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集合住宅の設備管理における電気設備管理

ホームライフ管理株式会社

年収
400〜550万円
年間休日
107日
残業
10時間
転勤なし・出張なし
掲載日:2025-08-28求人更新日:2026-07-30

募集内容

募集職種

施設管理・ビルメンテナンス(正社員)

仕事内容

対象物

集合住宅_木造以外

仕事内容

 兵庫県神戸市の高級マンションにおいて、電気設備を中心とした設備管理・メンテナンスをお任せいたします。日常点検や月次点検、定期巡回、メーター検診、簡易的な修繕、電球交換、設備トラブル時の対応など、入居者が安心して暮らせるよう建物全体の設備を維持管理する業務を担当していただきます。

具体的な業務

・居住棟や電気室などの定期巡回と日常点検
・月次点検に基づく設備の維持管理

・メーター検診

・電球交換などの簡易的な修繕

・設備トラブル発生時の緊急対応

・点検や緊急対応がない時間は待機

この仕事の魅力

あなぶきグループの一員として、安定した環境で専門技術を活かせます。月給23万5,000円から35万円(経験・年齢により決定)、年収換算で約420万円から550万円の範囲で、賞与は年2回、昇給は年1回あります。週休二日制(シフト制)で年間休日107日、残業手当も支給されます。資格取得支援制度が充実しており、管理業務主任者や建築士などの資格取得を会社が積極的にサポートします。社会保険完備、通勤手当は全額支給、退職金制度と60歳定年後の再雇用制度もあり、長期的なキャリアを築くことができます。

応募要件

必須資格(いずれか一つ)

第2種電気工事士

必須経験(いずれか一つ)

ビルメンテナンス(常駐・巡回)

必須条件の補足

第二種電気工事士資格をお持ちの方

給与

年収

400〜550万円

※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します

月収

33〜45万円

給与・賞与の補足

予定年収は400万円から550万円。月給は244000円から308000円。賞与は年2回。昇給は年1回。残業手当あり。

魅力や特徴

【企業の特徴】
 マンション管理を中心に、ビル管理・設備管理・清掃管理・リフォーム・大規模修繕工事まで幅広く手掛ける総合不動産管理会社です。2021年よりあなぶきハウジンググループの一員となり、首都圏を中心に約4万3千戸以上のマンション管理実績を持っています。管理組合運営支援だけでなく、建物の維持保全や資産価値向上まで一貫して対応できる点が強みです。「しあわせ『感』理」を企業理念に掲げ、管理業を単なる建物管理ではなくサービス業として位置付け、お客様との信頼関係を重視した運営を行っています。


【企業の魅力】

 あなぶきグループの安定した経営基盤と、多様なキャリア形成が可能な点です。マンション管理だけでなく、リフォームや大規模修繕、設備管理など幅広い事業を展開しているため、建築・設備・不動産に関する専門知識を総合的に身につけられます。また、資格取得支援制度が充実しており、管理業務主任者や宅建士、建築士などの資格取得に対して教材費や受験費用の補助、奨励金制度が設けられています。グループ研修施設を活用した教育制度も整っており、未経験者から経験者まで成長しやすい環境が用意されています。


【就業環境】

 ワークライフバランスの整備に力を入れている点が特徴です。年間休日120日、完全週休2日制を基本とし、月平均残業時間は約10時間前後と比較的少ない水準です。有給休暇やフレックス休暇制度もあり、最大10連休を取得する社員もいます。さらに、産休・育休の取得実績があり、男性の育児休業取得例もあるなど、長期的に働きやすい環境づくりを推進しています。社内研修やOJT制度も充実しており、中途入社者でも業務を習得しやすい体制が整っています。マンション管理業界の中では、福利厚生や教育制度が比較的充実している企業と言えます。

勤務地

兵庫県神戸市東灘区西岡本

転勤・出張

出張なし

転勤なし

休日・休暇

  • 年間休日:107日
  • 週休二日制(シフト制)
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 産前・産後休暇
  • 週休2日制のシフト勤務。年間休日107日。有給休暇は入社日に5日、入社後6か月経過日に5日付与され、その後は毎年4月1日に勤続年数に応じて付与されます。

勤務時間

08時30分~17時30分
残業:月平均10時間

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 資格手当
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 健康診断

  • 通勤手当は全額支給。社会保険完備。退職金制度あり。定年60歳で再雇用制度あり。研修充実で、座学、OJT、グループ研修を実施。資格取得支援と奨励金制度があり、資格手当の支給もあります。

選考フロー

適性検査:なし
1次面接方法:どちらも可
2次面接方法:対面のみ

企業情報

社名

ホームライフ管理株式会社

設立

2008年

代表者

徳永 修

この求人についてよくある質問

この施設管理・ビルメンテナンス求人の年収は、兵庫県神戸市の相場と比べてどうですか?

兵庫県神戸市で掲載中の施設管理・ビルメンテナンスの求人では、年収の平均は471万円(30件)です。それに対して、この求人の年収は400万〜550万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

勤務時間は8時30分〜17時30分で、残業は月平均10時間ほどです。休みは週休二日制(シフト制)で、年間休日は107日あります。兵庫県神戸市の施設管理・ビルメンテナンスの求人では、残業は月平均24時間(23件)、年間休日は平均119日(30件)です。

未経験でも応募できますか?

この求人では、ビルメンテナンス(常駐・巡回)の経験が必要です。

この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?

第2種電気工事士が必要です。

転勤や出張はありますか?

転勤も出張もありません。

どんな建物・工事を担当しますか?

集合住宅(木造以外)などの案件を担当します。主な仕事はビルメンテナンス(常駐・巡回)などです。

賞与や資格手当・住宅手当はありますか?

賞与があります。手当は資格手当があります。

面接は何回で、どのような方法ですか?

1次面接はWEB・対面のどちらでも受けられ、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。

ホームライフ管理株式会社はどんな会社ですか?

ホームライフ管理株式会社は、2008年に設立された会社です。

おすすめの求人(兵庫県神戸市の施設管理・ビルメンテナンス)

年収
350〜408万円
勤務地
兵庫県神戸市本町
年間休日
115日
残業
11時間
契約社員
転勤あり・出張あり
未経験可
無資格可
外国人可(永住権あり)
完全週休二日制
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仕事内容工場などで稼働するロボットや機械・設備の点検、部品交換、メンテナンス、検査などを担当します。設備の不具合を修理するだけでなく、故障を未然に防ぐための予防保全にも携わり、工場の安定稼働を支える仕事です。未経験から研修や資格取得支援を活用し、専門的なスキルを身につけていくことができます。 【具体的な仕事内容】 ・工場で稼働するロボット・機械・設備の点検 ・機械や設備の部品交換 ・設備のメンテナンス、保全業務 ・機械や設備の検査、調整 ・設備の不具合や故障への対応 ・故障を未然に防ぐための予防保全 ・設備の状態や故障傾向を確認し、必要に応じた部品交換などの対応
対象物工場・倉庫
掲載日 2026/09/13更新日 2026/09/13
気になる
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オフィスビルの設備管理における施設管理・ビルメンテナンス

有限会社建隆マネジメントの施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
350〜450万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区海岸通
年間休日
123日
残業
20時間
正社員
転勤なし・出張あり
未経験可
無資格可
完全週休二日制
土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容自社所有のオフィスビル、商業施設、マンション、ホテル、店舗の電気・空気調和・給排水衛生・防災設備の保全業務を担当していただきます。 【担当する案件】 神戸市内をメインに、関西圏の自社物件および関連施設が対象です。オフィスビル、商業施設、集合住宅、ホテル、店舗など多様な建物の設備管理に携わります。案件は神戸市内がほとんどで、直行直帰が可能です。東京や福岡の案件もありますが、出張は年1回程度です。 【具体的な業務】 ・各施設の電気・空調・給排水衛生・防災設備の保守・点検 ・建物設備システムの調査・診断 ・調査・診断に基づくリニューアル工事、修理・修繕工事の対応 ・設備トラブルや緊急時の対応 【この仕事の魅力】 新築から中古まで、様々な構造の建物に携わることで、技術者としての経験を広げられます。配属先の技術チームには建築士や施工管理技士、設備管理士など専門性の高い技術者が集まっており、設計から施工、設備維持管理まで一貫して社内で対応できる環境で多くを学べます。自社物件の業務のため調整がしやすく、残業はほとんどなく、年間休日は123日で土日祝休みです。ごく稀に土日出勤が発生する場合は代休を取得できます。また、入社1年ごとに直営施設(有馬温泉のホテルや神戸市内の温浴施設など)の利用券が得られ、自分や家族で自由に利用できます。勤続10年で褒賞旅行も用意されています。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・店舗
掲載日 2025/05/23更新日 2025/05/23
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工場(S造)の保守点検工事における電気設備施工管理

株式会社マイスターエンジニアリングの施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
400〜500万円
勤務地
兵庫県神戸市西区
年間休日
121日
残業
20時間
正社員
転勤なし・出張あり
完全週休二日制
土日休み
住宅手当
寮・社宅あり
応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格:第2種電気主任技術者(電験2種)・運転免許

必須経験:内線(一般建築物設備)・外線(送電・配電線)・受変電設備_電気工事・電気保安・法定点検・フィールドエンジニア(FE)・プラント設備管理/ユーティリティ

必須資格※下記のいずれか一つ第2種電気主任技術者(電験2種)・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ内線(一般建築物設備)・外線(送電・配電線)・受変電設備_電気工事・電気保安・法定点検・フィールドエンジニア(FE)・プラント設備管理/ユーティリティ
仕事内容■1■  電機機器メーカー製品のフィールドエンジニア業務をご担当いただきます。 [対象機器] 高圧配電盤、インバータ制御盤 など 【具体的な仕事内容】 建物・工場・公共施設に設置される受変電設備について ・工場から日本全国に納入される盤の現地での電気試験 ・保守メンテナンス、トラブル対応 ・報告書作成(Word、Excel) ・将来的には・・・客先打合せや作業現場の責任者として工程管理や業者の取り纏めも行っていただきます。 ■2■ 【仕事内容】  船舶向け排ガス浄化装置(スクラバー)の保守メンテナンスをご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・国内外の港に停泊中の船舶に対し装置のメンテナンス・試験・検査を行います。 ・潜水艦などの特殊船舶にも触れる機会があります。 ・運行中の船に乗船しての作業はありません。 ■3■ 【仕事内容】  工場・焼却炉などに設置されているガス分析器や計測機器の保守メンテナンスをご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・工場や焼却炉などに設置されたガス分析器・計測機器の点検、保守 ・ガスの種類や濃度を測定する機器の動作確認 ・温度計、流量計、圧力計、各種センサーなどの点検・修理 ・機器の部品交換や調整、動作確認 ・設備に不具合が発生した際の修理対応 ・点検・修理内容の報告 ■4■ 【仕事内容】  大手医療機器メーカーの医療機器メンテナンスを担当頂きます。 [対象機器] ・MRI、CT、X線画像診断、超音波機器 【具体的な仕事内容】 社有車にて病院・個人クリニックに訪問し、下記業務を行います。 ・医療機器の保守点検、修理、新規据付 ・ネットワーク関連作業 ・(作業が慣れてきてから)保守契約更新時の見積作成、提案営業 ■5■ 【仕事内容】  鉄鋼メーカー向け溶接機の出荷試験、現地立上げ、試運転、装置改造、トラブル対応をお任せします。まずは国内出張がメインで、ひとり立ちすると海外出張にもご対応いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・工場内での溶接機の出荷試験、動作確認、性能確認 ・納入先での装置搬入後の据付、立ち上げ、試運転 ・装置の改造、調整、動作確認 ・装置に関する不具合やトラブル発生時の原因確認、復旧対応 ・現地スタッフや顧客への操作説明、技術サポート ■6■ 【仕事内容】  大手製鋼メーカーの工場・設備における電気設備の点検・メンテナンスを担当します。 【具体的な仕事内容】 ・電気設備の定期点検、メンテナンス ・遮断器、電動機などの電機品の点検、分解、組立 ・保護継電器の試験、動作確認 ・電気設備の絶縁耐力試験などの検査作業 ・設備の不具合や異常箇所の確認、対応 ・点検・試験結果の記録、報告書作成
対象物工場・倉庫・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/17
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商業施設の点検・メンテナンスにおける施設管理・ビルメンテナンス

株式会社三機サービスの施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
350〜550万円
勤務地
兵庫県神戸市阿保甲
年間休日
121日
残業
30時間
正社員
転勤あり・出張あり
無資格可
海外進出
上場企業
完全週休二日制
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仕事内容商業施設・店舗・病院・学校・運動施設などの空調設備、厨房設備、給排水設備、電気設備といった様々な建物設備の点検・メンテナンスをお任せします。社用車で複数のお客様先を訪問し、設備の定期点検や故障対応、必要に応じた整備・修理を行い、機器が老朽化している場合は交換をご案内します。セブン-イレブンやローソンなどの大手チェーン店から地域の施設まで、幅広いお客様の設備を支える現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】  商業施設、飲食店、コンビニ、病院、学校、スポーツ施設などを担当します。1日平均3件のお客様先を訪問し、点検・メンテナンス業務を行います。大手チェーン企業との安定した取引があるため、受注が安定しており、継続的な案件に携わることができます。 【具体的な業務】 ・社用車でお客様先を訪問 ・空調、厨房機器、給排水設備、電気設備などの定期点検を実施 ・故障機器の修理・整備対応 ・老朽化した機器の交換提案 ・点検・修理内容の報告書作成
対象物商業施設・店舗・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2026/10/08更新日 2026/10/08
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木造住宅・クリニック・保育園のアフターメンテ点検・修繕

施設管理・ビルメンテナンスの限定求人

年収
350〜400万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
114日
残業
30時間
正社員
転勤なし・出張あり
未経験可
無資格可
完全週休二日制
資格手当
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仕事内容弊社が設計・施工した注文住宅、マンション、クリニック、保育園・幼稚園などのお客様に対して、定期点検とメンテナンスを担当していただきます。 【担当する案件】 対象となるのは、弊社が手掛けた戸建て住宅、集合住宅(木造・非木造)、医療施設、教育施設などです。建築後2年目以降のお客様を定期的に訪問し、点検・メンテナンスを実施します。1日あたり3件程度の訪問を予定しており、直行直帰が可能です。転勤はありません。 【具体的な業務】 ・定期訪問スケジュールの調整と訪問実施 ・チェック項目に沿った点検作業の実施 ・簡単な修繕作業 ・お客様からのご意見・ご要望のヒアリングと記録 ・点検結果の報告書作成 【この仕事の魅力】 経験・資格は不問で、未経験からスタートできます。同じお客様と長期にわたって関係を築くため、信頼関係の構築を通じたやりがいが得られます。弊社は完全週休二日制で年間114日の休日があり、無理な残業や休日出勤をしない風土を大切にしており、時間内での業務完了を目指す環境です。年収350万~400万円、賞与は年2回(7月・12月)、昇給制度があります。資格取得時には資格手当が支給されるほか、社会保険・交通費支給・退職金制度・健康診断など福利厚生も充実しています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2024/12/12更新日 2026/01/19
気になる
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消火設備・火報設備点検保守の現場管理

ニッタン株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
450〜800万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区浜辺通
年間休日
122日
残業
60時間
正社員
転勤あり・出張あり
無資格可
海外進出
完全週休二日制
土日休み
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必須資格:運転免許

必須経験:その他_電気工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つその他_電気工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)
仕事内容商業施設、オフィスビル、病院、学校などに設置された消火設備や自動火災報知設備のメンテナンス業務における現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 兵庫県神戸市の神戸支店を拠点に、関西地域の商業施設、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設など)を対象とした防災設備の保守点検業務に携わります。消防法に基づいた定期点検から、顧客からの問い合わせ対応、トラブル時の緊急対応、納品後の設備管理まで、幅広い業務を担当していただきます。全国転勤が可能な方が対象となります。 【具体的な業務】 ・消防法に基づいた消火設備・自動火災報知設備の定期点検作業 ・顧客からの問い合わせ対応と技術サポート ・設備のトラブル・故障時の緊急対応 ・納品後の防災設備の維持管理業務 ・新しい防災システムの提案と導入支援 ・現場での安全・品質・工程管理 【この仕事の魅力】 ニッタンは1954年の創業以来、「お客様の大切な生命、財産を火災からお守りする」を企業理念として、消防庁長官賞やグッドデザイン賞など多数の受賞実績を持つ総合防災システムメーカーです。オフィスビルや官公庁、学校、病院のほか、大型商業施設や高速道路のトンネル、航空機にも防災システムが導入されており、社会インフラを支える重要な仕事に携わることができます。年間休日122日で完全週休二日制(曜日固定)、残業代は全額支給。消防設備士甲種の資格手当や住宅手当、社宅・寮制度も整備されており、安定した環境で専門技術を磨くことができます。
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/21
気になる
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分譲マンションの修繕工事における建築施工管理

施設管理・ビルメンテナンスの限定求人

年収
400〜600万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
104日
残業
40時間
正社員
転勤あり・出張あり
無資格可
完全週休二日制
土日休み
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仕事内容分譲マンションのメンテナンスと小・中規模修繕業務全般をご担当いただきます。デスクワークを中心としながら、担当物件の巡回による現場管理を行い、元請けとして管理組合に対する修繕提案、見積もり作成、専門業者への工事手配などを担当していただきます。 【担当する案件】 神戸支店での勤務となり、主に分譲マンション(RC造・S造など)の管理・修繕業務に携わります。グループのバックグラウンドを活かし、地域のランドマーク的なクラスのマンション管理を通じてスキルアップできる環境です。土日については理事会や会合がある際に月2~3回程度の出勤の可能性がありますが、その際は振替休日を取得していただきます。場合によっては転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・担当物件の保守・メンテナンス業務の管理 ・巡回による現場点検と状況把握 ・管理組合への修繕工事の提案 ・修繕工事の見積もり作成 ・専門業者への工事手配と調整 ・緊急時の対応 【この仕事の魅力】 業界有数の研修所での実践型研修により、設備・機器の取り扱いから管理実務、トラブル対応、法令知識まで幅広く習得できます。社内には技術関係のプロフェッショナルが多数おり、豊富なナレッジと独自マニュアルを活用して自己成長につながります。また、提案件数・質、受注工事件数など多角的な評価項目により、管理職でも業務成果が正当に評価される仕組みがあります。完全週休二日制(年間104日)で、仕事と生活のバランスを取りながら働くことができます。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/14
気になる
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研究施設の設備保守における施設管理・ビルメンテナンス

朝日エティック株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
420〜630万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
124日
残業
20時間
正社員
転勤なし・出張あり
完全週休二日制
土日休み
住宅手当
資格手当
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必須資格:1級電気工事施工管理技士

必須経験:ビルメンテナンス(常駐・巡回)・電気保安・法定点検・プラント設備管理/ユーティリティ

必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つビルメンテナンス(常駐・巡回)・電気保安・法定点検・プラント設備管理/ユーティリティ
仕事内容大手石油会社の研究施設に常駐し、施設全体の設備管理・保守業務を担当していただきます。研究所内の機械・電気設備の日常点検から不具合対応まで、施設の安定稼働を支える重要な役割を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・研究所内の巡回点検(機械・電気設備の状態確認、異常の早期発見) ・不具合の確認と報告(発生した問題の内容把握と顧客・本社への報告) ・協力会社の手配と調整(修理・交換が必要な場合の業者選定と工程管理) ・現場調査への立ち合い(不具合箇所の確認、修理内容の確認) ・見積依頼と交換部品・工事の手配(必要な部品や工事の発注・納期管理) ・各種スケジュール調整(修理工事の日程調整、関係者との連絡)
対象物工場・倉庫
掲載日 2026/10/16更新日 2026/10/16
気になる
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年収
340〜550万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
120日
正社員
転勤なし・出張なし
無資格可
土日休み
寮・社宅あり
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必須資格:運転免許

必須経験:不動産営業(売買仲介)_法人・不動産営業(売買仲介)_個人・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(賃貸仲介)_個人・不動産営業(仕入れ・開発など)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ不動産営業(売買仲介)_法人・不動産営業(売買仲介)_個人・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(賃貸仲介)_個人・不動産営業(仕入れ・開発など)
仕事内容生和グループが保有するマンションやアパートなどの集合住宅の資産価値を維持・向上させるため、建物の巡回点検から修繕計画の提案までを一貫して担当していただきます。 【担当する案件】 担当物件は約60~70棟のマンション・アパートです。生和グループの自社物件が中心となり、オーナー様の資産価値を最大化するための提案営業を行います。転勤はなく、北大阪支店(吹田市江坂町)を拠点に、主に関西エリアの物件を担当します。 【具体的な業務】 ・担当物件の定期巡回および共用部・設備の点検 ・建物や設備の劣化箇所の特定と状態把握 ・修繕プランニングおよび資金計画の策定 ・概算見積書の作成 ・オーナー様との面談・折衝および修繕提案 【この仕事の魅力】 24時間体制のコールセンターが緊急対応を代行するため、本来の点検・提案業務に専念できる環境が整っています。月平均10時間程度の残業で、年間休日120日と仕事と生活の両立がしやすく、成果が給与に直結するインセンティブ制度も大きな魅力です。また資格取得支援制度が充実しており、宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士などの資格習得を全社でサポートしています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2026/09/14更新日 2026/09/14
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インフラ保守/未経験歓迎/日帰り訪問メイン

株式会社三機サービスの施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
330〜525万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
121日
残業
30時間
正社員
出張あり
未経験可
無資格可
完全週休二日制
土日休み
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容インフラ設備(空調・電気・防災など)のメンテナンス(点検・修理)をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・社用車でお客様先を訪問(1日平均3件) ・設備を点検 ・必要に応じて整備・修理(設備が古い場合は交換をご案内) ・報告書を作成
対象物商業施設・店舗・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2026/09/12更新日 2026/09/12
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ホームライフ管理株式会社の募集中の求人

マンション(RC造)のリフォーム工事における建築施工管理の建設求人イメージ

マンション(RC造)のリフォーム工事における建築施工管理

ホームライフ管理株式会社の建築施工管理の求人

年収
500〜590万円
勤務地
東京都渋谷区千駄ヶ谷
年間休日
120日
残業
10時間
正社員
転勤なし・出張あり
無資格可
完全週休二日制
土日休み
資格手当
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仕事内容自社物件であるマンションの個室ごとのリフォーム工事について、入居者からの依頼に応じて提案から施工管理までを担当していただきます。 【担当する案件】 対象は集合住宅(マンション)の専有部分のリフォーム工事です。水回りの改修、内装工事、設備交換など、入居者の生活をより快適にするための工事に携わります。ノルマはなく、住居者からの依頼があった際に対応する形となります。 【具体的な業務】 ・入居者からのリフォーム相談・ヒアリング ・工事内容の提案・見積作成 ・工事図面・書類の作成 ・施工業者の選定・手配 ・工事期間中の現場管理・進捗確認 ・工事完了後の確認・引き渡し 【この仕事の魅力】 あなぶきグループの一員として、37年以上の管理実績を持つ企業で、マンション管理のプロフェッショナルとして成長できます。資格取得支援制度が充実しており、一級建築士や施工管理技士などの資格取得時に受講料や教材費の負担、合格奨励金の支給を受けられます。完全週休二日制で年間休日120日、平均残業は月10時間程度と、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。転勤もなく、東京の本社勤務となります。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/17
気になる
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分譲マンションの改修工事における営業

ホームライフ管理株式会社の営業の求人

年収
350〜637万円
勤務地
神奈川県横浜市西区北幸
年間休日
120日
残業
10時間
正社員
転勤なし・出張あり
無資格可
完全週休二日制
社用車貸与
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必須経験:建築系営業・土木系営業・設備系営業・不動産営業(売買仲介)_法人・建設業界営業_その他(資材など)・住宅営業_個人・不動産営業(売買仲介)_個人・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(賃貸仲介)_個人・不動産営業(仕入れ・開発など)・建設・不動産以外営業(IT・金融・製造・医療など)

必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業・土木系営業・設備系営業・不動産営業(売買仲介)_法人・建設業界営業_その他(資材など)・住宅営業_個人・不動産営業(売買仲介)_個人・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(賃貸仲介)_個人・不動産営業(仕入れ・開発など)・建設・不動産以外営業(IT・金融・製造・医療など)
仕事内容ホームライフ管理が管理する分譲マンションにお住まいのオーナー様から寄せられる修繕・リフォームに関するお問い合わせに対応する営業業務をご担当いただきます。顧客のニーズや建物の築年数に応じたリフォーム提案から工事管理まで、一連の業務を担当していただきます。 【担当する案件】  同社が管理する分譲マンション(RC造など木造以外)の専有部リフォーム工事が主な対象です。月5~10件程度の案件に対応し、首都圏中心(埼玉支店配属)での営業活動となります。顧客からの依頼に応じた反響営業のため、ノルマに基づいた無理なセールスや飛び込み営業はありません。マンション管理組合が土曜に理事会を開催する場合、営業担当者が知識的なサポートで出席することもあります。 【具体的な業務】 ・入居者からのリフォーム相談・問い合わせ対応 ・顧客要望や築年数に応じたリフォーム提案資料の作成 ・新しい価値提案を組み込んだリノベーション提案 ・提案した工事の施工管理(業者選定、工程管理、品質確認) ・工事完了後の顧客対応 【この仕事の魅力】  同社は人材育成に力を入れており、リフォーム営業経験者であれば、商品知識や現場知識を深める研修を受けながらキャリアを積めます。年間休日120日の完全週休二日制で、土曜出勤時は振替休暇がしっかり取得でき、平均残業時間は5~10時間程度と仕事と生活の両立がしやすい環境です。管理業務主任者や建築士などの資格取得を目指す場合、受講料や教材費の負担に加え、合格時の奨励金や資格手当の支給制度も整っています。転勤はなく、埼玉支店での勤務となります。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2026/09/22更新日 2026/09/22
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マンションリフォーム提案/未経験歓迎/資格支援充実

ホームライフ管理株式会社の営業の求人

年収
400〜600万円
勤務地
東京都渋谷区千駄ヶ谷
年間休日
120日
残業
10時間
正社員
転勤なし・出張あり
無資格可
完全週休二日制
土日休み
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必須経験:建築系営業・土木系営業・設備系営業・不動産営業(売買仲介)_法人・建設業界営業_その他(資材など)・住宅営業_個人・不動産営業(売買仲介)_個人・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(賃貸仲介)_個人・不動産営業(仕入れ・開発など)・建設・不動産以外営業(IT・金融・製造・医療など)

必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業・土木系営業・設備系営業・不動産営業(売買仲介)_法人・建設業界営業_その他(資材など)・住宅営業_個人・不動産営業(売買仲介)_個人・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(賃貸仲介)_個人・不動産営業(仕入れ・開発など)・建設・不動産以外営業(IT・金融・製造・医療など)
仕事内容■1■ 同社が管理する分譲マンションにお住まいのオーナー様から寄せられるリフォーム・修繕に関するお問い合わせに対応する営業業務をご担当いただきます。顧客ニーズに応じた提案から工事管理までを一貫して担当し、無理なセールスや飛び込み営業はありません。リフォーム営業として、入居者様の暮らしを良いものにするためのリフォーム提案や水漏れなどのトラブル対応を行う業務を担当していただきます。 【担当する案件】 同社が管理する首都圏中心の分譲マンション(木造以外)の個室リフォームと修繕工事が対象です。月5~10件程度の案件に対応します。リフォームは入居者からの依頼に基づいた対応となり、ノルマはありません。修繕工事では大規模修繕から小規模修繕まで幅広い案件に携わります。現場に張り付いての施工は少なく、マンション管理業務と並行して進めることになります。マンション理事会が土曜に開催される場合は、営業として知識的なサポートで出席することもあります。 【具体的な業務】 ・顧客からの相談受付と要望のヒアリング ・築年数や顧客ニーズに応じたリフォーム・修繕プランの提案 ・工事内容の企画立上げと書類・図面作成 ・管理組合へのプレゼンテーション ・施工業者の選定と施工管理 ・工事完了後のフォローアップ 【この仕事の魅力】 未経験からでも商品知識や現場知識を学べる研修が用意されており、実務を通じた指導で着実にスキルアップできます。年間120日の休日と完全週休二日制で、土曜出勤時は振替休日がしっかり取得できるため、仕事と生活の両立がしやすい環境です。平均残業は月10~20時間程度で、過度な残業は認めていません。転勤がなく、通勤を考慮した担当エリアが決定されるため、腰を据えて働けます。管理業務主任者や建築士などの資格取得を支援する制度があり、教材費や講習料の負担に加え合格奨励金も支給されるため、専門知識を高めながらキャリアを築くことができます。 ■2■ 【仕事内容】 当社が管理を受託している商業施設やオフィスビルを中心とした物件において、ビルオーナーのパートナーとして、オーナーと協力会社の間に立ち、各種業務がスムーズに進行するよう調整・管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・協力会社(設備・清掃等)の手配、指導・管理 ・業務スケジュールの作成および進行管理、点検業務 ・修繕・作業に関する見積作成および提案 ・現場スタッフの育成・マネジメント ・ビルオーナーへの定期報告・アフターフォロー ・定期点検・清掃作業の立ち会い ・物件の維持管理・品質向上に向けた各種調整業務 など
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2026/06/06更新日 2026/06/22
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修繕リフォーム/提案工事管理/未経験可/残業少

ホームライフ管理株式会社の営業の求人

年収
350〜637万円
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区宮町
年間休日
120日
残業
10時間
正社員
転勤なし・出張あり
無資格可
完全週休二日制
土日休み
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必須経験:建築系営業・土木系営業・設備系営業・不動産営業(売買仲介)_法人・建設業界営業_その他(資材など)・住宅営業_個人・不動産営業(売買仲介)_個人・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(賃貸仲介)_個人・不動産営業(仕入れ・開発など)・建設・不動産以外営業(IT・金融・製造・医療など)

必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業・土木系営業・設備系営業・不動産営業(売買仲介)_法人・建設業界営業_その他(資材など)・住宅営業_個人・不動産営業(売買仲介)_個人・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(賃貸仲介)_個人・不動産営業(仕入れ・開発など)・建設・不動産以外営業(IT・金融・製造・医療など)
仕事内容ホームライフ管理が管理する分譲マンションにお住まいのオーナー様から寄せられる修繕・リフォームに関するお問い合わせに対応する営業業務をご担当いただきます。顧客のニーズや建物の築年数に応じたリフォーム提案から工事管理まで、一連の業務を担当していただきます。 【担当する案件】  同社が管理する分譲マンション(RC造など木造以外)の専有部リフォーム工事が主な対象です。月5~10件程度の案件に対応し、首都圏中心(埼玉支店配属)での営業活動となります。顧客からの依頼に応じた反響営業のため、ノルマに基づいた無理なセールスや飛び込み営業はありません。マンション管理組合が土曜に理事会を開催する場合、営業担当者が知識的なサポートで出席することもあります。 【具体的な業務】 ・入居者からのリフォーム相談・問い合わせ対応 ・顧客要望や築年数に応じたリフォーム提案資料の作成 ・新しい価値提案を組み込んだリノベーション提案 ・提案した工事の施工管理(業者選定、工程管理、品質確認) ・工事完了後の顧客対応 【この仕事の魅力】  同社は人材育成に力を入れており、リフォーム営業経験者であれば、商品知識や現場知識を深める研修を受けながらキャリアを積めます。年間休日120日の完全週休二日制で、土曜出勤時は振替休暇がしっかり取得でき、平均残業時間は5~10時間程度と仕事と生活の両立がしやすい環境です。管理業務主任者や建築士などの資格取得を目指す場合、受講料や教材費の負担に加え、合格時の奨励金や資格手当の支給制度も整っています。転勤はなく、埼玉支店での勤務となります。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2026/06/06更新日 2026/09/21
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マンションリフォーム/顧客提案・工事管理/未経験可/研修充実

ホームライフ管理株式会社の営業の求人

年収
500〜600万円
勤務地
千葉県船橋市湊町
年間休日
120日
残業
10時間
正社員
転勤なし・出張あり
無資格可
完全週休二日制
土日休み
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必須経験:建築系営業

必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業
仕事内容同社が管理する分譲マンションにお住まいのオーナー様から寄せられるリフォーム・修繕に関するお問い合わせに対応し、顧客ニーズに合わせた提案から工事管理までを担当していただきます。 【担当する案件】 管理対象は分譲マンション(木造以外)で、同社が管理する642の管理組合・973棟・43,502戸が対象です。月5~10件程度のリフォーム・修繕案件に対応し、首都圏中心(千葉支店配属)での業務となります。営業ノルマはなく、入居者からの依頼に応じた反響営業のため、無理なセールスや飛び込み営業はありません。 【具体的な業務】 ・入居者からの修繕・リフォーム相談の受け付けと対応 ・顧客要望や建物の築年数に応じたリフォーム・修繕プランの提案 ・提案内容の図面・書類作成 ・管理組合へのプレゼンテーション ・工事業者の選定と施工管理 ・工事完了後のフォロー 【この仕事の魅力】 リフォーム営業経験や住宅設備に関するサービスエンジニア経験(目安3年以上)を活かしながら、マンション特有の修繕・リフォーム業務に携わることができます。同社は資格取得支援制度を整備しており、教材費・講習料・受験料の負担に加え合格奨励金も支給されるため、管理業務主任者や建築士などの専門資格を取得してキャリアを広げることが可能です。平均残業時間は5~10時間程度で、完全週休二日制(年間休日120日)、転勤なし、直行直帰可能と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2026/06/06更新日 2026/06/09
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集合住宅の管理業務における不動産運用・管理

ホームライフ管理株式会社の不動産運用・管理の求人

年収
400〜700万円
勤務地
大阪府大阪市西区新町
年間休日
120日
正社員
転勤なし・出張なし
無資格可
リモートワーク可
完全週休二日制
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容マンション管理フロント担当として、管理組合に対してマンション運営のサポートを担当していただきます。理事会・総会の準備や議事録作成、設備の日常保守点検と改修・修繕工事の企画立案補助、管理員や協力業者との打ち合わせ・指導、居住者のコミュニティづくりのサポート、トラブル・クレーム対応など、マンション運営に関わる多岐にわたる業務を担当していただきます。 【担当する案件】 当社が管理する集合住宅(マンション)は、管理組合数642組合、管理棟数973棟、管理戸数43,502戸に及びます。大阪支店での勤務となり、担当物件は通勤などを考慮したうえで、業務効率を踏まえて地域ごとにまとまるよう決定されます。転勤はありません。 【具体的な業務】 ・理事会・総会の開催準備と議事録作成 ・管理費などの会計業務の補助 ・マンション内の設備の日常保守点検、改修・修繕工事の企画立案補助 ・管理人や清掃スタッフなど協力業者との打ち合わせ・指導 ・入居者向けのイベント企画・運営などコミュニティづくりのサポート ・入居者からのトラブル対応やクレーム対応 ・長期修繕計画の立案補助 【この仕事の魅力】 当社はあなぶきグループの一員として、マンション・ビル管理の専門企業です。資格取得支援制度が充実しており、管理業務主任者やマンション管理士などの業務に直結する資格取得時に受講料や教材費の負担、合格奨励金の支給を受けられます。新入社員には3ヶ月間の基礎研修と1年間のOJT研修を実施し、2~3年目からは先輩社員の指導を受けながら複数物件を担当してステップアップしていきます。年間休日120日で完全週休二日制、平均残業時間は10~20時間程度と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2025/09/14更新日 2025/12/10
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