募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 分譲住宅 |
仕事内容 | 【仕事内容】 注文住宅・分譲住宅の建築現場において、施工管理を担当していただきます。高断熱・高気密性能を特徴とする住宅の品質を守るため、下請け業者の取りまとめ、施工品質の管理、現場の安全管理と工程管理を担当していただきます。 【担当する案件】 福島県内(郡山・福島・白河・いわき)および栃木県内の複数支店を拠点に、注文住宅と分譲住宅を手がけます。木造軸組工法による新築工事が中心で、改修・リフォーム・リノベーション、修繕工事にも携わります。発注者は一般個人が大半です。場合によっては転勤や出張があります。 【具体的な業務】 ・下請け業者(大工、協力業者)の手配・調整・進捗管理 ・施工マニュアルに基づいた品質検査(チェックリスト・検査リストの活用) ・現場の安全管理(作業員の安全確保、事故防止) ・工程管理(工事スケジュールの立案・進捗確認) ・協力業者を対象とした施工研修会への参画(月1回程度) ・現場での問題点の把握と設計部・工事部との協議 ・お客様への対応・現場環境の維持管理 【この仕事の魅力】 同社は5名の小さな工務店から年商50億円規模へと成長した企業で、困難な顧客要望に「できない理由ではなく実現する方法」を追求する姿勢が浸透しています。あなたの対応力は確実に広がります。月平均残業時間は24時間程度で、基本的に18時には全員が退社する働き方が実現されており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。初年度月給30万円から、経験と成果に応じて昇給・賞与(年2回、計2.5ヶ月分)があり、1級・2級建築施工管理技士の資格手当も支給されます。 |
魅力や特徴 | 【会社の特徴】 株式会社石井工務店は、より良いサービスと満足を提供できるよう、社員一人ひとりの人間としての価値観や考え方を重視し、顧客のために心から働ける人材であることを大切にしています。人がつくる住まいであるからこそ、家づくりに関わるすべての職種において志を高く持ち、夢を抱ける人材であることが重要とされています。営業担当や工事担当、設計担当、経理担当など、業務に関わるすべての社員が情熱を持ち続けています。その情熱が同社全体を豊かにする原動力となり、夢に向かって進み続ける姿を誇りとしているといいます。 【働き方】 同社では、月の残業時間は20時間程度で、基本的に18時には全員が退社しているため、ワークライフバランスを取りやすい環境が整っています。また、男性の育休取得も可能であり、直近では男性2名が5日間の育休を取得した実績があります。 【会社の魅力】 [圧倒的成長] 同社は、自ら成長を創り出せる環境が整っている企業です。5名の小さな工務店からスタートし、高い志を掲げながら年商50億円規模の地域No.1ハウスメーカーへと成長してきました。顧客から寄せられる要望は決して容易なものではなく、「耐久性を維持しながら開放感のあるリビングを実現したい」といった難易度の高いケースもあります。それでも、できない理由ではなく実現する方法を追求し続けています。顧客の満足に繋がるだけでなく、これまで困難とされてきたことに挑戦し実現することで対応力が広がり、それが自身の成長にも繋がると考えられています。志次第でどこまでも成長できる環境が整っています。 [大きな喜び] 同社が手掛ける住宅には、基本的に同じ建物は存在しません。顧客一人ひとりで理想の住まいが異なるためです。どのような暮らしを望むのか、その実現にはどのような間取りが適しているのかなど、同社ならではの価値提供を常に追求しています。一般的には、予算に合わせて設備を選定したり、限られた商品から選択したり、契約後に設備を決めたりするのが建築業界の慣習とされていますが、同社では住宅設備やインテリア、家具、外観まで自由に選択でき、すべて予算内で実現可能な「フリーチョイスシステム」を導入しています。「石井工務店で家を建てて良かった」と評価される住まいを提供できることが、大きなやりがいとなっています。 【社風】 同社では、社員の幸せなくして顧客の幸せは実現できないと考えています。単に住まいを提供するだけでなく、その先にある家庭の幸福にも寄り添う姿勢を大切にしています。自身が理想の暮らしを実現することで、顧客への提案の幅も広がるとされています。例えば、家族構成や在宅時間、子育ての有無など、居住者ならではの生活は実体験によって理解が深まるものです。そのため、同社ではワークライフバランスの実現を重視し、社員一人ひとりに適したキャリアステップを描ける制度を整備しています。育休・産休を経て専門職として復帰し、子育て世帯に寄り添う社員も在籍しています。企業の成果を社員へ還元することを重視している点も特徴です。 |
必須資格 | 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 2級建築士 運転免許 |
必須経験 | 新築工事(木造) |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:あり(月平均30時間) |
給与 | 想定年収:360万円 〜 636万円(賞与あり) 年収3600000円から6360000円。月給300000円から530000円。固定残業代30000円を含み、超過分は別途支給。試用期間4カ月は給与1割減。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 不明 要相談 [転勤] ・想定していないが、可能性0ではない [出張] ・あり |
福利厚生・待遇 |
昇給は年1回。個人業績により臨時昇給あり。賞与は年2回で、昨年度実績は計2.5ヶ月分。 |
企業情報
設立 | 1985年 |
|---|---|
代表者 | 石井 一夫 |
財務・業績情報(2024年度) | 資本金 9,491万円 売上高 474,876万円 完成工事高 517,037万円 元請完成工事高 517,037万円 売上総利益 103,737万円 |
従業員・技術者情報(2024年度) | 従業員数 120人 技術者数 0人 1級技術者数 10人 2級技術者数 21人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 0人 研修受講者数 1人 |
得意業種 | 成長の基盤となる技術者構成は、1級10名・2級21名の計31名。研修受講者は1名です。現場経験を通じて技術力の向上が進んでおり、建築・内装・塗装の三分野を活かした実践的な技術力の蓄積が進んでいます。今後の資格取得や研修制度の充実が期待されます。 第1位 建築 |
建設業許可 | 17件の許可情報を表示 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 しゆんせつ 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 建築一式 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 石 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 |
企業情報取得時期:2024年
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