります。転勤はなく、大阪営業所または関西支社に配属されたうえで、大阪府内の現場を担当します。【具体的な業務】・工事の進捗状況を管理し、工程表の作成・更新を行う・品質基準に基づいて施工状況を確認し、不具合があれば改善指示を出す・工事に必要な人員・資材・機械の手配と原価を管理する・現場の安全基準を徹底し、労働災害の防止に取り組む・施主・協力業者・関係機関との調整・報告を行う【この仕事の魅力】同社は1953年の創業以来、塗装工事を祖業として発展し、現在では建築・修繕・メンテナンスで全国トップクラスの実績を持つ企業です。長年培ったノウハウと技術を活かしながら、天候や自然災害などの不確定要素に対応し、顧客の要望通りの成果を形にする現場経験を積むことができます。また、同社はIT・IoT・AI・ロボティクスなど新技術の導入による建設業の革新に積極的に取り組んでおり、現場経験を活かしつつ新しい技術にも挑戦したい方にとってやりがいのある環境が整っています。完全週休二日制（年間休日116日）で、社用車貸与、住宅手当、資格手当など福利厚生も充実しており、仕事と生活の両立が可能です。

対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/14

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住宅・公共施設等の建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収

500〜930万円

勤務地

山口県山口市山手町

年間休日

125日

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容集合住宅、店舗、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事（RC造・S造・木造）における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】山口県内（岩国市、周南市、山陽小野田市など）を中心に、RC造・S造・木造の新築建築物を手がけています。発注者は民間企業や公共機関など多岐にわたり、規模や工期も案件ごとに異なります。転勤はなく、山口県内の現場を担当いただきます。出張は場合によってあります。【具体的な業務】・工程管理：工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整・品質管理：施工が設計図書や仕様書通りに行われているか確認・指導・原価管理：材料費や労務費などの原価を管理し、採算性を確保・安全管理：現場での労働災害を防ぐための安全対策の実施・監督【この仕事の魅力】同社は1949年の創業以来、塗装工事からスタートし、建築・修繕・メンテナンスへと事業を拡大してきた企業です。長年培ったノウハウと技術を活かしながら、新しい技術（IT、IoT、AI、ロボティクスなど）の導入にも積極的に取り組んでおり、現場経験を活かしつつ新しい技術にも挑戦できる環境があります。月給29万円～47万5千円（固定手当込み）で、昇給と残業手当もあり、年収モデルは30代で730万円、40代860万円、50代1200万円と、キャリアに応じた高収入も目指せます。完全週休二日制（土日休み）で年間125日の休日があり、社用車貸与、資格取得支援制度、退職金制度など福利厚生も充実しており、長く安心して働ける環境が整っています。

対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/03

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内装リノベーションの内装施工管理

社名非公開

年収

400〜700万円

勤務地

東京都千代田区

年間休日

120日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制社用車貸与

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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許

必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容住宅やオフィス、店舗などの内装リノベーション工事における施工管理を担当していただきます。小さな修繕工事から大規模なリノベーション工事まで、幅広い案件に対応する中で、品質・原価・工程・安全・環境の各管理を通じて現場全体を統括し、受注から引き渡しまでトータルに携わる内装施工管理を担当していただきます。【担当する案件】対象となる案件は、注文住宅、集合住宅、商業施設、店舗、オフィスビル、運動施設、駐車場など多岐にわたります。発注者は一般個人が中心で、企業や団体からの案件も手がけています。東京都千代田区の本社を拠点に、転勤や出張はなく、地元での案件に携わります。少人数の組織のため、一人が複数案件を並行して管理することもあり、受注から引き渡しまでの全工程に関わることで、幅広い経験を積むことができます。【具体的な業務】・現場の品質管理（施工精度の確認、仕上がりの検査）・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）・工程管理（スケジュール立案、進捗管理）・安全管理（作業員の安全確保、事故防止）・環境管理（廃棄物処理、現場の整理整頓）【この仕事の魅力】 30年以上の実績を持つ企業で、紹介やリピート顧客が多く、安定した案件を手がけることができます。少人数ならではの距離の近い環境で、受注から引き渡しまでトータルに携わるため、施工管理としての幅広い知識と経験を効率よく習得できます。完全週休二日制（年間120日）で、転勤・出張がなく、社用車貸与により通勤負担も軽減されます。

対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・商業施設

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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商業施設の新築工事における建築施工管理

社名非公開

年収

350〜600万円

勤務地

新潟県新潟市

年間休日

121日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み資格手当

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必須資格：運転免許

必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)

仕事内容商業施設や空港といった大型建築物の新築工事（RC造・S造・木造）における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】大林組、竹中工務店、清水建設、大成建設といった大手ゼネコンからの受注案件が中心です。公共施設を含む大規模建築物の施工現場で、元請けの施工管理業務をサポートする立場で関わります。新潟県を拠点としながら、北陸エリアのほか、首都圏や東北、関西エリアでの案件にも対応することがあります。出張を伴う場合があります。転勤はありません。【具体的な業務】・工事の進捗状況を把握し、工程が計画通りに進むよう調整・管理する・施工品質が設計図書や仕様書に適合しているか確認・検査する・工事にかかる原価（材料費・労務費・機械費など）を管理し、採算を確保する・現場の安全管理を行い、労働災害の防止に努める・環境への配慮（騒音・振動・廃棄物管理など）を実施する【この仕事の魅力】年間121日の休日（週休二日制・曜日固定）が確保されており、土日が休みです。給与は年収350万円～600万円の範囲で、年1回の昇給と年3回の賞与（計2.5ヶ月分）があります。資格取得支援制度があり、施工管理技士などの資格取得を目指す際の支援が受けられます。大手ゼネコンとの協働を通じて、大規模プロジェクトの実務経験を積むことができます。

対象物商業施設・空港

掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/28

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建築リニューアル工事における施工管理

株式会社クリマテック

年収

500〜650万円

勤務地

沖縄県那覇市おもろまち

年間休日

125日

残業

60時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：2級建築施工管理技士

必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容商業施設やオフィスビルの老朽化した給水・排水・衛生設備、空調設備などをリニューアルする工事の施工管理を担当していただきます。【担当する案件】沖縄営業所での勤務となり、主に沖縄県内の商業施設やオフィスビルを対象とした改修・リフォーム・リノベーション工事に携わります。鹿島建設をはじめとした大手ゼネコンや官公庁からの受注案件に参画し、給排水衛生設備の更新工事や空調設備の更新工事などを手がけます。出張を伴う場合があります。【具体的な業務】・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）・原価管理（予算管理・コスト削減の検討）・品質管理（施工品質の確認・検査）・安全管理（現場の安全環境整備・安全教育）・環境管理（廃棄物処理・環境配慮の実施）【この仕事の魅力】鹿島建設グループの中核企業として、安定した経営基盤のもとで経験を積むことができます。年間休日125日の完全週休二日制で、残業手当や住宅手当、資格手当などの充実した待遇が用意されています。平均残業時間は40時間程度で、仕事と生活のバランスを取りながら働くことが可能です。経営的視点から従業員の健康管理を推進する健康経営優良法人として認定されており、安心して働ける環境が整備されています。

対象物商業施設・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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リニューアル工事の施工管理

株式会社クリマテック

年収

500〜650万円

勤務地

大阪府大阪市中央区城見

年間休日

125日

残業

60時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり

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必須資格：2級建築施工管理技士

必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容商業施設やオフィスビルの建築リニューアル工事における施工管理をお任せします。給水・排水・衛生設備や消防設備などの老朽化した設備の更新工事、耐震補強工事など、建物全体の機能を現代的に蘇らせるプロジェクトの現場管理を担当していただきます。【担当する案件】鹿島建設グループの中核企業として、鹿島建設からの案件に加え、大手ゼネコンや官公庁からの受注も多くあります。関西支店での勤務となり、主に関西エリアの商業施設やオフィスビルのリニューアル工事に携わります。出張を伴う場合があり、転勤の可能性もあります。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を管理し、スケジュール通りに進行するよう調整）・原価管理（予算内で工事が進むよう、材料費や労務費を管理）・品質管理（施工品質が基準を満たすよう確認・指導）・安全管理（現場の安全環境を整備し、労働災害を防止）・環境管理（工事に伴う環境への配慮を実施）【この仕事の魅力】鹿島建設グループの安定した経営基盤の中で、大規模な建物のリニューアルという社会的に意義のある仕事に携わることができます。年間125日の休日、完全週休二日制（曜日固定）、残業手当の支給があり、平均残業時間は40時間程度です。また、住宅手当や社宅・寮、保養所・リゾートホテルの利用、資格手当など充実した福利厚生が整っており、経営的視点から従業員の健康管理を推進する健康経営優良法人として認定されている企業です。

対象物商業施設・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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リニューアル工事施工管理（オフィス）

株式会社クリマテック

年収

500〜650万円

勤務地

愛知県名古屋市中区丸の内

年間休日

125日

残業

60時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり

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必須資格：2級建築施工管理技士

必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容商業施設やオフィスビルの建築リニューアル工事における施工管理をお任せします。老朽化した給水設備・排水設備・衛生器具設備・消防設備などの更新工事や、空調設備の改修工事など、建物全体の快適性を取り戻すための工事現場で、工程・原価・品質・安全・環境の各側面から現場全体を統括していただきます。【担当する案件】鹿島建設グループの中核企業として、鹿島建設からの案件に加え、大手ゼネコンや官公庁からの受注も多く、安定した案件量があります。商業施設やオフィスビルを中心としたリニューアル工事に携わり、出張を伴う場合があります。転勤は場合によってはあります。【具体的な業務】・工程管理（工事スケジュールの立案・進捗管理）・原価管理（予算管理・コスト削減の検討）・品質管理（施工品質の確認・検査）・安全管理（現場の安全体制構築・安全教育）・環境管理（廃棄物処理・環境負荷低減への対応）【この仕事の魅力】 1946年創業で70年以上の歴史を持つ企業であり、鹿島建設グループの安定した経営基盤の中で、長期的なキャリア形成が可能です。年間休日125日の完全週休二日制（曜日固定）で、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。また、健康経営優良法人として認定されており、従業員の健康管理を経営的に重視する企業文化があります。給与は月給500万～650万円（年収）で、年1回の給与改定と年2回の賞与（6月・12月）があり、残業手当も支給されます。社宅・寮、住宅手当、資格手当、退職金制度、財形貯蓄制度、保養所やリゾートホテルの利用など、充実した福利厚生も整備されています。

対象物商業施設・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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建築リニューアル工事の施工管理

株式会社クリマテック

年収

500〜650万円

勤務地

宮城県仙台市泉区泉中央

年間休日

125日

残業

60時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：2級建築施工管理技士

必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容商業施設やオフィスビルの建築リニューアル工事における施工管理をお任せします。老朽化した給水設備・排水設備・衛生器具設備・消防設備などの更新工事から、空調設備の更新、電気設備の更新、耐震改修工事、大規模改修工事まで、建物全体のリニューアルに関わる現場管理を担当していただきます。【担当する案件】鹿島建設グループの中核企業として、鹿島建設からの案件に加え、大手ゼネコンや官公庁からの受注案件に携わります。東北支店での勤務となり、主に宮城県内を中心とした現場での施工管理業務に従事します。転勤は場合によってはあり、出張も発生します。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）・原価管理（予算内での工事実施を管理）・品質管理（施工品質が基準を満たしているか確認）・安全管理（現場での労働安全を確保）・環境管理（工事に伴う環境への配慮）【この仕事の魅力】 1946年創業の歴史ある企業で、70年以上にわたり建築設備工事とリニューアル工事を手がけてきた実績があります。鹿島建設グループの安定した経営基盤のもと、大手ゼネコンや官公庁からの多様な案件に携わることで、幅広い経験を積むことができます。年間休日125日の完全週休二日制で、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。また、経営層が従業員の健康管理を戦略的に実践する健康経営優良法人として認定されており、働きやすい職場づくりに力を入れています。

対象物商業施設・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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建築リニューアル工事における施工管理

株式会社クリマテック

年収

500〜650万円

勤務地

北海道札幌市中央区北二条西

年間休日

125日

残業

60時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：2級建築施工管理技士

必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容商業施設やオフィスビルの改修・リニューアル工事における施工管理をお任せします。老朽化した設備の更新工事や大規模改修工事において、工程・原価・品質・安全・環境管理を担当していただきます。【担当する案件】商業施設やオフィスビルを対象とした改修・リニューアル工事が主な案件です。給水・排水設備、衛生器具設備、消防設備などの更新工事のほか、空調設備更新工事や電気設備更新工事、耐震改修工事といった大規模改修にも携わります。鹿島建設グループからの案件が中心となり、大手ゼネコンや官公庁からの受注案件も多くあります。北海道支店での勤務となり、主に北海道内での現場対応が想定されます。出張を伴う場合があります。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りの進行を管理）・原価管理（材料費や労務費などの予算管理と実績管理）・品質管理（施工品質が設計図書や仕様書に適合しているか確認）・安全管理（現場での労働災害防止と安全環境の整備）・環境管理（廃棄物処理や環境負荷低減への対応）【この仕事の魅力】鹿島建設グループの中核企業として、安定した経営基盤と豊富な案件量が特徴です。改修・リニューアル工事は新築工事とは異なる課題解決が求められ、既存建物の制約条件下での施工管理スキルを磨くことができます。年間休日125日の完全週休二日制で、仕事と生活の両立が可能です。平均残業時間は40時間程度で、健康経営優良法人として従業員の健康管理を重視する環境が整っています。

対象物商業施設・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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建築リニューアル工事、オフィスにおける施工管理

株式会社クリマテック

年収

500〜650万円

勤務地

埼玉県さいたま市大宮区大門町

年間休日

125日

残業

60時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：2級建築施工管理技士

必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容オフィスビル、商業施設、集合住宅などの既存建物を対象とした建築リニューアル工事における施工管理をお任せします。給水・排水設備、衛生器具設備、消防設備などの設備更新工事から、建物全体の大規模改修工事まで、老朽化した建物を快適な生活・就業環境へ生まれ変わらせるプロジェクトの現場管理を担当していただきます。【担当する案件】鹿島建設グループの中核企業として、鹿島建設からの案件に加え、大手ゼネコンや官公庁からの受注も多く、安定した案件量があります。勤務地は埼玉県さいたま市大宮区の関東営業所となり、主に首都圏での現場対応となります。出張がありますので、対応可能な範囲での配置となります。場合によっては転勤の可能性もあります。【具体的な業務】・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）・品質管理（施工品質の確認、検査対応）・安全管理（現場の安全環境整備、安全教育）・環境管理（廃棄物処理、環境負荷低減への対応）【この仕事の魅力】 1946年創業、70年以上の歴史を持つ安定した企業で、鹿島建設グループの経営基盤を背景に長期的なキャリアを築けます。年間休日125日の完全週休二日制（土日固定）で、仕事と生活の両立が可能です。給与は月給制で年2回の賞与があり、年収500万円～650万円の範囲で、経験や資格に応じて決定されます。資格手当や住宅手当、社宅・寮（月額17,000円で水道光熱費込み）、保養所やリゾートホテルの利用など充実した福利厚生があります。経営施策として健康経営優良法人に認定されており、従業員の健康管理を重視した職場環境が整備されています。

対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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オフィスビル・商業施設・共同住宅の改修工事における建築施工管理

株式会社クリマテック

年収

400〜799万円

勤務地

東京都中央区銀座

年間休日

125日

残業

60時間

オフィスビル・商業施設・共同住宅の改修工事における建築施工管理の建設求人イメージ

正社員出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：2級建築施工管理技士

必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容オフィスビル、商業施設、集合住宅などの既存建物を対象に、給排水衛生設備・空調設備・電気設備の更新工事や耐震改修、大規模改修といった建築リニューアル工事における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】主に鹿島建設グループからの案件に加え、大手ゼネコンや官公庁からの受注案件に携わります。オフィスビル、商業施設、集合住宅（木造・RC造など）のリニューアル工事が対象となります。勤務地は東京都中央区銀座の本社となります。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）・原価管理（予算内での工事実施を管理）・品質管理（工事の品質基準を維持し、検査・確認を実施）・安全管理（現場での労働安全を確保し、事故防止に取り組む）・環境管理（工事に伴う環境負荷を低減する対策を実施）【この仕事の魅力】鹿島建設グループの中核企業として、安定した経営基盤のもとで経験を積むことができます。年間休日125日の完全週休二日制（曜日固定）で、勤務時間は午前8時から午後5時（休憩1時間）と定められており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。年収400万円から799万円の範囲で安定した高収入が期待でき、資格手当や住宅手当、社宅・寮（水道光熱費込み月額17,000円）、保養所・リゾートホテルの利用など充実した福利厚生が用意されています。経営層が従業員の健康管理を戦略的に推進する「健康経営優良法人」として認定されており、安心して働ける職場環境が整備されています。

対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外・商業施設

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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集合住宅の新築工事における建築施工管理

社名非公開

年収

300〜500万円

勤務地

神奈川県横浜市

年間休日

104日

正社員出張あり完全週休二日制社用車貸与資格手当

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必須資格：2級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士

仕事内容注文住宅の新築工事とリフォーム工事を中心に、施工管理業務をお任せします。お客様が思い描く理想のライフスタイルを実現する「こだわりの家づくり」に携わり、設計・プランニングから施工完了まで、現場全体の進捗管理・品質管理・安全管理などの施工管理を担当していただきます。【具体的な業務】・現場の工程表作成と進捗管理・職人や下請業者との打ち合わせ・指示・建築資材の発注・納期管理・施工品質の確認・検査・安全管理と現場環境の整備・お客様との打ち合わせ対応・施工報告書などの書類作成【この仕事の魅力】建築知識がない方でも、教育プログラムに沿った研修で段階的に学べる環境が整っています。社員の新しい発想や価値観を大切にする風土があり、柔軟な思考でクリエイティブに仕事に取り組めます。完全週休二日制（曜日固定）で年間104日の休日があり、社用車貸与により通勤負担も軽減されます。年収は300万円～500万円の幅があり、昇給（年1回）と賞与（年2回）で安定した収入が見込めます。

対象物注文住宅

掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/01

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マンション（RC造）の新築・改修工事における建築施工管理

社名非公開

年収

450〜800万円

勤務地

東京都中央区

年間休日

124日

残業

40時間

正社員転勤あり・出張なし完全週休二日制土日休み

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容マンション・医療福祉施設・倉庫・工場・店舗・公共施設など、多様な建築工事の現場管理を担当していただきます。RC造・S造・木造の新築工事から改修・リノベーション工事まで、幅広い案件に携わることができます。【担当する案件】東京支店を拠点に、主に東京都内で進行する建築工事現場を担当します。集合住宅（マンション）、医療・福祉施設、倉庫・工場、商業施設、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設）など、多種多様な建物用途の工事に関わります。新築工事ではRC造・S造・木造の案件があり、改修・リノベーション工事（住宅・非住宅）にも対応しています。転勤の可能性があります。【具体的な業務】・工事計画の立案・取引先との打合せ・協力会社への依頼・指示出し・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進めるよう調整）・品質管理（施工品質が基準を満たしているか確認）・原価管理（工事費用の管理）・安全管理（現場の安全確保、労働災害防止）・環境管理（施工時の環境配慮）【この仕事の魅力】企画・計画・設計・施工まで一貫して対応できるグループ企業の強みを活かし、多種多様な建築案件に携わることができます。誠心誠意の姿勢と徹底した品質管理を重視する企業文化のもと、信頼される施工管理者として経験を積むことができます。完全週休二日制（土日祝日）で年間休日124日、平均残業時間30時間程度と、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。昇給・年2回の賞与があり、年収450万円～800万円の幅で、経験や成果に応じた処遇が期待できます。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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木造・S造・RC造の新築・改修工事における建築施工管理

社名非公開

年収

450〜800万円

勤務地

千葉県野田市

年間休日

124日

残業

40時間

正社員転勤あり・出張なし完全週休二日制土日休み

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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許

仕事内容マンション、医療・福祉施設、倉庫・工場、店舗、商業施設、公共施設など、多様な建築工事の現場管理をお任せします。木造・S造・RC造の新築工事から改修・リフォーム工事まで、幅広い案件に携わり、工事計画の立案から完成まで、品質・工程・安全・原価を総合的に管理する現場管理を担当していただきます。【担当する案件】千葉県野田市の本社を拠点に、転勤の可能性があります。集合住宅（マンション）、医療・福祉施設、倉庫・工場、店舗、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設など）を手がけており、RC造・S造・木造の新築工事と改修・リフォーム工事の両方に対応しています。企画・計画・設計・施工を一貫して対応できるグループ企業の強みを活かした案件に参画します。【具体的な業務】・工事計画の立案・取引先との打合せ・協力会社への依頼・指示出し・工程管理・品質管理・原価管理・安全管理・環境管理【この仕事の魅力】お客様満足を第一に考える姿勢のもと、徹底した品質管理による高品質な施工を追求できます。土木から建築、不動産事業まで展開する企業のため、多種多様なプロジェクトに携わることで、幅広い経験を積むことができます。完全週休二日制（土日祝日）で年間124日の休日があり、平均残業時間は30時間程度。昇給・年2回の賞与があり、年収は450万円～800万円の範囲で、経験や成果に応じた評価が期待できます。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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工場・倉庫の新築工事における建築施工管理

社名非公開

年収

350〜600万円

勤務地

神奈川県横浜市

年間休日

110日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み

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必須資格：運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

仕事内容工場・倉庫、店舗、事務所などの新築工事（RC造・S造・木造）および修繕工事において、外壁工事、耐火被覆工事、シーリング工事などを中心とした建築工事の施工管理を担当していただきます。【担当する案件】首都圏から東北地方まで幅広いエリアで、工場・倉庫、店舗、事務所などの建築工事に携わります。新築工事のほか、大規模修繕や耐震工事などの修繕工事も手がけています。転勤はなく、神奈川県横浜市の本社を拠点に業務を進めます。【具体的な業務】・現場の定期巡回と施工状況の確認・工事に必要な部材・資材の調達手配・職人や作業員の人員配置と手配・工事スケジュールの進捗管理・安全管理と品質管理【この仕事の魅力】外壁工事や耐火被覆工事など、建物の耐久性と安全性を左右する重要な工事に携わることができます。未経験からのスタートも可能で、月給は経験や成果に応じて昇給（月1万1千円程度）があり、年収350万円から600万円までのキャリアパスが見込めます。年間休日110日、平均残業時間10時間程度と、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。

対象物工場・倉庫・店舗・事務所・オフィス（非ビル）

掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/28

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建築施工管理（マンション・ホテル・オフィス）

社名非公開

年収

300〜700万円

勤務地

大阪府大阪市

年間休日

120日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当

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必須資格：2級建築士

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士

仕事内容集合住宅（マンション）、オフィスビル、ホテル、医療・福祉施設などの新築工事（RC造）における施工管理業務をお任せします。設計事務所である楽総合計画が企画・設計した建物の現場で、設計意図を実現するための施工管理を担当していただきます。【担当する案件】マンション、ホテル、オフィスビル、医療・福祉施設など、多様な建物用途のRC造新築工事が対象です。大阪支店での勤務となり、出張があります。転勤はありません。【具体的な業務】・現場の工程管理（工事スケジュールの進捗確認、調整）・品質管理（施工品質の確認、検査）・安全管理（現場の安全環境整備、安全指導）・原価管理（工事費用の管理）・施工図の確認、指示・協力業者との調整・施主・設計者との打ち合わせ対応【この仕事の魅力】設計事務所発注の案件に携わるため、設計段階から現場完成まで、建物づくりの全体像を理解しながら仕事を進められます。年間休日120日、完全週休二日制（土日固定）で、平均残業時間30時間未満と、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。2級建築士資格取得者には資格手当8万円が支給されます。業務量の偏りを防ぐ工夫や相談しやすい職場風土があり、安心して働けます。

対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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新築工事における建築施工管理

社名非公開

年収

450〜800万円

勤務地

東京都中央区

年間休日

120日

残業

40時間

正社員転勤あり・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士

必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築士

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容マンション、ビル、ホテル、工場・倉庫など多様な建築物の新築工事（RC造・S造・SRC造）および改修・リノベーション工事において、建築現場の責任者として施工管理を一貫してお任せします。【担当する案件】主に首都圏を中心に、10億円前後の規模の案件に携わります。新築工事が約9割、改修工事が約1割の構成で、RC造がメインとなります。集合住宅（マンション）、オフィスビル、宿泊施設（ホテル）、工場・倉庫など、多様な建物用途の現場で経験を積むことができます。転勤の可能性があります。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況の把握と調整）・品質管理（施工品質の確認と基準達成の監督）・予算管理（工事費の管理と原価管理）・安全管理（現場の安全確保と労働環境の整備）【この仕事の魅力】野村建設工業は、企画・営業、設計、工事・施工の3部門が密接に連携する一貫した建築プロセスを特徴としており、大手ゼネコンと比べて役割分担が細分化されていないため、幅広い業務に関わることで多くの経験を積める環境があります。完全週休二日制（年間120日）、平均残業時間40時間未満、直行直帰可能など、働き方改革を積極的に推進しており、資格取得支援制度や各種手当（技術手当、作業所手当、遠隔地作業所勤務手当、住宅手当）、社宅・寮、退職金制度など福利厚生も充実しているため、安心して長く働ける環境です。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/19

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新築・改修案件の建築現場施工管理

社名非公開

年収

450〜800万円

勤務地

大阪府大阪市

年間休日

120日

残業

40時間

正社員転勤あり・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士

必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築士

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容マンション・ビル・ホテル・工場・倉庫・病院・学校などの建築現場において、施工管理を一貫してお任せします。主にRC造の新築工事を中心に、S造の案件にも携わり、建築現場の責任者として工程・品質・予算・安全の管理を担当していただきます。【担当する案件】近畿圏をメインに、10億円前後の規模の案件に携わります。新築工事が約9割、改修工事が約1割の比率で、RC造がメインとなります。マンションなどの集合住宅、オフィスビル、ホテル、工場・倉庫、病院や学校などの公共施設など、多様な建物用途の現場を経験できます。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進めるための調整）・品質管理（施工の品質が基準を満たしているか確認・指導）・予算管理（工事費用の管理と原価把握）・安全管理（現場の安全環境整備と労働災害防止）【この仕事の魅力】野村建設工業は、企画・設計・施工の3部門が密接に連携する環境のため、現場責任者として建物全体の創造プロセスに深く関わることができます。大手ゼネコンと比べて役割分担が細分化されていないため、幅広い経験を積める点が特徴です。完全週休二日制（年間120日）、平均残業時間40時間未満、直行直帰可能、資格手当・技術手当・作業所手当など各種手当が充実しており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。転勤の可能性がありますが、社宅・寮や住宅手当、遠隔地作業所勤務手当の支援があります。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/19

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建築施工管理（マンション等）

社名非公開

年収

300〜700万円

勤務地

滋賀県大津市

年間休日

120日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当

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必須資格：2級建築士

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士

仕事内容集合住宅（マンション）、オフィスビル、ホテルなどの新築工事（RC造）における施工管理業務をお任せします。設計事務所である楽総合計画が手掛けた建物の現場において、工事の進捗管理、品質管理、安全管理などを担当していただきます。【担当する案件】マンションやオフィスビル、ホテル、医療・福祉施設などの新築工事が対象です。同社は設計から監理まで一貫して手掛ける設計事務所であり、自社で設計した建物の現場管理に携わることになります。転勤はなく、滋賀県を拠点に活動します。出張は発生します。【具体的な業務】・工事現場の日程管理（工期内での完成に向けたスケジュール調整）・施工品質の確認と指導・現場の安全管理（労働災害防止）・施工業者との打ち合わせ・調整・工事記録の作成・報告書の作成【この仕事の魅力】設計段階から携わった建物が実際に形になる過程を見守ることができます。同社は従業員11名の小規模な設計事務所で、スタッフを大切にする風土があり、分からないことも相談しやすい環境が整っています。完全週休二日制（土日）で年間休日120日、平均残業時間は30時間未満と、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。2級建築士資格があれば未経験からのスタートが可能で、資格手当も支給されます。

対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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集合住宅（RC造）の新築工事における建築施工管理

パナソニックリビング近畿株式会社

年収

350〜450万円

勤務地

滋賀県草津市若竹町

年間休日

123日

残業

20時間

正社員転勤あり・出張なし完全週休二日制土日休み

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必須資格：2級建築施工管理技士・運転免許

必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容パナソニックグループの住宅・非住宅関連商品の販売から施工までを手がける当社で、注文住宅・分譲住宅・集合住宅・商業施設・店舗・公共施設など多様な建築現場の施工管理を担当していただきます。【担当する案件】滋賀県を中心に、RC造・S造・木造の新築工事、住宅・非住宅のリフォーム・リノベーション工事に携わります。当社はパナソニックグループの販売会社として、提案・販売・施工・メンテナンスサービスを一貫して提供しており、施工現場では設計から竣工までの全工程で責任を持って対応します。転勤の可能性があります。【具体的な業務】・発注者や協力業者との打ち合わせ・調整・工事工程の計画立案と進捗管理・工事手配・発注手続き・現場での品質・安全・工期の管理【この仕事の魅力】パナソニックグループの一員として、快適な"くらし空間"を提供する仕事に携わることができます。完全週休二日制（土日休み）で年間123日の休日があり、平均残業時間が20時間未満と、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。年1回の昇給と年2回の賞与があり、資格取得支援制度も用意されています。

対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外

掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/30

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建築工事における施工管理（CAD使用）

社名非公開

年収

500〜700万円

勤務地

埼玉県入間市

年間休日

100日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張あり住宅手当資格手当寮・社宅あり

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必須資格：2級建築施工管理技士・運転免許

必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容集合住宅、工場・倉庫、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった多様な建築物のS造（鉄骨造）新築工事における施工管理業務を担当していただきます。【担当する案件】埼玉県入間市の本社を拠点に、主に埼玉県内での案件に携わります。RC造・S造・木造の新築工事、改修・リノベーション工事など、複数の工事種別の現場経験を活かしながら、各案件の品質・工程・原価・安全・環境管理を一貫して担当します。出張を伴う場合がありますが、転勤はありません。【具体的な業務】・品質管理（施工品質の確認・検査）・工程管理（工事スケジュールの進捗管理・調整）・原価管理（予算管理・コスト削減の検討）・安全管理（現場の安全対策・労働環境の確認）・環境管理（廃棄物処理・環境配慮の実施確認）【この仕事の魅力】 1954年創業で、大型重量物輸送やプラント工事など高度な技術実績を持つ企業です。資格取得支援制度が充実しており、2級建築施工管理技士の資格を活かしながら、さらなるキャリアアップを目指せます。年間休日100日、平均残業時間20時間未満の環境で、住宅手当・資格手当・精勤手当など各種手当が整備されており、月給50万～70万円の年収帯で安定した待遇が期待できます。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29

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注文住宅（木造以外）の塗装工事における建築施工管理

エスケー化研株式会社

年収

400〜497万円

勤務地

沖縄県那覇市安謝

年間休日

124日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張なし無資格可海外進出上場企業完全週休二日制

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必須資格：運転免許

必須経験：新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)

仕事内容注文住宅や集合住宅の塗装工事における施工管理をご担当いただきます。顧客との打ち合わせから工事完了まで、工程管理・品質管理・安全管理を担当し、協力会社が実施する塗装作業の巡回管理を行う仕事です。沖縄営業所を拠点に、地域内の現場を管理していただきます。【担当する案件】注文住宅から集合住宅（木造以外）の塗装工事が対象です。外壁塗装、防水工事、シーリング工事など、建築仕上塗材を用いた工事の施工管理を担当します。協力会社による実際の施工作業を巡回しながら、工程の進捗確認、品質基準への適合確認、安全管理を行います。沖縄県那覇市の営業所から現場へ向かい、現場によっては直行直帰も可能です。転勤はなく、沖縄での勤務が継続します。【具体的な業務】・顧客との工事内容・工程・品質基準に関する打ち合わせ・協力会社の塗装職人による施工状況の巡回確認・工事の進捗管理と工程表の作成・更新・塗装品質（色合い、仕上がり、厚み）の確認と検査・安全管理（足場、養生、作業環境）の確認・天候や材料納期などに基づく工程調整・工事報告書や竣工書類の作成【この仕事の魅力】建築仕上塗材で国内シェア50%以上を占める企業での施工管理であり、自分の携わった現場が街並みの一部として長く存在することに実感が持てます。同社は残業時間が一般的な施工管理業務より少なく、月平均20時間未満の固定残業手当制度により、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。完全週休二日制で年間124日の休日が確保され、毎週土日休みを取得できます。また転勤がないため、沖縄での生活基盤を築きながら腰を据えて業務に取り組むことができます。

対象物注文住宅・集合住宅_木造以外

掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/13

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集合住宅の新築工事における建築施工管理

エスケー化研株式会社

年収

400〜500万円

勤務地

鹿児島県鹿児島市東開町

年間休日

125日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張なし無資格可海外進出上場企業完全週休二日制

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必須経験：新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)

仕事内容注文住宅、分譲住宅、集合住宅、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設など、様々な建築現場における塗装工事の施工管理を担当していただきます。【担当する案件】鹿児島営業所を拠点として、主に鹿児島県内の塗装工事現場で施工管理業務に従事します。対象となる案件は、戸建て住宅から大型商業施設、公共施設、物流倉庫など多岐に渡ります。工期は案件により異なりますが、一般的には10日程度の工事が中心となります。直行直帰が可能であり、転勤や出張はありません。【具体的な業務】・現場の日々の巡回と進捗確認・施工品質の管理と検査・工事原価の管理と把握・工程表の作成と工事スケジュール管理・現場の安全管理と安全指導・環境管理（養生、廃棄物処理など）・工事費用の積算と見積作成・施工記録や報告書などの書類作成・工程チェックシートの作成と管理・施工前後の写真撮影と記録管理【この仕事の魅力】建築仕上塗材で国内シェア50%以上を占める業界トップメーカーの一員として、街中の建物を彩り、防水性・耐久性・省エネなど多様な機能を持つ塗料を用いた施工現場に携わります。同社の塗料は防災・環境配慮・健康寿命など、社会インフラを支える重要な役割を担っており、やりがいのある仕事です。残業時間は月平均20時間未満と施工管理業務としては少なく、完全週休二日制（年間休日125日）で仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。月給40万～50万円、賞与は年3回（7月・12月・決算賞与）で実績平均7.5ヶ月分、各種手当（住宅手当・家族手当・食事手当など）も充実しており、安定した経営基盤の中で腰を据えて働くことができます。

対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造

掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/24

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集合住宅の新築工事における建築施工管理

エスケー化研株式会社

年収

400〜500万円

勤務地

宮崎県宮崎市柳丸町

年間休日

125日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張なし無資格可海外進出上場企業完全週休二日制

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必須経験：新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)

仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅・商業施設・公共施設など、様々な建築物の塗装工事における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】宮崎県を中心に、注文住宅から分譲住宅、集合住宅、工場・倉庫、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設）、宿泊施設など多様な建築物の塗装工事を手がけます。工期は一般的に10日程度の案件が中心です。直行直帰が可能なため、現場への移動時間を有効活用できます。転勤や出張はありません。【具体的な業務】・現場の日々の進捗状況を巡回して確認・塗装の品質が基準を満たしているか検査・管理・工事の原価（材料費・労務費）を把握し、採算を管理・工程表を作成し、工事が予定通り進むよう調整・現場の安全管理（労働災害防止）・環境への配慮（廃棄物処理、近隣への影響など）・工事に必要な数量や費用を積算・報告書や実績記録などの書類作成・工程進捗を記録するチェックシートの作成・管理・施工状況の写真撮影と記録管理【この仕事の魅力】建築仕上塗材で国内シェア50%以上を占める業界トップメーカーの一員として、街の景観や建物の耐久性を守る仕事に携わります。月給40万～50万円（年収400万～500万円）で、固定残業手当（月4万1千円、24時間分）を含みます。年3回の賞与に加え決算賞与もあり、実績平均で年7.5ヶ月分の賞与が支給されます。完全週休二日制で年間125日の休日があり、毎週土日を休める環境です。一般的な施工管理業務と比べて残業時間が少ないことが特徴で、平均20時間未満に抑えられています。住宅手当・家族手当・食事手当（月4千円）・皆勤手当（月3千円）など各種手当が充実し、社宅・寮の利用も可能です。異動がないため、同じ地域で腰を据えて仕事を続けられます。

対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造

掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/24

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