募集内容
募集職種 | 営業（正社員） |
|---|---|
対象物 | 集合住宅_木造 集合住宅_木造以外 |
仕事内容 | 【仕事内容】 不動産オーナーが所有する賃貸物件（木造・木造以外の集合住宅）の収益を最大化させるための総合的なマネジメントを担当していただきます。空室対策や入居者対応、オーナー対応、提携会社との調整など、オーナーに代わって賃貸経営全般をサポートする業務を担当していただきます。 【担当する案件】 関西支社（大阪府大阪市中央区本町）での勤務となり、大阪府、京都府、滋賀県、兵庫県、和歌山県、奈良県、鳥取県、島根県、岡山県、三重県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、岐阜県、愛知県の一部、静岡県西部を担当エリアとします。木造および木造以外の集合住宅を対象に、民間オーナーから一括して借上げ・サブリースする物件の管理・運営に携わります。 【具体的な業務】 ・空室原因の調査と改善策の立案・実行 ・入居者からの問い合わせ・苦情への対応 ・オーナーとの定期的な打ち合わせ・報告 ・リフォーム業者や管理会社などの提携会社との打ち合わせ・進捗確認 ・賃料査定と募集戦略の立案 ・募集資料の作成・告知 ・見積書・提案書・契約書の作成 ・家賃滞納者への督促業務 【この仕事の魅力】 月間残業時間は20～30時間程度で、年間休日125日（土日祝が8割程度）と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。社会保険・交通費支給に加え、住宅手当・資格手当・資格取得支援制度が充実しており、運転免許があれば無資格で始められます。また、従業員持株会や株式報酬制度により、長期的な資産形成をサポートする制度が整備されており、上場企業（東京証券取引所プライム市場）として安定した経営基盤のもとで働くことができます。 |
魅力や特徴 | 【同社について】 同社は、2002年6月の設立以来「不動産オーナーの資産価値の最大化」をテーマに掲げ、不動産オーナーから不動産物件を一括して借上・サブリースし、収益性の向上とリスクマネジメントを実行するプロパティマネジメントを主力事業として展開してまいりました。特に、2003年3月にリリースした収益分配型長期一括借上システム「スーパーサブリース」は同社独自のサブリースシステムであり、これまで多くの不動産オーナー様にご支持をいただいてまいりました。スーパーサブリースは、不動産オーナーからマンション等の建築やリフォームを受注する建築会社、ならびに物件の仲介業務等を行う賃貸管理会社等と当社が提携することによって、資産価値の最大化を実現する仕組みです。スーパーサブリースには、パートナーとして多くの建設会社、地場ゼネコン、工務店、ハウスビルダー、リフォーム会社、賃貸管理会社に参画いただいており、現在では全国規模でのサービス提供が可能となりました。私どもは、商品・サービス内容の充実だけではなく、「日本版プロパティマネジメント」の確立を目指して事業を展開しております。パートナーとオーナーをつなぐ架け橋の役割を担うべく、同社コンサルタントがオーナーの資産運用のコンサルティングから地域のパートナーの営業戦略のアドバイスまで実施しております。また、プロパティマネージャーがオーナーに成り代わり、貸主として収益・入居率の向上のため空室対策に取り組んでおります。また、オーナー様の一層の収益性向上のために、賃貸専用ブロードバンドシステムや新しい床材の開発・販売も行っております。更には一般賃貸住宅だけでなく、少子高齢化を見据えた新たな土地有効活用と社会貢献を同時に実現することを目的に、高齢者向け賃貸住宅の事業推進支援システムもご提供してまいります。今後とも社員一同たゆまぬ努力を続け、賃貸住宅オーナー、パートナー企業、入居者の三者にとってより良い賃貸住宅の提供に向けて精進してまいります。 【同社の強み】 ［プロの賃貸経営は結果がすべて］ 同社のエキスパート陣がそれぞれの得意分野の知を結集させオーナーさまの資産最大化を目指します。 ［PropTechのリーディングカンパニーとしての誇り］ AIコールセンターやAI査定、AI入居審査などの最先端テクノロジー導入による精度や効率アップで、さらなる成果を追求します。 ［全国1,400を超えるパートナーシップが織りなす解決力］ 入居者募集から物件管理、入居者ニーズを捉えた新築提案からリーズナブルかつ高品質リフォームまで、日本全国のJPMCパートナーとの連携で安定した賃貸経営をサポートします。 【就業環境】 残業20~30時間程度で年間休日125日以上など、ワークライフバランスが取れる職場環境となっています。内勤時はオフィスカジュアル（パーカー、デニム等OK）が根付いております。さらに育休取得率100%など、男女問わず働きやすい環境が魅力です。（男性：女性＝54％：46%）センター長1名、主任2名、PM5名、アシスタント5名の計13名で構成されています。 |
必須資格 | 運転免許 |
必須経験 | プロパティマネジメント |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分～18時00分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：550万円 〜 650万円（賞与あり）
|
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 不明 転勤あり ・出張：なし |
福利厚生・待遇 |
|
会員登録する３つのメリット！
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。
会員限定機能の利用
希望条件に合った求人情報のメール通知、転職成功事例など、会員限定機能が利用できます。
ご利用の流れ
01
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK！ 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
大阪府大阪市の営業の類似求人
橋梁のPC構造物工事における建設営業
昭和コンクリート工業株式会社
年収
550〜800万円
勤務地
大阪府大阪市西中島
年間休日
122日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須経験：建築系営業・土木系営業
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業・土木系営業
仕事内容橋梁を中心としたプレストレストコンクリート構造物の工事、および自社製造のコンクリート二次製品（ボックスカルバート・擁壁・PC床版など）の営業として活躍していただきます。国土交通省や高速道路会社、地方自治体、民間企業に対して、製品・技術の提案営業やルート営業を通じ、社会インフラを支える構造物の受注を担当していただきます。
【担当する案件】
大阪支店に籍を置き、主に関西圏での営業活動を展開します。対象となる案件は、島々を結ぶ橋梁や高速道路・主要道路の橋梁工事、農業用水路用のU型製品、道路端の擁壁や法面保護製品、住宅造成工事用のL型擁壁など、多岐にわたるコンクリート構造物です。公共案件（国や県、自治体発注）と民間案件の両方に携わります。出張は発生しますが、基本的には大阪支店を拠点とした活動となります。
【具体的な業務】
・橋梁やコンクリート製品の技術・性能をお客様に説明し、受注につなげる提案営業
・入札予定案件の情報収集と、適切なタイミングでのアプローチ
・既存取引先への定期的な訪問営業（ルート営業）
・工事予定現場の下見・確認
・設計担当者や現場監督との打合せ・調整
・案件に応じた見積作成や技術資料の準備
【この仕事の魅力】
建設業界での営業経験があれば、当社の高度な技術力と全国9つの工場ネットワークを活かした営業活動が可能です。約8,000橋の施工実績を持つ企業の一員として、自分が提案した製品が実際に橋や道路として完成し、多くの人々に利用される構造物として残っていくやりがいを感じられます。年1回の昇給と年2回のボーナス（昨年実績は年3回）に加え、営業手当（1万5千円～2万円）や出張手当が支給されます。完全週休二日制で年間122日の休日があり、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。
対象物橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/14
マンションの大規模修繕工事における建築施工管理
株式会社ムラペック
年収
300〜350万円
勤務地
大阪府大阪市中央区本町
年間休日
105日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容マンションの大規模修繕工事を主な対象として、営業活動をお任せいたします。見積作成や現地調査、建物診断、プレゼンテーション、工事現場管理補助、工事に伴う書類作成など、営業から施工までの幅広い業務を通じて、お客様のニーズに応じた修繕提案を行い、工事完了までをサポートしていただきます。
【担当する案件】
大阪府を中心に、マンションの大規模修繕工事に携わります。防水工事や塗装工事、内装工事など、建物の劣化状況に応じた多様な工事に対応しており、京阪ホールディングスやイチケン、鹿島建設といった大手企業からの受注実績があります。転勤はなく、直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・現地を訪問して建物の劣化状況を調査し、修繕内容を診断する
・調査結果に基づいて見積書を作成する
・お客様に対して修繕計画や工事内容をプレゼンテーションする
・工事現場で進捗状況を確認し、施工管理を補助する
・工事に伴う報告書や記録などの書類を作成する
【この仕事の魅力】
未経験からのスタートでも、2～3年で一人前に育成する実績があります。資格取得を目指す場合、講習費・受験料はすべて会社が負担し、取得後には20万円の祝い金が支給されるため、キャリア形成を積極的にサポートしています。年間休日は105日で、業界平均より少なめの残業時間となっており、書類作成などの業務は専門の担当者が分担するため、効率的に働くことができます。年収は300万円～350万円の範囲で、昇給（年1回）と賞与（年1回）があります。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/13更新日 2025/11/18
施工管理/未経験歓迎/資格手当有/福利厚生充実
株式会社ジーク
年収
330〜1050万円
勤務地
大阪府大阪市城東区今福西
年間休日
121日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須経験：建築系営業
必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業
仕事内容マンションなどの集合住宅における退去に伴う原状回復工事の管理や、不動産会社・オーナー様に対するリフォーム・リノベーション工事の提案営業をお任せします。
【担当する案件】
主に大阪府下を中心とした関西一円で、マンションの原状回復工事およびリフォーム・リノベーション工事を担当していただきます。不動産会社や不動産オーナー様からの依頼が増加しており、法人顧客との信頼関係を構築しながら案件を進めていく環境です。
【具体的な業務】
・不動産会社や不動産オーナー様への営業活動・提案資料作成
・物件の現場調査と工事見積書の作成
・工事のスケジュール管理と職人の手配・指示
・現場の品質・安全・環境管理
・自社職人（見習い含む）の育成と業務サポート
【この仕事の魅力】
社内の専任スタッフが施工管理をサポートする体制が整っており、製品発注の9割や職人手配も内勤スタッフが対応するため、営業・管理業務に集中できます。平均残業時間が月20時間程度で、完全週休二日制（土日固定）により仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。昇給は年1回、賞与は年最大3回（決算賞与を含む）のほか、住宅手当・資格手当・社宅制度など充実した福利厚生が用意されています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2026/07/02更新日 2026/07/02
住宅リフォーム工事における提案営業
株式会社CONYJAPAN
年収
336〜630万円
勤務地
大阪府大阪市喜志町
年間休日
120日
残業
35時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可社用車貸与住宅手当資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須経験：建築系営業
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業
仕事内容注文住宅を対象とした住宅リフォームの営業を担当していただきます。お客様からのご相談に対して現地調査から契約、工事手配、現場管理、お引渡しまで一貫して対応し、キッチン・浴室・トイレ・洗面台などの水まわりリフォームを中心に、大小さまざまな工事をご提案・実行していただきます。
【担当する案件】
大阪府内（富田林、堺泉北、松原）の店舗を拠点に、各店から車で45分圏内のエリアを担当します。一般個人のお客様からのご相談が95%を占め、反響営業（お客様からのお問い合わせへの対応）が100%です。施工実績は10万件を超え、大阪でのリフォーム売上高No.1（リフォーム産業新聞社調べ）の実績があります。社用車が貸与されるため、現地調査や打ち合わせは直行直帰での対応が可能です。転勤は場合によってはあります。
【具体的な業務】
・お客様からのお問い合わせ対応
・現地調査
・プランニング・見積積算
・お客様との打ち合わせ・ご提案
・契約手続き
・工事手配・資材発注
・現場管理・進捗確認
・お引渡し対応
・アフターメンテナンス対応
【この仕事の魅力】
営業成績に応じたインセンティブが四半期ごとに支給され、一般職で年間105万円以上、主任職で180万円以上、副店長で280万円以上、店長で580万円以上の実績があります。建築士や施工管理技士などの資格をお持ちの場合は月額3千円～1万5千円の資格手当が支給されます。年間120日の休日、週休二日制（曜日固定）で、仕事と生活の両立が可能です。また、社内の人間関係を大切にする企業文化で、困難な状況でも周囲がサポートする環境が整っています。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/04
マンション（木造以外）の大規模修繕工事における建設営業
株式会社ムラペック
年収
350〜800万円
勤務地
大阪府大阪市中央区本町
年間休日
114日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容マンションの大規模修繕工事の営業を担当していただきます。集合住宅、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設など）の修繕・改修案件に対して、顧客との打ち合わせを通じた提案から工事完了までの一連の営業活動を担当していただきます。
【担当する案件】
大阪府を拠点に、マンションの大規模修繕工事が中心です。京阪ホールディングス、イチケン、信和建設、鹿島建設といった大手企業との取引を基盤としており、民間・公共の両工事に携わります。転勤はありません。直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・現地調査と建物診断
・見積書の作成
・顧客へのプレゼンテーション
・工事現場の管理補助
・工事に伴う書類作成
【この仕事の魅力】
未経験からのスタートでも、2～3年で一人前に育成する実績があります。資格取得者には20万円の祝い金を支給し、資格講習費・受験料はすべて会社が負担するため、キャリアアップを着実に進められます。営業職でありながら、社内の専門担当者が書類作成を分担するため、業務効率が良く、業界平均より残業時間が少ない環境です。年間休日114日、週休二日制（日曜日と他1日）で、仕事と生活のバランスを取りやすい職場です。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/23
土地活用の企画提案営業における営業職
信和ホールディングス株式会社
年収
350〜700万円
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場
年間休日
124日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容土地・建物のオーナー様に対し、土地活用の企画提案営業をお任せします。集合住宅、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった多様な建物の開発案件において、相続税対策や投資効果の説明を通じて受注につなげ、工事から竣工後の管理まで一貫したサポートを行う営業を担当していただきます。
【担当する案件】
信和グループは創業130年の実績を持ち、管理物件4,285戸、開発実績4,667戸の豊富な経験があります。集合住宅（スプランディッドシリーズ、ドルチェヴィータシリーズなど）、オフィスビル、公共施設など、多様な建物用途の開発案件に携わります。発注者は民間企業や公共機関で、元請として案件に取り組みます。営業活動は不動産オーナー、他社デベロッパー、グループ会社の信和不動産など土地所有者を対象とし、顧客との関係構築から提案、受注後の工事部との連携、定例会議、近隣対策まで、チーム体制で進めます。
【具体的な業務】
・不動産オーナーや土地所有者への営業活動と新規顧客開拓
・相続税対策や投資効果の説明資料作成と提案
・顧客との打ち合わせを通じた要望の把握と企画立案
・工事部との連携による工事スケジュール調整と進捗管理
・物件の建設中から竣工後までの顧客サポート
・近隣対策や定例会議への参加
【この仕事の魅力】
グループ内に建設、不動産開発、仲介管理、ホテル、介護、温浴施設など多様な事業があるため、土地仕入れから建設、竣工後の管理・運営まで、建物に関わるすべてのフローに関わることができます。若手のうちから責任ある案件に携わり、知識や経験を早期に積める環境です。また、年間休日124日、完全週休二日制（土日固定）、転勤・出張がなく、大阪本社での勤務となるため、仕事と生活の両立がしやすい環境が整っています。資格取得支援制度や手厚い育児支援（配偶者手当1.5万円／月、子ども手当、出産祝い金など）も充実しており、長く安定して働くことができます。
対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2025/08/26更新日 2026/01/14
橋梁の新規開拓における営業
ショーボンド建設株式会社
年収
600〜900万円
勤務地
大阪府大阪市城東区永田
年間休日
124日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可上場企業完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容橋梁の補修・補強工事に関する法人営業を担当していただきます。建設コンサルタントや公官庁からの発注に対して、同社グループが提供する試験・調査・補修・補強設計などのサービスを提案・受注し、案件を進めていく営業業務を担当していただきます。
【担当する案件】
橋梁を中心とした補修・補強工事の営業案件を扱います。営業先は新規案件と既存顧客がほぼ半々で、新規案件は入札情報などから訪問対象を開拓します。営業活動は週のうち3～4日は顧客先への訪問、1～2日が内勤業務という配分で進めます。地方の顧客先への訪問のため、月に数回の出張があります。現地踏査を行った上で見積書を作成する業務の比重が高くなります。
【具体的な業務】
・建設コンサルタント企業への営業（下請け営業）
・公官庁への営業（元請け営業）
・入札情報の収集と新規顧客の開拓
・現地踏査と見積書の作成
・受注後の金銭管理・事務処理
【この仕事の魅力】
橋梁やトンネルなどの社会インフラの補修・補強は、安全性と機能を維持するために欠かせない仕事です。同社は1958年の創業以来、コンクリート構造物の補修工学の分野で業界の先駆者として技術を磨き続けており、高速道路会社や公共機関との安定した取引基盤があります。営業を通じて、社会資本を次世代に良好な状態で引き継ぐ重要な事業に携わることができます。年間休日124日、完全週休二日制（土日）で、住宅手当や借上社宅などの福利厚生も充実しています。
対象物橋梁・橋
掲載日 2025/03/16更新日 2025/05/18
注文住宅提案・土地探しの営業
福山住宅株式会社
年収
641〜893万円
勤務地
大阪府大阪市北区天神橋
年間休日
104日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：2級建築士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士・運転免許
仕事内容大阪北摂を中心に本格木造注文住宅を手がける福山住宅で、お客様のご要望をお伺いし、土地探し、プラン提案、見積もり、住宅ローンについての打ち合わせを重ね、お客様と一緒に世界で一邸だけの家づくりを進める営業を担当していただきます。
【担当する案件】
注文住宅の営業が主な業務です。同社は「吹き抜けの家」や「200年住宅HABITA」などの本格木造長期優良住宅を設計・建築・販売しており、施工実績は8千戸に上ります。一般的なハウスメーカーと異なり、既製商品を持たず、施主一人ひとりの要望を丁寧にヒアリングした上で、すべて一から設計を行う自由設計住宅です。Web紹介サービス（スーモカウンター）からの受注率は日本第1位で、こだわりを持って家づくりを検討している顧客や、開放感のある吹き抜けを希望する顧客、耐震性の高い住宅を望む顧客などから強い支持を得ています。勤務地は大阪府大阪市北区の本社で、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・初回面談でお客様のご要望をヒアリング
・土地探しのサポート
・間取りやデザインなどのプラン提案
・見積もりの提示
・請負契約の手続き
・お引き渡し時のサポート
【この仕事の魅力】
営業にはノルマがなく、顧客満足度を重視した親身な姿勢で家づくりを進めることができます。物件契約時に15万円、引き渡し時にも15万円のインセンティブが支給されるため、成果が直接報酬に反映されます。営業12名、建築士6名が在籍するアットホームな職場で、業務は全員で協力しながら進められる体制が整っており、1年間のOJT制度により実務を通じた指導を受けながら成長できます。完全週休二日制（火・水）で年間104日の休日があり、始業時間は9時、終業時間は18時と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/22
NEW
建材プロジェクト管理/未経験歓迎/リモート可/土日祝休
株式会社ＢＡＬＬＡＳ
年収
500〜700万円
勤務地
大阪府大阪市中央区平野町
年間休日
120日
残業
30時間
正社員出張あり無資格可リモートワーク可完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容集合住宅、商業施設、店舗、宿泊施設などの建設プロジェクトにおいて、設計者や施工会社と連携し、オーダーメイド建材の製作・納品に向けたプロジェクト管理と営業を担当していただきます。
【担当する案件】
マンションなどの集合住宅、商業施設、店舗、ホテルなどの宿泊施設を対象とした建材調達・製作案件に携わります。大阪オフィスを拠点に、設計者や施工会社といった顧客との打ち合わせ、提携工場との製作ディレクションを進めます。在宅勤務やサテライトオフィスでの勤務も相談可能です。
【具体的な業務】
・設計者や施工会社と連携した建材仕様の最適化提案
・提携工場と連携した建設部材の調達および製作ディレクション
・原価、納期、品質（QCD）の再設計と標準化の推進
・属人化している部材調達・生産工程の仕組み化および改善
・DXツールを活用した現場の負担軽減と業務効率化の提案
【この仕事の魅力】
施工管理や調達・見積の実務経験を活かしながら、建設業界の構造改革に携わることができます。年間休日120日、完全週休二日制（土日祝休み）、リモートワーク対応、資格取得支援制度など柔軟な働き方が整備されており、仕事と生活の両立が可能です。固定残業手当（月9万4千円～13万1千円、40時間分）を含む安定した給与体系となっています。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・店舗
掲載日 2026/04/20更新日 2026/10/07
用地仕入/開発、不動産営業
信和ホールディングス株式会社
年収
350〜500万円
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場
年間休日
124日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容商業施設、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）の開発に関わる営業業務をお任せします。土地の仕入れから企画・提案、契約までの一連のプロセスを通じて、信和グループが手がける不動産開発案件の営業を担当していただきます。
【担当する案件】
信和グループは、商業施設やオフィスビル、公共施設などの開発を手がけており、これらの案件に対して営業活動を展開します。大阪本社を拠点に、主に関西エリアでの営業活動となります。転勤や出張はありません。
【具体的な業務】
・土地・物件の情報収集と仕入れ候補の発掘
・開発案件の企画立案と顧客への提案資料作成
・顧客との打ち合わせ・ヒアリング
・契約交渉と契約書作成
・開発案件の進捗管理と関連部門との調整
【この仕事の魅力】
信和グループは建設から不動産開発、ホテル・介護施設の運営まで多角的に事業を展開しており、開発から建築、その後の経営まで一貫して関わることで、街づくりの全体像を学べます。未経験からでも挑戦でき、資格取得支援制度（宅建の学費100％助成＋合格時5万円報奨）が充実しているため、知識を着実に身につけられます。年間休日124日、完全週休二日制で、転勤や出張がないため、大阪での安定した生活が実現でき、家族手当や出産祝い金（3人目以降200万円）など家族を大切にしたい方への福利厚生も手厚くなっています。
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2025/04/03更新日 2026/01/14
関連ページ
株式会社JPMCの情報を見る
大阪府の求人を見る
大阪市の求人を見る
株式会社JPMCの募集中の求人
賃貸物件・高齢者住宅のプランニングにおける建築設計
株式会社JPMC
年収
550〜650万円
勤務地
東京都千代田区丸の内
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張なし上場企業完全週休二日制住宅手当資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級／2級建築士・運転免許
必須経験：意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)
仕事内容賃貸マンションのリノベーション提案と高齢者向け住宅の設計サポートを担当していただきます。営業担当と同行し顧客への説明や施工業者との調整を行う「ワークス」事業部、または介護施設（サ高住・住宅型有料老人ホーム）の設計図面修正と現場調整を担当する「シニアハウス」事業部のいずれかで、建築士としての知識を活かした折衝業務を担当していただきます。
【担当する案件】
ワークス事業部では、賃貸マンションのリノベーション案件を主に扱います。設計部門では、リノベーション提案時のパース作成、建築要件確認、資材選定、積算などを担当し、営業チームをサポートします。シニアハウス事業部では、提携設計会社が作成した設計図面をチェックし、弊社仕様との整合性を確認したうえで、新築案件の現場手入れや図面修正、顧客・業者との折衝を行います。勤務地は東京都千代田区の本社となります。
【具体的な業務】
・リノベーション提案資料の作成（パース作成、プランニング）
・建築基準法などの建築要件確認
・リノベーション用資材の選定
・工事費用の積算
・設計図面のチェック・修正指示
・弊社仕様との整合性確認
・申請関連書類の確認
・工程管理
・顧客および施工業者との折衝・調整
・営業担当へのバックアップ
【この仕事の魅力】
賃貸マンションと高齢化社会に対応した介護施設という、今後も需要が続く分野での設計業務に携わります。常駐型の施工管理ではなく、設計知識を活かした折衝・サポート業務が中心のため、営業視点と建築専門知識の両面を磨くことができます。設計事務所経験者であればフルリモート勤務も可能です。月間残業時間は20～30時間程度で、年間休日125日（土日祝は8割型休み）と仕事と生活の両立がしやすい環境です。また、従業員持株会（拠出奨励金50%）と株式報酬制度により、長期的な資産形成をサポートする体制が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/07
リノベ提案/高齢者住宅設計における提案職
株式会社JPMC
年収
550〜650万円
勤務地
愛知県名古屋市中区新栄
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張なし上場企業完全週休二日制住宅手当資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級／2級建築士・運転免許
必須経験：意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)
仕事内容賃貸マンションのリノベーション提案、または高齢者向け住宅（サービス付き高齢者向け住宅や住宅型有料老人ホーム）の設計図面チェック・調整を行っていただきます。営業担当と同行して顧客への説明・提案を行ったり、施工業者との仲介・監理を担当したり、設計会社から納品された図面の修正や現場での調整を行ったりと、建築設計の知識を活かしながら、オーナーと施工業者・設計会社をつなぐ架け橋としての役割を担っていただきます。
【担当する案件】
賃貸マンションのリノベーション案件と高齢者向け住宅の新築案件が主な対象です。リノベーション案件では、営業担当と顧客先に同行し、リノベーション内容の説明や資材選定のアドバイスを行い、施工を担当する業者との仲介監理を実施します。高齢者向け住宅案件では、提携設計会社が作成した設計図面をチェックし、弊社仕様との整合性を確認したうえで、現場での設計図面の修正や調整を行い、顧客や施工業者との折衝を進めます。勤務地は愛知県名古屋市の中部支社となり、愛知県（名古屋・尾張・三河）、静岡県西部、岐阜県、三重県を担当エリアとしています。
【具体的な業務】
・リノベーション物件の提案資料作成とパース作成
・建築基準法などの建築要件確認
・リノベーション工事に使用する資材の選定
・工事費用の積算
・営業担当へのバックアップと顧客への技術的説明
・提携設計会社が作成した設計図面のチェック
・弊社の仕様基準との照合と修正指示
・高齢者向け住宅の申請関連書類チェック
・工程管理に関する確認と調整
・施工業者や設計会社との折衝
【この仕事の魅力】
賃貸マンションのリノベーションと高齢化社会に対応した高齢者向け住宅という、今後も需要が続く分野での仕事です。常駐型の施工管理ではなく、設計知識を活かしながら営業サポートや折衝業務に携わるため、現場管理よりも顧客対応や調整業務を重視したい方に向いています。月間残業は20～30時間程度で、年間休日125日、土日祝は8割型休みとワークライフバランスが取れた環境です。また、従業員持株会（拠出奨励金50％）や株式報酬制度があり、長期的な資産形成を支援する制度が充実しており、上場企業（東京証券取引所プライム市場）としての安定性も魅力です。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/07
賃貸物件リノベ提案・高齢者住宅プランニング
株式会社JPMC
年収
550〜650万円
勤務地
大阪府大阪市中央区本町
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり上場企業完全週休二日制住宅手当資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級／2級建築士・運転免許
必須経験：意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)
仕事内容賃貸マンションのリノベーション提案や高齢者向け住宅のプランニングに携わる設計職です。営業担当と同行して顧客への説明を行ったり、施工業者との仲介・調整を担当したり、設計図面の修正・現場確認を行ったりと、営業と施工現場をつなぐ役割を果たしていただきます。建築士の資格と設計経験を活かし、リノベーション案件や介護施設（サ高住・住宅型有料老人ホーム）の新築案件に関わる設計業務を担当していただきます。
【担当する案件】
関西支社（大阪府大阪市中央区）での勤務となります。主に2つの事業部門に分かれています。
「ワークス」事業部では、賃貸マンションのリノベーション案件を扱います。営業担当と顧客訪問し、リノベーション内容の説明やパース作成、資材選定、積算などを行い、その後の施工を担当する業者との仲介・監理を担当します。設計事務所での経験があればフルリモート勤務も可能です。
「シニアハウス」事業部では、高齢者向け賃貸住宅（サ高住や住宅型有料老人ホーム）の新築案件に関わります。提携設計会社が作成した図面をもとに、設計図面の修正や現場での手入れ・調整を行い、顧客や施工業者との折衝を担当します。
【具体的な業務】
・リノベーション提案資料やパース作成
・建築要件の確認
・資材の選定
・工事費用の積算
・営業担当へのバックアップ
・高齢者住宅のプランニング
・提携設計会社作成図面のチェック
・弊社仕様との照合確認
・申請関連書類や工程の確認
・施工業者との現場調整・折衝
【この仕事の魅力】
月間残業時間は20～30時間程度で、年間休日125日、土日祝は8割方休みとなるため、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。賃貸マンションのリノベーションや高齢化社会に対応した高齢者向け住宅など、今後も需要が続く分野での経験を積むことができます。また、従業員持株会や株式報酬制度があり、長期的な資産形成をサポートする制度が充実しています。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/07
賃貸管理・資産価値最大化の総合コーディネーター
株式会社JPMC
年収
550〜650万円
勤務地
大阪府大阪市中央区本町
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可上場企業完全週休二日制住宅手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須経験：プロパティマネジメント
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つプロパティマネジメント
仕事内容不動産オーナーが所有する賃貸物件（木造・木造以外の集合住宅）の収益を最大化させるための総合的なマネジメントを担当していただきます。空室対策や入居者対応、オーナー対応、提携会社との調整など、オーナーに代わって賃貸経営全般をサポートする業務を担当していただきます。
【担当する案件】
関西支社（大阪府大阪市中央区本町）での勤務となり、大阪府、京都府、滋賀県、兵庫県、和歌山県、奈良県、鳥取県、島根県、岡山県、三重県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、岐阜県、愛知県の一部、静岡県西部を担当エリアとします。木造および木造以外の集合住宅を対象に、民間オーナーから一括して借上げ・サブリースする物件の管理・運営に携わります。
【具体的な業務】
・空室原因の調査と改善策の立案・実行
・入居者からの問い合わせ・苦情への対応
・オーナーとの定期的な打ち合わせ・報告
・リフォーム業者や管理会社などの提携会社との打ち合わせ・進捗確認
・賃料査定と募集戦略の立案
・募集資料の作成・告知
・見積書・提案書・契約書の作成
・家賃滞納者への督促業務
【この仕事の魅力】
月間残業時間は20～30時間程度で、年間休日125日（土日祝が8割程度）と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。社会保険・交通費支給に加え、住宅手当・資格手当・資格取得支援制度が充実しており、運転免許があれば無資格で始められます。また、従業員持株会や株式報酬制度により、長期的な資産形成をサポートする制度が整備されており、上場企業（東京証券取引所プライム市場）として安定した経営基盤のもとで働くことができます。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/04
集合住宅の対Owner支援/賃貸管理における営業
株式会社JPMC
年収
550〜650万円
勤務地
愛知県名古屋市中区新栄
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可上場企業完全週休二日制住宅手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須経験：プロパティマネジメント
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つプロパティマネジメント
仕事内容不動産オーナーが所有する賃貸物件（木造・木造以外の集合住宅）の収益を最大化させるための総合的なコーディネイトおよびマネジメントを担当していただきます。空室対策から入居者対応、オーナーとの折衝、提携会社との調整まで、オーナーに成り代わって貸主業務全般を実施し、物件の収益性と入居率の向上を目指す仕事を担当していただきます。
【担当する案件】
愛知県（名古屋・尾張・三河）、静岡県西部、岐阜県、三重県を中心に、木造・木造以外の集合住宅（マンション等）を対象とした賃貸物件管理業務に携わります。中部支社（名古屋市中区新栄）に配置され、センター長1名、主任2名、プロパティマネジャー5名、アシスタント5名の計13名体制で業務を進めます。
【具体的な業務】
・空室原因の調査と改善策の立案・実行
・入居者からの問い合わせ・苦情への対応
・オーナーへの定期報告と相談対応
・リフォーム業者や管理会社などの提携会社との打ち合わせと進捗確認
・物件の賃料査定
・募集資料の作成と募集状況の告知
・見積書、提案書、契約書の作成
・家賃滞納時の督促業務
【この仕事の魅力】
年間休日125日で土日祝も8割型休みとなり、残業は月20～30時間程度に抑えられているため、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。プライム市場上場企業であり、従業員持株会（拠出奨励金50%）や株式報酬制度により、長期的な資産形成をサポートする体制が整っています。また、育休取得率100%で男女問わず働きやすく、女性従業員比率46%と多様な人材が活躍しており、資格取得支援制度も充実しています。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/04
賃貸物件の資産価値向上・収益最大化の総合コーディネイトにおける営業
株式会社JPMC
年収
550〜650万円
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅前
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可上場企業完全週休二日制住宅手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須経験：プロパティマネジメント
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つプロパティマネジメント
仕事内容不動産オーナーが所有する賃貸物件（分譲住宅、集合住宅、商業施設、店舗、公共施設など）の収益を最大化させるための総合的なコーディネイトおよびマネジメントの実施、資産価値向上のための改善プラン立案や建物維持管理計画の立案を担当していただきます。
【担当する案件】
九州支社（福岡県福岡市博多区）に配属となり、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県、広島県、山口県を担当エリアとします。扱う物件は分譲住宅から集合住宅、商業施設、店舗、公共施設など多岐にわたります。オーナーから一括して借上・サブリースした物件に対し、入居率向上と収益性改善に向けた施策を実行します。
【具体的な業務】
・空室原因の調査および改善策の立案・実行
・入居者からの問い合わせ・苦情対応
・オーナーとの定期的な面談・報告
・リフォームやメンテナンスを担当する提携会社との打ち合わせ・進捗確認
・物件の賃料査定
・募集資料の作成・募集状況の告知
・見積書・提案書・契約書の作成
・家賃滞納者への督促業務
【この仕事の魅力】
年間休日125日で、土日祝日も8割程度休みが取れるため、仕事と生活の両立がしやすい環境です。月間残業時間は20～30時間程度に抑えられています。年俸制で年2回の賞与があり、年収550万～650万円の範囲で、昇給制度も用意されています。さらに、従業員持株会や株式報酬制度により、長期的な資産形成をサポートしており、上場企業（東京証券取引所プライム市場）としての安定性も魅力です。社会保険、交通費支給、資格手当、住宅手当、資格取得支援制度など福利厚生も充実しており、育休取得率100%など男女問わず働きやすい環境が整備されています。
対象物分譲住宅・集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/04