募集内容
募集職種 | 土木施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 運動施設（スポーツ/アリーナ/プールなど） 道路・舗装 |
仕事内容 | 【仕事内容】 千葉県内の道路・舗装工事やスポーツ施設などの土木工事において、施工管理職として現場全体の進行管理をご担当いただきます。公共事業と民間工事の両方に携わり、工事計画の立案から安全管理、コスト管理まで、現場運営の中核を担う業務を担当していただきます。 【担当する案件】 主に千葉県内（千葉市及び近隣市町村）の公共工事と民間工事に従事します。案件の約7割が元請工事、約3割が下請工事です。道路・舗装工事やスポーツ施設工事など、同社が手がける多様な土木工事の現場で、施工管理業務全般を担当します。従事現場との直行直帰が可能で、車通勤も認められています（駐車場完備）。転勤はありません。 【具体的な業務】 ・工事計画書、工程表の作成 ・工事発注者、資材企業との打ち合わせ、調整 ・工事費用のコスト管理 ・現場の安全管理、安全教育 ・工程進捗の管理 ・直営施工班の施工管理、指導 【この仕事の魅力】 同社は千葉県でトップクラスの実績を誇る総合建設企業で、造園工事から土木、舗装、管工事、スポーツ施設工事まで幅広い事業を展開しており、多様なプロジェクトに携わることができます。働き方改革に積極的に取り組んでおり、月・水・金は残業がなく、平均残業時間は月20時間程度と業界水準を大きく下回っています。年間休日は104日の完全週休二日制（曜日固定）で、仕事と生活の両立が実現できる環境です。昇給は年1回（過去実績：月5千円～5万円）、賞与は年2回（過去実績：合計5か月分）で、実績に対してしっかり評価される体制が整っています。資格取得支援制度やメンター制度も充実しており、キャリアコンサルタント制度も利用できます。 |
魅力や特徴 | 【同社の特徴】 同社は、千葉県でトップクラスの実績を誇る総合建設企業です。迅速で質の高い仕事が高く評価され、創業以来の事業である造園工事から、土木工事、道路の舗装工事、管工事、スポーツ施設工事と業容を拡げてまいりました。自然環境に配慮した施工を心がけながら、信頼性の高い社会インフラづくりを通じて、社会の発展に大きく貢献しています。 【就業環境】 同社では業務の徹底的な効率化を図るため、業務改善と働き方改革に積極的に取り組んでいます。施工管理を補助する制度が整っており、労働時間の削減や休日の確保水準は業界トップレベルです。特に月、水、金は残業無しとなっており、会社としてこの点は徹底しております。また、実績に対してはしっかりと評価もされる環境であり、社内で基準を設けながら社員として納得感のある評価体制が整っております。 【福利厚生】 社員みんながイキイキと心豊かな毎日を過ごせるよう福利厚生制度も充実しています。独身寮は設備も充実していますし、各種制度をはじめ、 毎年海外・国内旅行やバーベキュー大会などで親睦を深め、英気を養っています。サークル活動は特に活発で、野球部は強豪です。 ほとんどの社員がダイバーで、ダイビング免許取得も完全バックアップいたします。 社員旅行に海が多いのはその為です。遊びも全力支援いたします。その理由は常に会社の風通しを良くしたいからです。 同社には、煩わしい派閥やいじめは絶対にありません。 【会社概要】 ［設立］1988年 ［従業員数］56名 ［平均残業時間］20時間程度 ［年間休日日数］126日 |
必須資格 | 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 運転免許 |
必須経験 | 一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水) 特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事) 建築土木(基礎・造成・解体) |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分～17時30分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：450万円 〜 900万円（賞与あり）
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休日・休暇 |
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転勤・出張 | 出張なし 転勤なし ［出張］ ・なし |
福利厚生・待遇 |
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企業情報
設立 | 1988年 |
|---|---|
代表者 | 小迫 尊光 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 4,050万円 売上高 158,262万円 完成工事高 155,765万円 元請完成工事高 131,037万円 売上総利益 43,670万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 60人 技術者数 30人 1級技術者数 12人 2級技術者数 3人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 2人 研修受講者数 11人 |
得意業種 | 技術者は17名で、1級技術者12名、2級3名、その他資格者2名が在籍します。研修受講者は11名で、現場実務と連携した技能向上の機会が確保されています。現場の多彩な工種に対応可能な人材基盤が整っており、若手の育成と技能継承を意識した取り組みが進んでいます。資格取得や新技術の習得を通じて、現場運営力と安全・品質管理の水準維持に資する人材育成が継続的に図られています。 第1位 土木一式 |
建設業許可 | 11件の許可情報を表示 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 建築一式 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 管 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 造園 特定建設業 電気 |
企業情報取得時期：2024年
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01
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02
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03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
千葉県千葉市の土木施工管理の類似求人
橋梁工事における土木施工管理
株式会社市原組
年収
300〜700万円
勤務地
千葉県千葉市美浜区幕張西
年間休日
128日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容千葉県を中心に道路・舗装工事や上下水道工事といった生活インフラの整備に携わる土木工事の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に道路・舗装工事と上下水道工事を手がけています。発注者は各自治体や千葉県、千葉市、国土交通省のほか、鹿島建設や戸田建設といった大手ゼネコンからの受注もあります。現場は複数名体制で運営されており、経験年数に応じて段階的に責任を拡大していく仕組みになっています。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況の把握と調整）
・原価管理（予算の管理と原価の把握）
・品質管理（工事品質の確保と検査）
・安全管理（現場従事者の安全確保と安全教育）
・環境管理（環境への配慮と対応）
・発注者との打ち合わせ
・協力業者や近隣住民との対応
・現場事務所での書類作成と申請手続き
【この仕事の魅力】
未経験からのスタートでも、現場での実務経験を積みながら先輩社員の指導を受けられます。経験を重ねて施工管理技士の資格を取得すれば、現場の所長（責任者）として一現場を統括する立場へのキャリアアップが可能です。同社は10年以上の勤続社員が多く、社員満足度の向上を重視する企業文化があります。月平均20時間程度の残業で、完全週休二日制（土日祝日）、年間128日の休日が確保されており、仕事と生活の両立が実現できる環境です。
対象物上下水道・道路・舗装
掲載日 2024/06/01更新日 2026/02/16
土木工事における施工管理
日研トータルソーシング株式会社
年収
300〜350万円
勤務地
千葉県千葉市中央区富士見
年間休日
115日
残業
40時間
契約社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可外国人可海外進出
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、土木工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2025/07/05更新日 2026/08/04
補修・補強工事における土木施工管理
ショーボンド建設株式会社
年収
550〜800万円
勤務地
千葉県千葉市中央区弁天
年間休日
124日
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格：1級土木施工管理技士
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・発注者支援(積算・受発注業務)・発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・土木工事積算
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・発注者支援(積算・受発注業務)・発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・土木工事積算
仕事内容橋梁、トンネル、高速道路、港湾などのコンクリート構造物の補修・補強工事現場において、施工管理全般を担当していただきます。
【担当する案件】
主に高速道路会社（中日本高速道路、東日本高速道路、西日本高速道路など）からの発注による橋梁やトンネルの補修・補強工事を手がけます。工事規模は5千万円から10億円程度、工期は1年から4年のものが中心です。千葉支店の管轄エリアは千葉県と茨城県となります。
【具体的な業務】
・安全管理（現場の安全体制整備、安全パトロール、災害防止対策）
・品質管理（施工品質の確認、検査対応）
・工程管理（工事スケジュールの立案・進捗管理）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・環境管理（騒音・振動対策、廃棄物処理など）
・協力業者との折衝（工程調整、安全打ち合わせ）
【この仕事の魅力】
社会資本の老朽化対策が急務となる中、橋梁やトンネルといった重要インフラの長寿命化に直結した仕事です。同社は補修工学の先駆者として、茨城県つくば市に大規模な補修工学研究所を保有し、最新の補修技術を開発・実践しており、経験を積みながら業界トップレベルの技術を習得できます。完全週休二日制（土日）で年間124日の休日があり、年収550万円から800万円の安定した給与体系、資格手当（1級土木施工管理技士4千円、監理技術者資格6千円など）、住宅手当、社宅制度など充実した福利厚生が整備されています。転勤がないため、千葉県での長期的なキャリア形成が可能です。
対象物上下水道・高速道路・トンネル
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/02
大規模土木工事における土木施工管理
社名非公開
年収
350〜700万円
勤務地
千葉県千葉市
年間休日
127日
正社員出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容橋梁や鉄道などの土木工事現場において、施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
橋梁・橋や鉄道に関連した土木工事が主な対象です。案件規模は1人で担当する小規模現場から、6～7人のチームで進める大規模現場まで様々ですが、1人1現場制をとっているため複数案件の兼務はありません。小規模案件では単独での管理となりますが、定期的にグループ長や部長が現場を巡回し相談できる体制が整っており、月1回の部会で全員と顔を合わせる機会もあります。勤務地は千葉県です。
【具体的な業務】
・品質管理（施工品質の確認・記録）
・原価管理（予算管理・コスト把握）
・工程管理（工事スケジュール管理・進捗確認）
・安全管理（現場の安全確保・事故防止）
・環境管理（環境への配慮・法令遵守）
【この仕事の魅力】
完全週休二日制で年間127日の休日があり、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。資格取得支援制度により受験料・登録料が全額会社負担となり、合格時には10万円の一時金が支給されるため、キャリアアップを積極的にサポートします。平均勤続年数18.3年と長く働く社員が多く、永年勤続表彰制度（10年・20年・30年）もあります。30歳までは独身寮が月1万1千円（光熱費込）で利用でき、新しい環境での生活をサポートします。
対象物橋梁・橋・鉄道
掲載日 2025/11/17更新日 2025/12/22
高速道路（トンネル）のシールド工事における土木施工管理
株式会社TMC
年収
384〜434万円
勤務地
千葉県千葉市現場
年間休日
124日
正社員出張なし未経験可完全週休二日制土日休み
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必須資格：1級土木施工管理技士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士・運転免許
仕事内容東京外環自動車道のシールドトンネル工事における施工管理をお任せします。トンネル工事の現場で、安全管理・工程管理・施工会社との調整など、工事全体の進行をサポートしていただきます。
【具体的な業務】
・施工会社との打合せ・調整
・工程管理（工事の進捗状況の把握と管理）
・安全管理（現場の安全確保）
・施工管理（工事内容の確認と品質管理）
・積算業務（工事費用の計算・管理）
・発注業務
【この仕事の魅力】
大規模インフラプロジェクトである東京外環自動車道のトンネル工事に携わることで、土木施工管理の実践的な経験を積むことができます。完全週休二日制（土日固定）で年間124日の休日が確保されており、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。1級土木施工管理技士の資格と運転免許があれば、未経験からのスタートも可能です。
対象物トンネル
掲載日 2025/09/12更新日 2025/09/12
高速道路（トンネル）のシールド工事における土木施工管理
株式会社TMC
年収
384〜500万円
勤務地
千葉県千葉市現場
年間休日
124日
正社員出張なし完全週休二日制土日休み
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必須資格：1級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容東京外環自動車道のシールドトンネル工事において、土木施工管理の補助業務をお任せします。
【具体的な業務】
・施工会社との打合せ、工程管理
・安全管理、施工管理
・発注業務、積算業務
【この仕事の魅力】
大規模インフラプロジェクトに携わる経験が得られます。完全週休二日制（土日休み）で年間124日の休日があり、仕事と生活の両立がしやすい環境です。時給制で固定残業代（35時間相当分）を含めた給与体系となっており、35時間を超える残業は追加で支給されます。社会保険完備、交通費支給、健康診断など福利厚生も整備されています。
対象物トンネル
掲載日 2025/09/12更新日 2025/09/12
送電線・変電所土木工事における土木施工管理
中林建設株式会社
年収
418〜472万円
勤務地
千葉県千葉市緑区越智町
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容電力工事（送電線・変電所土木工事）、公共工事（道路・鉄道施設）、杭工事といった社会インフラを支える現場で、工事が円滑に進むための監督業務を担当していただきます。
【担当する案件】
千葉事業所での勤務となり、主に電力工事と公共工事の現場を担当します。発注者は国土交通省などの官公庁や電力会社といった公共性の高い機関が中心です。当社は関東圏を中心に事業を展開しており、現場によって異なりますが、転勤や出張が発生する場合があります。
【具体的な業務】
・お客様（発注者）との打ち合わせ・協議
・工事費用の見積り作成
・協力業者や資材の手配・調整
・工事の進行状況を管理し、スケジュール・品質・安全を監督
・現場での測定・記録・報告書作成
【この仕事の魅力】
当社は電力・道路・鉄道といった生活を支える社会インフラ整備に携わる仕事です。創業以来70年以上、確かな技術力で地域社会に貢献してきた企業であり、安定した経営基盤のもとで長く働くことができます。未経験からでも資格取得支援制度により土木施工管理技術者へのキャリアアップが可能で、会社が費用を負担して必要な資格を取得できる環境が整っています。また、年間120日の休日（完全週休二日制・土日休み）、社宅・寮の完備、子ども手当や出産祝い金など充実した福利厚生により、仕事と生活の両立が実現できます。
対象物道路・舗装・鉄道・電線（鉄塔/電柱/送電線など）
掲載日 2025/08/27更新日 2026/09/24
橋梁補修補強工事の施工管理
SMCシビルテクノス株式会社
年収
600〜800万円
勤務地
千葉県千葉市現場
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容橋梁、河川、道路の補修・補強工事における施工管理業務全般をご担当いただきます。橋梁が8割ほどを占めており、現場の品質管理から安全管理、予算管理、協力会社との調整まで、工事全体の進行を支える重要な役割を担っていただきます。
【担当する案件】
元請工事が7割、三井住友建設などの下請工事が3割程度の構成です。案件規模は10億～50億円程度で、主に日本高速道路や西日本高速道路、東京都などの公共発注案件に携わります。全国転勤が可能な方を対象としており、現場配置となります。
【具体的な業務】
・現場巡視による工事品質管理
・技術者・作業員の安全管理
・予算管理
・下請負業者（機械土工、クレーン工など）の手配・調整
・協力会社との打合せを通じた品質確保・向上
・進捗状況の記録と報告
・現場で必要な設計根拠や資料の作成
【この仕事の魅力】
全国約72万の橋梁のうち、2029年には5割以上が耐用年数を迎えるため、国をあげての橋梁補修補強計画が立てられており、安定した受注が見込まれます。また、BKF工法・AWS工法・SAMMシートなど専門性の高い特許技術の習得が可能です。三井住友建設のグループ企業であり、経営基盤が安定しているほか、iPadの導入などにより業務効率化を進めており、23年度の平均残業時間は30時間程度。年間休日125日の完全週休二日制で、60歳定年後は65歳まで再雇用制度があり、長期的に就業できる環境が整っています。
対象物道路・舗装・河川・橋梁・橋
掲載日 2025/07/05更新日 2026/06/09
集合住宅（木造以外）の改修工事における土木施工管理
大成技研株式会社
年収
350〜400万円
勤務地
千葉県千葉市現場
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制住宅手当
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仕事内容土木施工管理をお任せします。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/05更新日 2025/11/07
橋梁補修補強工事における土木施工管理
SMCシビルテクノス株式会社
年収
800〜1000万円
勤務地
千葉県千葉市現場
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：2級土木施工管理技士
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容橋梁、河川、道路の補修・補強工事における施工管理業務全般をご担当いただきます。橋梁が8割ほどを占めており、元請工事が7割、三井住友建設などの下請工事が3割程度の案件に携わります。10億～50億円規模の工事を通じて、現場の品質管理から安全管理、予算管理、協力会社の手配まで、施工管理全般を担当していただきます。
【担当する案件】
主に橋梁補修・補強工事に従事します。日本高速道路、西日本高速道路、東京都などの公共発注案件が中心で、三井住友建設グループの一員として元請工事のほか下請工事にも携わります。現場は全国に広がるため、転勤が伴います。
【具体的な業務】
・現場巡視による工事品質の確認と管理
・技術者および作業員の安全管理
・工事の予算管理と進捗状況の記録
・協力会社（機械土工、クレーン工など）との打合せ・手配
・計画立案と進行指示
【この仕事の魅力】
橋梁補修・補強は今後の建設業の中核分野です。全国約72万の橋梁のうち、2029年には5割以上が建設から50年を超え、国をあげた補修補強計画が立てられており、安定した受注が見込まれます。BKF工法・AWS工法・SAMMシートなど専門性の高い特許技術の習得も可能です。また、iPad導入などによる業務効率化により、平均残業時間は月30時間程度に抑えられており、年間125日の休日と完全週休二日制で仕事と生活の両立ができます。65歳までの再雇用制度も整備されており、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物道路・舗装・河川・橋梁・橋
掲載日 2025/07/05更新日 2026/06/09
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道路工事における土木施工管理
株式会社大幹
年収
450〜900万円
勤務地
千葉県千葉市若葉区御成台
年間休日
126日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容千葉県内の道路・舗装工事やスポーツ施設などの土木工事において、施工管理職として現場全体の進行管理をご担当いただきます。公共事業と民間工事の両方に携わり、工事計画の立案から安全管理、コスト管理まで、現場運営の中核を担う業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主に千葉県内（千葉市及び近隣市町村）の公共工事と民間工事に従事します。案件の約7割が元請工事、約3割が下請工事です。道路・舗装工事やスポーツ施設工事など、同社が手がける多様な土木工事の現場で、施工管理業務全般を担当します。従事現場との直行直帰が可能で、車通勤も認められています（駐車場完備）。転勤はありません。
【具体的な業務】
・工事計画書、工程表の作成
・工事発注者、資材企業との打ち合わせ、調整
・工事費用のコスト管理
・現場の安全管理、安全教育
・工程進捗の管理
・直営施工班の施工管理、指導
【この仕事の魅力】
同社は千葉県でトップクラスの実績を誇る総合建設企業で、造園工事から土木、舗装、管工事、スポーツ施設工事まで幅広い事業を展開しており、多様なプロジェクトに携わることができます。働き方改革に積極的に取り組んでおり、月・水・金は残業がなく、平均残業時間は月20時間程度と業界水準を大きく下回っています。年間休日は104日の完全週休二日制（曜日固定）で、仕事と生活の両立が実現できる環境です。昇給は年1回（過去実績：月5千円～5万円）、賞与は年2回（過去実績：合計5か月分）で、実績に対してしっかり評価される体制が整っています。資格取得支援制度やメンター制度も充実しており、キャリアコンサルタント制度も利用できます。
対象物運動施設（スポーツ/アリーナ/プールなど）・道路・舗装
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/15
公共施設の新設工事における土木施工管理
株式会社大幹
年収
300〜360万円
勤務地
千葉県千葉市御成台
年間休日
104日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可新卒可(指定学科卒)完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容千葉県内の公共事業および民間土木工事において、道路・舗装工事やスポーツ施設などの土木施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に千葉市およびその近隣地域での工事を手がけており、公共発注案件と民間案件の比率は元請7割・下請3割です。担当する工事は、一般土木工事（道路・舗装・河川など）、建築土木（基礎・造成・解体）、造園工事など多岐にわたります。現場への直行直帰が可能で、車通勤も認められており、駐車場が完備されています。転勤はありません。
【具体的な業務】
・工事計画書および工程表の作成
・工事発注者、資材企業との打ち合わせ・調整
・予算管理およびコスト管理
・安全管理（安全計画の立案、現場巡視）
・工程管理（進捗確認、工期調整）
・直営施工班の施工管理・指導
【この仕事の魅力】
同社は千葉県でトップクラスの実績を誇る総合建設企業で、創業以来の造園工事から土木、道路舗装、スポーツ施設工事へと業容を拡げてきた信頼性の高い企業です。働き方改革に積極的に取り組んでおり、月・水・金は残業なしと徹底されており、平均残業時間は月20時間程度、年間休日は104日（完全週休二日制）と業界トップレベルの労働環境です。資格取得支援制度やメンター制度が整備されており、未経験からでもキャリアを積める環境が整っています。独身寮は全室個室で設備が充実しており、社用車貸与、住宅手当、資格手当など福利厚生も手厚くなっています。
対象物運動施設（スポーツ/アリーナ/プールなど）・道路・舗装
掲載日 2025/05/16更新日 2025/12/06