賃貸管理/未経験歓迎/残業ゼロ可/提案や内装リフォーム
会社名 | アサヒグローバルホーム株式会社 |
|---|---|
職種 | 不動産運用・管理 |
対象物 | 集合住宅_木造以外 |
勤務地 | |
給与 | 年収:360万円 〜 410万円 月収:24万円 〜 27万円 |
特徴 | 年間休日125日 |
募集内容
募集職種 | 不動産運用・管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 集合住宅_木造以外 |
仕事内容 | 【仕事内容】 三重県と愛知県を中心に注文住宅・建売住宅を手がけるアサヒグローバルホームで、集合住宅(木造以外)の賃貸物件管理とリフォーム・リノベーション提案を担当していただきます。空き室管理や建物管理、簡易的なメンテナンス、入居者対応のほか、既存のオーナー様を定期的に訪問し、賃貸経営に関する提案や空室の内装リフォーム・リノベーション工事の提案を行う仕事です。反響営業やカウンター営業ではなく、関係を深めたオーナー様との信頼に基づいた提案スタイルで、賃貸経営の課題解決をサポートしていただきます。 【具体的な業務】 ・賃貸物件の空き室管理および建物全体の管理 ・設備や内装の簡易的なメンテナンス業務の実施・手配 ・入居者からの問い合わせや苦情への対応 ・既存オーナー様への定期訪問と関係構築 ・賃貸経営の課題に対する提案資料の作成 ・空室対策としてのリフォーム・リノベーション工事の企画・提案 ・工事実施後のフォローアップ 【この仕事の魅力】 当社は三重県内の木造注文住宅施工件数でトップクラスのハウスビルダーで、顧客紹介率が3~4割と地域密着モデルが確立しており、長期的な信頼関係に基づいた営業スタイルが特徴です。残業ゼロを目指した働き方改革を実施中で、多数の社員が残業ゼロを達成しています。年間125日の休日、週休二日制(曜日固定)で、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。昇給・昇格では「成長支援制度」により、目標や評価基準が明確に可視化されており、定量成果だけでなく定性評価や後輩育成の頑張りも評価される仕組みが整っています。 |
魅力や特徴 | 【会社の特徴】 三重県と愛知県を中心に、注文住宅・建売住宅の販売・設計・施工を行っております。当社は全受注数のうち、顧客紹介率が3~4割・顧客来店による反響型が4~5割で、地域密着モデルが事業として成功している企業です。住宅事業が中心ですがインテリア・リフォーム事業も展開しております。 【働きやすさ】 当社では残業ゼロを目指した働き方改革を実施中です。アシスタントの増員、ムダの削減など今まで以上に業務効率を改善し続けており、多数の社員が残業ゼロを達成しております。協力会社との付き合いが長く、当社の現場を知り尽くした作業員の方が多いので管理がしやすいことも残業が少ない理由です。 【昇給、昇格について】 当社では「成長支援制度」を取り入れているため、目標、やるべき業務、必要な知識・技術、またそれらの評価基準を適正に設定しております。何をすべきか、どうすれば昇給するのか、が明確に可視化されています。評価制度では定量成果以上に定性評価や後輩育成評価の割合が高く、プロセスを大事にしているため、成果以外の頑張りも評価する制度が整っています。 【会社概要】 [平均残業時間]0~20時間 [年間休日日数]115日 |
必須資格 | 運転免許 |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分~18時00分 残業:あり(月平均20時間) |
給与 | 想定年収:360万円 〜 410万円(賞与あり)
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見込み年収 |
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休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 転勤あり |
福利厚生・待遇 |
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