木造分譲住宅の新築工事における建築施工管理
ティーアラウンド株式会社
木造分譲住宅の新築工事における建築施工管理
転勤なし・出張なし
完全週休二日制
土日休み
未経験可
無資格可
社用車貸与
住宅手当
掲載日：2025-07-05求人更新日：2025-12-05
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 分譲住宅 仕事内容 自社開発による木造分譲住宅「TIARA」の新築施工管理をお任せします。営業担当との打合せから現場の安全・工程・品質・予算管理、工事完了後の最終チェック、そしてお客様への引き渡し後のアフターサービスまで、一貫して住まいづくりに携わる現場管理を担当していただきます。 担当する案件 埼玉県内を中心に、自社で企画・設計した木造分譲住宅の施工管理を担当します。工期は一件あたり3ヶ月程度。配属先の工事課には現在10名が在籍しており、営業・設計など他部署との連携がスムーズで、企画段階から施工についての意見やアイデアを求められることも少なくありません。 具体的な業務 ・営業担当と施工内容の打合せ、工事計画の策定 ・協力会社や資材の手配・調整 ・現場の安全管理、工程管理、品質管理、予算管理 ・施工中の進捗確認と現場巡視 ・工事完了後の最終チェック、お客様への引き渡し対応 ・引き渡し後のアフターサービス対応 この仕事の魅力 未経験からのスタートでも、先輩社員に同行しながら図面の読み方や専門用語、実務のノウハウを半年～最長1年かけて丁寧に教えてもらえます。経験者であれば、早期から一人で現場を担当することも可能です。工事課は風通しが良く、仕事だけでなくプライベートな話もしやすい雰囲気。年間休日120日の完全週休二日制で、転勤・出張もなく、埼玉県内での勤務となります。資格取得支援制度が充実しており、建築施工管理技士などの資格を取得すれば月1～2万円の資格手当が支給されるほか、退職金制度や住宅手当、社用車貸与など福利厚生も手厚く整備されています。 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 運転免許 |
給与 | 年収 549〜800万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 45〜66万円 給与・賞与の補足
【資格手当】 |
魅力や特徴 | 【同社の魅力】 同社ではしっかり人員を配置しつつ、抜群のチームワークでフォローし合える体制づくりを行っています。また労務環境の充実にも予算をかけ、働きやすい環境づくりを進めています。さらに、退職金制度や資格手当など福利厚生も充実。平均年収506万円と安心して長く働き続けられる職場環境を用意しています。 【就業環境】 配属先となる「工事課」は現在10名が在籍しています。社内でも抜群の風通しの良さを誇る部署で、仕事だけでなく趣味やプライベートな話などもしやすい雰囲気です。営業・設計など他部署との連携もスムーズで、企画段階から施工についての意見やアイデアを求められることも少なくありません。 【人材育成】 最初のうちは先輩社員について現場に同行し、具体的な仕事の流れを覚えます。未経験の方には半年～最長1年間かけて、研修&OJTで図面の読み方や専門用語から実務のノウハウまで、丁寧に教えます。経験豊富な方は、即戦力として早い時期から一人立ちして現場をご担当いただくことも可能です。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 09時00分～18時00分 残業：月平均12時間 |
福利厚生・待遇 |
|
選考フロー | 面接回数：2回 適性検査：なし 1次面接方法：対面のみ 2次面接方法：対面のみ |
企業情報
社名 | ティーアラウンド株式会社 |
|---|---|
設立 | 2010年 |
代表者 | 大橋 博範 |
この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、埼玉県さいたま市の相場と比べてどうですか？
埼玉県さいたま市で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は561万円（168件）です。それに対して、この求人の年収は549万〜800万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均12時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は120日あります。埼玉県さいたま市の建築施工管理の求人では、残業は月平均23時間（334件）、年間休日は平均118日（372件）です。
未経験でも応募できますか？
はい、未経験の方も応募できます。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
運転免許が必要です。
転勤や出張はありますか？
転勤も出張もありません。
どんな建物・工事を担当しますか？
分譲住宅などの案件を担当します。主な仕事は新築工事（木造）や改修・リフォーム・リノベーション（住宅）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は住宅手当・資格手当があります。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は2回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。
ティーアラウンド株式会社はどんな会社ですか？
ティーアラウンド株式会社は、2010年に設立された会社です。
おすすめの求人（埼玉県さいたま市の建築施工管理）
正社員
転勤なし・出張なし
完全週休二日制
土日休み
社用車貸与
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容注文住宅や集合住宅（木造）の新築工事において、設計図が実際の建物として完成するまでの現場指揮監督を担当していただきます。
【担当する案件】
埼玉県を拠点に、注文住宅と木造集合住宅の施工管理に携わります。お客様のライフスタイルに合わせた設計図を、品質・工程・予算・安全の観点から管理し、完成まで導く業務です。転勤・出張はなく、さいたま支店での勤務となります。施工管理職には社用車が貸与されます。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（工事スケジュールの策定・進捗管理）
・品質管理（建物の耐久性や仕上がりの確認）
・原価管理（予算管理、見積書の作成）
・安全管理（現場の安全確保）
・環境管理
・建物の使い勝手や耐久性を考慮した仕様の提案
【この仕事の魅力】
月平均残業時間が約10時間と少なく、完全週休二日制（土日）で年間110日の休日があるため、仕事と生活のバランスを保ちながら働けます。決定スピードが速く、一人ひとりが裁量を持って業務を進められる環境です。新規事業や挑戦に対して手挙げを歓迎する社風があり、キャリアの可能性を広げやすい点も特徴です。
対象物注文住宅・集合住宅_木造
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/08
正社員
転勤あり・出張あり
完全週休二日制
土日休み
寮・社宅あり
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容同社にて、自社ブランドの賃貸マンションを中心に、建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/24
正社員
転勤あり・出張あり
無資格可
新卒可
完全週休二日制
土日休み
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仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
掲載日 2025/09/18更新日 2026/08/26
正社員
転勤なし・出張あり
土日休み
社用車貸与
資格手当
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容マンション大規模修繕工事における現場代理人として、工事全体の工程・品質・原価・安全管理を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は大規模修繕工事を専門とし、マンション管理組合からの受注を中心に、年間40棟程度に受注を制限して高品質な施工を実現しています。一人あたりの担当件数は年2～4物件で、現場の掛け持ちはありません。工事規模は50～1000戸程度、工事金額は1億円以上が中心で、工期は3ヶ月～1年程度です。施工エリアは埼玉・東京・千葉・神奈川など首都圏が中心です。当社は100％元請工事のため、各案件のスケジュール調整がしやすく、次の現場までの期間を1ヶ月以上空けることで、一つひとつの現場に集中して取り組むことができます。
【具体的な業務】
・物件調査・情報収集
・管理組合や業者との打ち合わせ、プレゼンテーション、折衝
・施工計画書の作成
・工程、安全、品質、原価管理
・納期スケジュール管理
・お客様対応（大規模修繕工事は居住者が生活しながらの工事のため、作業時間・振動・騒音・粉塵などの制約に対応）
・引渡しのチェック・アフターフォロー
【この仕事の魅力】
大規模修繕工事は新築工事と異なり、マンション居住者に寄り添い、意見をしっかり聞いて迅速に対応することが重要です。当社では多くが業界未経験者ですが、独自のOJT体制により短期間で現場に出て活躍しています。1級建築施工管理技士の資格取得は入社後にサポートする環境が整っており、入社時点での資格取得状況は問いません。年間休日117日、週休二日制で、社用車貸与・直行直帰が可能です。資格手当（1級建築施工管理技士で月3万円）や交通費全額支給のほか、年1回の昇給、年2回の賞与に加え決算賞与（業績による、10年連続支給中）があります。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/25
契約社員
転勤あり・出張あり
未経験可
無資格可
外国人可(永住権あり)
海外進出
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/08/04
正社員
転勤なし・出張あり
完全週休二日制
土日休み
資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容福祉介護施設、集合住宅、店舗、戸建て賃貸など、木造・S造を中心とした新築物件の施工管理業務全般を担当していただきます。埼玉県本庄市を中心とした群馬・栃木・埼玉エリアで、年間4～5棟の現場を手がけます。
【担当する案件】
住宅型有料老人ホーム、小規模多機能型居宅介護事業所、障がい者複合施設などの福祉介護施設のほか、集合住宅や店舗、戸建て賃貸といった民間発注の新築工事を担当します。構造は木造・S造がメインで、一部RC造の案件もあります。埼玉県本庄市を中心に、群馬県・栃木県・埼玉県内での施工となり、転勤はありません。
【具体的な業務】
・協力会社（大工、電気、設備など）の手配・調整
・積算・見積り業務
・施工計画の立案・工程管理
・安全管理・品質管理
・現場巡視・施工状況の確認
・施工図の確認・指示
・施工実績の記録・報告書作成
【この仕事の魅力】
同社は従業員19名の小規模組織で、代表との距離が近く、社員間のコミュニケーションが活発です。安全第一を掲げながらも、過度な残業を発生させない方針で、限られた時間の中での生産性を重視しており、仕事とプライベートの両立が可能です。完全週休二日制（年間休日110日）、直行直帰が可能で、マイカー通勤も可能（駐車場完備）。資格手当や成果報奨金、役付手当（5千円～）があり、年1回の昇給（月1,500円～2,500円）と年2回の賞与（6月・12月）で、年収450万～700万円の実績があります。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/03
正社員
転勤なし・出張なし
未経験可
無資格可
完全週休二日制
住宅手当
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仕事内容建築施工管理をお任せします。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/05更新日 2025/11/07
正社員
転勤あり・出張あり
未経験可
無資格可
外国人可
土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・店舗
掲載日 2024/12/13更新日 2025/11/16
正社員
転勤なし・出張なし
未経験可
無資格可
土日休み
住宅手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅、工場・倉庫、店舗、事務所などの新築工事（RC造・S造が中心）および改修・修繕工事の施工管理を担当していただきます。埼玉県内の現場で、設計図面に基づいて工事が安全かつ品質を保ちながら進むよう、現場全体を統括する仕事です。
【担当する案件】
主にRC造・S造の新築工事に携わります。注文住宅から工場・倉庫、店舗、事務所など多様な建物を手がけており、木造の新築工事や改修・修繕工事も含まれます。すべての現場は埼玉県内で、転勤や出張はありません。社用車が貸与されるため、各現場への移動は会社の車で対応します。
【具体的な業務】
・工事の進捗状況を日々確認し、スケジュール通りに進むよう調整
・施工品質が設計図面や基準を満たしているか確認・指導
・工事予算の管理と原価の把握
・現場の安全管理（労働災害防止、安全ルールの徹底）
・環境管理（騒音・粉塵対策など）
・下請業者や職人への指示・指導
・お客様への工事進捗の説明・報告
【この仕事の魅力】
未経験からのスタートが可能で、運転免許があれば応募できます。昭和5年創業の地域密着型企業で、90年以上の実績に基づいた指導が受けられます。年間休日は106日（土曜日は第2・第4・第5のみ勤務、日曜・祝日は休み）で、固定残業30時間を含む月給制のため、残業が多い時期でも給与が安定しています。資格取得支援制度と研修制度があり、施工管理技士などのキャリアアップを会社がサポートします。住宅手当・家族手当・交通費支給（上限3万円/月）など福利厚生も充実しており、長く働ける環境が整っています。
対象物注文住宅・工場・倉庫・店舗
掲載日 2024/12/13更新日 2026/05/18
契約社員
転勤あり・出張あり
無資格可
外国人可(永住権あり)
海外進出
土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/04
ティーアラウンド株式会社の募集中の求人
正社員
転勤なし・出張あり
未経験可
無資格可
完全週休二日制
土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容自社開発による木造分譲住宅の建築施工管理をお任せします。営業や設計と連携しながら、予算・安全・工程・品質の管理を一貫して担当していただきます。
【担当する案件】
ティーアラウンドが手がけるのは、タクトホームグループで販売した木造分譲住宅です。一件あたりの工期は約3ヶ月程度。配属先となる工事課には現在10名が在籍しており、営業・設計など他部署との連携がスムーズで、企画段階から施工についての意見やアイデアを求められることも少なくありません。直行直帰が可能で、転勤はありません。
【具体的な業務】
・営業担当と施工内容の打合せ
・協力会社や資材の手配
・予算管理、安全管理、工程管理、品質管理
・工事終了後の最終チェック
・アフターサービス対応
【この仕事の魅力】
未経験の方には半年～最長1年間かけて、実務を通じた指導と研修で図面の読み方や専門用語から実務のノウハウまで丁寧に教えます。経験豊富な方は即戦力として早い時期から一人立ちして現場を担当することも可能です。工事課は社内でも風通しが良く、仕事だけでなく趣味やプライベートな話もしやすい雰囲気です。年間休日120日の完全週休二日制で、月給25万円～36万円（経験により異なる）、残業代は1分単位で全額支給。資格取得支援制度も充実しており、建築施工管理技士などの資格取得時には月額最大10万円の資格手当が支給されます。
対象物分譲住宅
掲載日 2025/07/05更新日 2026/01/16
正社員
転勤なし・出張なし
未経験可
無資格可
完全週休二日制
土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容自社開発による木造分譲住宅の建築施工管理をお任せします。営業担当と施工内容の打合せから、協力会社や資材の手配、予算・安全・工程・品質の管理、工事終了後の最終チェック、アフターサービスまで、分譲住宅の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
木造分譲住宅の新築工事が対象です。工期は一件あたり3ヶ月程度。配属先となる工事課には現在10名が在籍しており、営業・設計など他部署との連携もスムーズで、企画段階から施工についての意見やアイデアを求められることも少なくありません。
【具体的な業務】
・営業担当と施工内容の打合せ
・協力会社や資材の手配
・予算管理（コスト把握・調整）
・安全管理（現場の安全確保）
・工程管理（スケジュール管理）
・品質管理（施工品質の確認）
・工事終了後の最終チェック
・アフターサービス対応
【この仕事の魅力】
未経験からのスタートでも大丈夫です。最初は先輩社員に同行して現場の流れを学び、半年～最長1年間かけて図面の読み方や専門用語から実務のノウハウまで丁寧に教えます。経験豊富な方は即戦力として早い時期から一人立ちして現場を担当することも可能です。配属先の工事課は社内でも風通しが良く、仕事だけでなく趣味やプライベートな話もしやすい雰囲気。年間休日120日の完全週休二日制（土日休み）で、残業手当も全額支給されます。また資格取得支援制度が充実しており、建築施工管理技士などの資格取得時には手当も支給されるため、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物分譲住宅
掲載日 2025/07/05更新日 2025/12/11
新築分譲リフォームにおけるリフォーム提案営業
ティーアラウンド株式会社の営業の求人
年収
500〜650万円
勤務地
東京都西東京市東伏見
年間休日
115日
残業
20時間
正社員
転勤なし・出張なし
無資格可
完全週休二日制
社用車貸与
住宅手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容タクトホームグループで販売した注文住宅・分譲住宅を購入されたお客様に対して、設備交換・外装リフォーム・内装リフォームの提案営業を担当していただきます。
【担当する案件】
飯田グループホールディングスの関連企業でお付き合いのあるお客様、および自社の新築住宅購入者を対象とした、リフォーム工事の営業提案です。お客様の生活に密着した細かなニーズに迅速に対応することが同社の強みであり、その姿勢のもとで営業活動を進めます。勤務地は本店・さいたま店・つきみ野営業所のいずれかとなります。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・既存顧客への訪問営業と提案資料の作成
・リフォーム工事内容の見積書作成
・お客様からのニーズ聞き取りと工事プランの企画
・施工後のお客様フォロー
【この仕事の魅力】
お客様から直接「ありがとう」という感謝の言葉をいただくことで、大きな達成感が得られます。同社はタクトホームグループの安定した経営基盤を背景としながらも、小規模だからこそ迅速に意思決定できる「小回りの良さ」が特徴。営業経験があれば、年1回の昇給と年2回の賞与（平均4ヶ月、過去最大6ヶ月）に加え、資格取得時の手当（宅地建物取引士で月2万円など）も得られます。完全週休二日制で年間休日115日、9時から18時の勤務と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2025/05/23更新日 2026/01/27
正社員
転勤なし・出張あり
無資格可
完全週休二日制
土日休み
社用車貸与
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容自社開発による木造分譲住宅の建築施工管理をお任せします。営業担当と施工内容の打合せ、協力会社や資材の手配、予算・安全・工程・品質の管理、工事終了後の最終チェック、アフターサービスまで、一連の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
木造戸建ての分譲住宅が対象です。工期は1現場あたり約3ヶ月程度。配属先の工事課には現在10名が在籍しており、営業・設計など他部署との連携もスムーズです。企画段階から施工についての意見やアイデアを求められることも少なくありません。
【具体的な業務】
・営業担当と施工内容の打合せ
・協力会社や資材の手配
・予算管理、安全管理、工程管理、品質管理
・工事終了後の最終チェック
・アフターサービス対応
【この仕事の魅力】
工事課は社内でも風通しが良く、仕事だけでなく趣味やプライベートな話もしやすい雰囲気です。未経験の方には半年～最長1年間かけて、先輩社員の同行を通じて図面の読み方や専門用語から実務のノウハウまで丁寧に教えます。経験豊富な方は即戦力として早期から現場を任されることも可能です。完全週休二日制（土日）で年間休日115日、残業手当も全額支給されます。建築士や施工管理技士の資格取得時には月額2～4万円の資格手当が支給され、キャリア形成を支援する環境が整っています。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/16
正社員
転勤なし・出張なし
未経験可
無資格可
完全週休二日制
土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容自社開発による木造分譲住宅「TIARA」の新築施工管理をお任せします。営業担当との打合せから現場の安全・工程・品質・予算管理、工事完了後の最終チェック、そしてお客様への引き渡し後のアフターサービスまで、一貫して住まいづくりに携わる現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
埼玉県内を中心に、自社で企画・設計した木造分譲住宅の施工管理を担当します。工期は一件あたり3ヶ月程度。配属先の工事課には現在10名が在籍しており、営業・設計など他部署との連携がスムーズで、企画段階から施工についての意見やアイデアを求められることも少なくありません。
【具体的な業務】
・営業担当と施工内容の打合せ、工事計画の策定
・協力会社や資材の手配・調整
・現場の安全管理、工程管理、品質管理、予算管理
・施工中の進捗確認と現場巡視
・工事完了後の最終チェック、お客様への引き渡し対応
・引き渡し後のアフターサービス対応
【この仕事の魅力】
未経験からのスタートでも、先輩社員に同行しながら図面の読み方や専門用語、実務のノウハウを半年～最長1年かけて丁寧に教えてもらえます。経験者であれば、早期から一人で現場を担当することも可能です。工事課は風通しが良く、仕事だけでなくプライベートな話もしやすい雰囲気。年間休日120日の完全週休二日制で、転勤・出張もなく、埼玉県内での勤務となります。資格取得支援制度が充実しており、建築施工管理技士などの資格を取得すれば月1～2万円の資格手当が支給されるほか、退職金制度や住宅手当、社用車貸与など福利厚生も手厚く整備されています。
対象物分譲住宅
掲載日 2025/07/05更新日 2025/12/05
住宅のリフォーム営業
ティーアラウンド株式会社の営業の求人
年収
500〜650万円
勤務地
千葉県柏市あけぼの
年間休日
115日
残業
20時間
正社員
転勤なし・出張なし
無資格可
完全週休二日制
社用車貸与
住宅手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容タクトホームグループで購入した顧客に対して、リフォーム提案営業を担当していただきます。設備交換・外装リフォーム・内装リフォームなど、お客様の暮らしのニーズに応じた提案を行い、見積書作成から契約までの営業業務を担当していただきます。
【具体的な業務】
・既存顧客への訪問営業（設備交換・外装・内装リフォームの提案）
・顧客のニーズ聞き取りと現地調査
・見積書の作成
・提案資料の準備
・契約手続き
・事務作業全般
【この仕事の魅力】
同社はタクトホームグループの子会社として、新築分譲住宅の販売からアフターメンテナンス、リフォームまで一貫して手がけており、既存顧客との信頼関係が構築されています。営業・設計など他部署との連携もスムーズで、企画段階から施工についての意見やアイデアを求められることも少なくありません。完全週休二日制（年間115日）で、転勤・出張がなく、柏営業所での勤務となります。資格取得支援制度が充実しており、宅地建物取引士や建築士の資格取得時には月額手当（最大10万円）が支給されます。社用車貸与、住宅手当、結婚祝い金（最大10万円）、出産祝い金（最大100万円）など、ライフイベントをサポートする福利厚生も整備されています。
対象物分譲住宅
掲載日 2025/06/02更新日 2026/01/27
ご利用の流れ
01
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK！ 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
会員登録する３つのメリット！
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。
会員限定機能の利用
希望条件に合った求人情報のメール通知、転職成功事例など、会員限定機能が利用できます。