募集内容
募集職種 | 土木施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 道路・舗装 河川 橋梁・橋 |
仕事内容 | 【仕事内容】 官公庁が発注する公共工事（道路・舗装、河川、橋梁など）における工程・安全・品質・原価管理業務をしていただきます。松鶴建設は官公庁から直接仕事を請け負う元請企業のため、規模の大きな工事に最初から最後まで、トータルで関わることができます。人々の暮らしを守り、維持するために不可欠な社会インフラをつくる現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 東京都を中心とした公共工事が対象です。道路・舗装工事、河川工事、橋梁工事など、土木工事全般に携わります。官公庁が発注者となるため、工事の品質や安全性に対する要求水準が高く、発注者からの評価が現場管理を統括する所長個人にも点数として付きます。同規模の企業では工種を限定している会社も多いですが、当社は21工種を手がけており、若手のうちから多くの工事種別を経験できる環境です。転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・工事内容に合わせたスタッフや部材の手配 ・工事スケジュールの作成・管理 ・現場スタッフへの指示と安全管理 ・予算・品質・スケジュールの進捗管理 ・役所への申請書類・報告書等の作成 ・自治体・官公庁担当者への提案・協議 【この仕事の魅力】 当社は国土交通省の工事成績優秀企業に毎年認定されており、発注者からの信頼が厚いため、難度の高い工事を任されるチャンスが多くあります。施工管理のエキスパートが多数在籍しており、高い評価を得ている技術者の仕事ぶりを間近で学べるのは若手にとって大きなメリットです。当社では若手にも仕事をどんどん任せ、「考える」ことを重視しているため、経験の幅が広がり、成長のスピードが早いのが特徴です。完全週休二日制（曜日固定）で年間125日の休日があり、公共工事業界の中でも休みがとりやすい環境です。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 ［平均勤続勤務年数］11.6年 ［平均有給休暇取得日数］6日 【松鶴建設の特徴】 ［公共工事に特化］ 松鶴建設は官公庁が発注する公共工事を専門に手がけている会社です。 「元請け」として発注者である官公庁から直接仕事を請け負うため、規模の大きな工事に最初から最後まで、トータルで関わることができます。 人々の暮らしを守り、維持するために不可欠な公共工事を担う責任は大きいですが、生活に関わりの深い、地図に残る土木・建築物をつくるやりがいや達成感を味わえます。 ［土木と建築の両フィールドで多彩な工事実績］ 土木では上下水道・橋梁・河川・海洋・道路等、建築では新築・改修に幅広く対応できるのが当社の強みです。同工種でも、様々な工法・分野の案件を受注するので、若手のうちから多くの経験を積むことができます。社員数が多く、担当分野が「橋梁系」「道路系」など細分化されている大手企業に比べると、多様な案件を担当するチャンスに恵まれ、経験・スキルの幅も広がります。土木施工管理技士と建築施工管理技士の両方の資格を持つ社員も複数在籍しており、「建築要素もある土木の仕事」などに強みを発揮するなど、両方の領域でオールマイティに活躍中です。 ［高評価の技術力］ 松鶴建設の強みは高い技術力。優良工事評定の獲得、発注者表彰の受賞など、発注者（官公庁）から高い評価を受けています。 公共工事では会社だけでなく、現場管理を統括する所長個人にも点数がついて評価されるのですが、当社には高い評価を得ている技術者が多数在籍しています。 施工管理のエキスパートの仕事ぶりを間近で学べるのは若手にとってのメリットです。 確かな現場力が会社と人材への評価と信頼を高め、次の仕事を呼び込む。それが当社の成長を加速させるエンジンとなっています。 【人材教育について】 松鶴建設に在籍する施工管理技術者は55名。同規模の会社では「橋梁」「下水道」など、工種を限定している会社も多いですが、当社は21工種を手がけています。限られた人員で、幅広い工種に対応するため、若手にもどんどん仕事を任せていきます。その際、もっとも重視しているのは、社員一人ひとりが「考える」ことです。どうすればもっと効率化できるか？より安全に工事ができるか？任される仕事が多いほど、考える機会が増え、経験の幅が広がる。その結果、成長のスピードが早くなるのです。 |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分～17時00分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：600万円 〜 900万円（賞与あり） 予定年収は600万円から900万円です。月給制で、月給は35万円から65万円。内訳は基本給30万円から55万円、固定手当5万円から10万円です。昇給は年1回で月5千円から5万円の実績があり、賞与は年2回で前年度実績3.5か月分です。 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は全額支給です。扶養家族1名につき月1万円の家族手当、世帯主かつ居住者の場合は月5万円の住宅手当があります。片道通勤時間1.5時間以上の場合は寮社宅を要相談で利用可能です。退職金制度あり。制服貸与、PCと社用携帯の支給、社内クラブ活動、社員旅行、誕生日祝い制度、育産休制度も整っています。 |
企業情報
設立 | 1995年 |
|---|---|
代表者 | 川田 和人 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 6,000万円 売上高 441,582万円 完成工事高 427,494万円 元請完成工事高 427,494万円 売上総利益 59,207万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 88人 技術者数 0人 1級技術者数 44人 2級技術者数 13人 監理技術者補佐 2人 その他資格者数 0人 研修受講者数 44人 |
得意業種 | 成長・研修: 当社は技術者が59名在籍し、1級技術者44名・2級技術者13名が揃っています。研修受講者数は44名で、現場の技術力向上と資格取得を両立させる機会が設けられている状況です。若手からベテランまでが知識を深められる環境づくりを進め、実務経験を通じたスキルアップを促進しています。 第1位 土木一式 |
建設業許可 | 24件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 しゆんせつ 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 |
企業情報取得時期：2024年
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ご利用の流れ
01
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02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
東京都江東区の土木施工管理の類似求人
道路舗装工事における土木施工管理
小林道路株式会社
年収
400〜800万円
勤務地
東京都江東区青海
年間休日
124日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当
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必須資格：2級土木施工管理技士・2級土木施工管理技士補・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・その他CAD
必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・2級土木施工管理技士補・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・その他CAD
仕事内容道路舗装工事の施工管理を担当していただきます。公共工事から民間工事まで、アスファルト舗装工事を中心とした現場で、品質・工程・原価・安全・環境の管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
東京支店での勤務となり、主に東京エリアの道路舗装工事に携わります。発注者は国土交通省や地方自治体などの公共機関が中心です。現地調査からプランニング、施工、引き渡し、保守・管理まで自社一貫体制で対応しており、自社保有の重機（アスファルトフィニッシャー、モーターグレーダー、ローラーなど）を活用した施工現場での管理業務が主となります。
【具体的な業務】
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・工程管理（工事スケジュールの進捗管理）
・原価管理（予算管理、コスト把握）
・安全管理（現場の安全確保、安全教育）
・環境管理（環境配慮の実施確認）
【この仕事の魅力】
1966年創業以来、舗装工事の専門企業として培ってきた技術と実績が基盤となるため、高品質な施工ノウハウを学べます。東京支店長候補としてのキャリアパスも用意されており、将来的には500万円～1000万円の年収を目指すことも可能です。年間休日100日、土日休みの週休二日制で、基本勤務時間は8時～17時ですが、受注工事によって年間25日程度の夜間勤務が想定されます。資格取得支援制度が充実しており、技術者としての成長を支援する環境が整っています。
対象物道路・舗装
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/14
土木工事における土木施工管理（品質/原価）
株式会社FEN
年収
300〜350万円
勤務地
東京都江東区豊洲
年間休日
121日
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容東京電力管内の地中送電線設備、全国の再生可能エネルギー関連の電力土木設備、公共工事の電気設備に係る土木工事など、社会を支えるライフラインの構築・撤去工事における施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に道路・舗装工事、太陽光発電関連工事、用地造成工事を手がけています。東京電力管内では地中送電線用の管路やマンホール構築工事、不要設備の撤去工事を実施。全国では再生可能エネルギー関連の電力土木設備構築工事に携わり、福島県いわき市での全長約20km規模の太陽光発電関連工事など、大規模案件も多数あります。公共工事では電気設備に係る土木工事に参画しています。出張は東京近郊および東北地方の施工現場が中心で、転勤はありません。入社から1～3年は現場管理と施工計画書・施工図作成が中心となり、経験を積むにつれて顧客折衝や大型プロジェクトの立ち上げも任されるようになります。
【具体的な業務】
・進捗管理、安全管理、品質管理、コスト管理などの施工管理全般
・顧客との打ち合わせ・折衝
・資材・機械の手配
・協力業者の手配
・施工計画書、施工図などの作成
・工事開始許可に関わる関係各所への書類作成・提出
【この仕事の魅力】
入社後は上司や先輩の現場に同行しながら実務を学び、経験を積むにつれて現場代理人として独立した案件を任されるようになります。小さな案件から徐々にステップアップし、予算数億円の大規模工事や難易度の高い案件へと進むことで、プロとしての自信と実績を積み重ねられます。土木部では全員で全ての現場に協力して取り組む「ワンチーム」の文化が根付いており、ベテランから若手まで互いに支え合いながら成長できる環境です。年間121日の休日、完全週休二日制（土日）、住宅手当3万円、資格取得支援制度など、働きやすい環境が整備されています。
対象物道路・舗装・太陽光発電・用地造成
掲載日 2024/12/13更新日 2026/02/03
道路・橋梁の改修工事における土木施工管理
松鶴建設株式会社
年収
530〜700万円
勤務地
東京都江東区亀戸
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み住宅手当寮・社宅あり
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仕事内容道路・舗装、河川、橋梁、港湾といった公共工事における工程・安全・品質・原価管理業務をしていただきます。官公庁から直接受注する元請工事が中心のため、規模の大きな案件に最初から最後まで関わり、生活に関わりの深い社会インフラをつくる現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
東京都内を中心に、国土交通省や東京都、港区などの官公庁が発注する公共工事を手がけています。土木工事では上下水道・橋梁・河川・海洋・道路など、建築では新築・改修に幅広く対応しており、同じ工種でも様々な工法・分野の案件を受注しています。転勤や出張はなく、東京支社に配属となります。
【具体的な業務】
・工事内容に合わせたスタッフや部材の手配
・工事スケジュールの作成・管理
・現場スタッフへの指示と安全管理
・予算・品質・スケジュールの進捗管理
・役所への申請書類・報告書等の作成
・自治体・官公庁担当者への提案・協議
【この仕事の魅力】
公共工事に特化した会社のため、官公庁から高い評価を受けた現場管理のエキスパートが多数在籍しており、その仕事ぶりを間近で学べます。社員数が限られているため、若手のうちから多くの案件を任され、経験の幅が広がるスピードが早いのが特徴です。完全週休二日制で年間125日の休日があり、公共工事業界の中でも休みがとりやすい環境です。月給35万～45万5千円（資格手当・地域手当・住宅手当を含む）で、年収は800万～1,080万円の範囲。資格手当30,000円、住宅手当50,000円（条件を満たせば）、家族手当（扶養1人あたり10,000円）など各種手当が充実しており、社宅・寮制度も利用できます。
対象物道路・舗装・河川・橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/13
高速道路（コンクリート）の補修工事における土木施工管理
ショーボンド建設株式会社
年収
650〜849万円
勤務地
東京都中央区日本橋箱崎町
年間休日
124日
正社員出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格：1級土木施工管理技士
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・発注者支援(積算・受発注業務)・発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・土木工事積算
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・発注者支援(積算・受発注業務)・発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・土木工事積算
仕事内容橋梁、トンネル、高速道路、港湾などのコンクリート構造物の補修・補強工事現場において、施工管理全般を担当していただきます。
【担当する案件】
主に高速道路会社（中日本高速道路、東日本高速道路、西日本高速道路など）からの受注案件を中心に、橋梁や高速道路、トンネル、港湾といった社会インフラの補修・補強工事に携わります。案件規模は5千万円から10億円程度で、工期は1年から4年にわたるものが多くあります。全国の支社・支店に配属される可能性があり、初回勤務地の相談が可能です。
【具体的な業務】
・安全管理（現場での安全確保、労働災害防止）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・工程管理（工事スケジュールの進捗管理）
・原価管理（予算・コスト管理）
・環境管理（環境への配慮、騒音・振動対策）
・協力業者との折衝・調整
【この仕事の魅力】
1981年以前に建設された橋梁やトンネルなどの耐震補強需要が今後も継続する安定した業界です。同社は補修工学研究所を保有し、素材研究や施工技術の開発に継続的に取り組んでいるため、最新の補修技術を学びながら実務経験を積むことができます。年間休日124日、年収650万円～849万円の安定した待遇に加え、住宅手当や社宅・寮の支給、充実した教育制度があります。平均勤続年数13.8年と長く働く環境が整っており、転勤は少なめです。
対象物高速道路・トンネル・橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/17
東地区路線土木メンテにおける社内調整サポート
首都高メンテナンス東東京株式会社
年収
507〜650万円
勤務地
東京都中央区日本橋人形町
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み住宅手当資格手当
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容首都高速道路の土木構造物の維持管理・補修を担当していただきます。橋梁やトンネルといった特殊な構造物が多い首都高速道路東地区（延長141.7km）において、日々の点検・補修・補強工事を通じて、交通量の多い首都圏の大動脈を安全で快適に保つ仕事です。監理技術者として工事現場で施工計画の作成、工程管理、安全管理、品質管理を行い、協力業者の指導監督も含めた総合的な現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
首都高速道路の維持修繕工事が対象です。橋脚の疲労き裂補修、半地下区間の補強、トンネル内の構造物修繕など、特殊な現場環境での工事に携わります。発注者は首都高速道路（株）で、協力業者とともにチームで現場を進めます。勤務地は本社（東京都中央区）、有明工事所（東京都江東区）、加平工事所（東京都足立区）のいずれかとなり、人事異動の可能性があります。現場での夜間工事立会いや竣功検査に必要な書類作成のため、時間外勤務や休日勤務が発生する場合があります。
【具体的な業務】
・工事方法・施工計画の立案と関係機関との協議
・工事現場での工程管理、安全管理、品質管理
・協力業者の指導監督
・工事費の算定と原価管理
・竣功検査に必要な書類作成
・夜間工事の立会い
【この仕事の魅力】
毎日何万台の交通量を誇る首都高速道路を支える、社会的意義の高い仕事です。橋梁のき裂補修など、部位や原因を考慮しながら最適な補修方法を自ら検討・提案できるため、専門的な知識と技術を深められます。同社では資格取得を積極的に推奨しており、技術士やコンクリート診断士などの資格取得時に報奨金（例：技術士は一時金70,000円）と月額手当（最大月額50,000円）が支給されるため、キャリア形成を経済的にサポートしています。毎週金曜日はノー残業デーかつ年次有給休暇取得促進デーで、初年度から年20日の有給休暇が付与され、年間休日は120日と、仕事と生活の両立が実現できる環境です。
対象物高速道路
掲載日 2026/01/17更新日 2026/07/24
道路舗装工事における土木施工管理
末広建設株式会社
年収
490〜770万円
勤務地
東京都江東区大島
年間休日
110日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし土日休み監理技術者
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必須資格：2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
仕事内容東京都江東区を中心に、道路舗装工事や上下水道工事、駐車場舗装工事といった土木工事の施工管理をご担当いただきます。発注者は江東区役所や東京都水道局などの公共機関が中心で、地域のインフラを支える重要な工事です。現場では協力会社5社程度を管理し、工期3ヶ月～12ヶ月の案件に携わっていただきます。
【担当する案件】
公共工事が中心となります。主に道路舗装工事の元請として、街路灯改修工事や造園工事の一次下請けも少量扱っています。一般住宅やマンションの外構工事、駐車場舗装工事の実績もあります。1人1案件を原則としており、本人の希望があれば現場兼務も可能です。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・現場での安全管理、工程管理、品質管理
・協力会社との打ち合わせ、指示・指導
・工事写真の撮影・記録
・施工日報、実績報告書などの書類作成
・発注者との報告・協議
【この仕事の魅力】
同社は江東区の公共工事で高い技術評価を得ており、大手ゼネコンからも一次下請けの依頼を受けるほどの信頼があります。職能要件書が明確に定められており、身につけるべきスキルと役職・給与が示されているため、年功序列ではなく能力に応じた評価が行われます。毎年の人事考課で進捗確認と目標設定ができるため、努力が正当に評価される環境です。また、1人1現場の原則で無理をさせない風土があり、土日休み（年間休日110日）で仕事と生活の両立がしやすい点も特徴です。
対象物駐車場（平面・立体・地下など）・上下水道・道路・舗装
掲載日 2025/12/06更新日 2026/07/14
橋梁工事における土木施工管理
社名非公開
年収
477〜798万円
勤務地
東京都江東区
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容東京都や江東区から受注した橋梁工事などの公共土木工事において、施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
江東区を中心とした都内で、橋の架け替え工事や道路工事、河川工事など、地域のインフラ整備に関わる公共工事が対象です。元請として発注者（東京都や江東区など）と直接関係を築きながら、工事全体の進行管理を担当します。転勤や出張はなく、都内での勤務となります。
【具体的な業務】
・発注者や役所との打ち合わせ、協議
・現地調査、施工計画書の作成
・工程管理（スケジュール管理）
・原価管理（予算・コスト管理）
・品質管理（施工品質の確保）
・安全管理（現場の安全確保）
・環境管理（周辺環境への配慮）
・中間検査への対応
・工事記録写真の撮影
【この仕事の魅力】
橋や道路といった地域の暮らしに直結するインフラ整備に携わり、社会に貢献できる仕事です。同社は70年以上にわたり都内の土木工事に携わってきた実績があり、安定した公共工事の受注環境が整っています。月給39万8千円から66万5千円（固定残業代月35時間分10万5千円含む）で、経験や能力に応じて処遇が決まります。完全週休二日制（土日祝日）で年間休日120日、社会保険完備で安心して働けます。
対象物橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/05
解体・土木工事の管理監督
社名非公開
年収
350〜800万円
勤務地
東京都江東区
年間休日
100日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可資格手当
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必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容道路・舗装工事などの土木工事現場において、施工管理業務を担当していただきます。公共案件が大半を占める現場で、工程管理・安全管理・品質管理などの現場監督業務を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は役所からの直接受注による公共案件が大半です。主に道路・舗装工事に携わり、東京都内を中心に施工しています。直行直帰が可能なため、現場から直接帰宅できます。転勤はありません。
【具体的な業務】
・工事の進捗管理、工程表の作成・管理
・安全管理、品質管理
・施工図や関係書類の作成
・発注者（役所など）との打ち合わせ、報告
・作業員の指示・監督
【この仕事の魅力】
公共案件が大半のため納期のコントロールがしやすく、月20時間以内の残業に抑えられており、同業他社にはない柔軟な働き方が実現できます。当社は拡大フェーズにあり、人員増加による組織体制の強化を進めているため、自身の成長と組織の成長を同時に実感できる環境です。未経験から施工管理として活躍している社員も多数在籍しており、1級土木施工管理技士11名を含むスキルを持った社員から直に手厚い指導を受けられます。資格取得講習の受講料・受験料は全額負担し、資格取得に応じて資格手当も支給されるため、キャリア形成を全面的にサポートします。
対象物道路・舗装
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/25
高速道路・橋梁・河川工事における土木施工管理
大木建設株式会社
年収
600〜849万円
勤務地
東京都江東区亀戸
年間休日
104日
残業
30時間
正社員出張あり無資格可土日休み寮・社宅あり
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必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容高速道路、橋梁、河川などの土木工事現場において、施工管理をお任せします。工程・原価・品質・安全の各管理を通じて、社会インフラの実現を支える現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
高速道路工事、橋梁工事、河川工事など、同社が手掛ける土木案件が対象です。本社は東京都江東区にあり、従事する現場との直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・工程管理（施工スケジュールの立案・進捗管理）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・品質管理（施工品質の確認・記録）
・安全管理（現場の安全体制整備、安全教育）
【この仕事の魅力】
同社は1945年創業の総合建設業で、官公庁案件を中心に受注が好調です。土木工事のほか、PC工法（プレストレストコンクリート工法）に対応した最新設備「PCテクノセンター美野里」を保有しており、蓄積された高度な技術環境で経験を積むことができます。年収は600万円から849万円の範囲で、勤務時間は8時から17時の固定制で月平均残業25時間程度。完全週休二日制で年間104日の休日があり、社宅・寮、交通費支給、退職金制度など福利厚生が充実しています。
対象物高速道路・河川・橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/19
NEW
東京都23区中心の公共工事を動かす土木施工管理募集｜裁量大きく休みも充実
神洋建設株式会社
年収
327〜594万円
勤務地
東京都江東区佐賀
年間休日
126日
残業
15時間
正社員転勤なし
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容東京都23区内を中心に、工事現場全体をまとめる土木施工管理の仕事です。現場ではヘッドコーチのような立場で、作業の指揮や進行確認を担います。力仕事は少なく、男女問わず活躍しやすい環境です。
【担当する案件】
東京都から元請で受注する河川・港湾などの公共工事や、大手港湾建設会社の一次下請として携わる海岸・港湾施設の施工管理が中心です。
【具体的な業務】
施工管理、書類作成、実行予算の作成、工事中の原価管理を担当します。現場では予算見積り、工期設定、発注者との打ち合わせ、安全や品質の確認などを分担しながら進めます。
【この仕事の魅力】
現場裁量が大きく、有休や半休の申請も通りやすい環境です。工事完了後には特別休暇を取得でき、最大で10日程度の実績もあります。未経験からでも先輩の指導を受けながら段階的に成長でき、資格取得支援も充実しています。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
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松鶴建設株式会社の募集中の求人
公共工事における土木施工管理
松鶴建設株式会社
年収
1000〜1300万円
勤務地
福岡県福岡市博多駅前
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み住宅手当寮・社宅あり
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仕事内容福岡県で、官公庁が発注する公共工事（土木・建築）における施工管理を担当していただきます。小学校などの教育施設から橋梁、排水機場、発電所といった社会インフラまで、人々の生活を支える多様な工事現場で、工程・安全・品質・原価管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
松鶴建設は官公庁から直接仕事を受注する元請企業のため、規模の大きな工事に最初から最後まで関わることができます。福岡県内では、国土交通省や福岡県、福岡市などから受注した土木工事を中心に施工しており、橋梁や道路、上下水道といった社会インフラから、学校などの公共施設まで幅広い案件を手がけています。同じ工種でも様々な工法・分野の案件があるため、若手のうちから多くの経験を積むことができます。
【具体的な業務】
・工事内容に合わせたスタッフや部材の手配
・工事スケジュールの作成・管理
・現場スタッフへの指示と安全管理
・予算・品質・スケジュールの進捗管理
・官公庁への申請書類・報告書の作成
・自治体・官公庁担当者との打ち合わせ・提案
【この仕事の魅力】
公共工事の業界では比較的休みが取りやすく、完全週休二日制（年間120日）で、休日出勤時は振替休日を取得できます。給与は月給325,000円～365,000円に加え、役職手当・資格手当・地域手当・現場手当・固定残業代（20時間分）が支給され、初年度年収は7,240,000円～8,210,000円です。年1回の昇給と年2回の賞与（3.5ヶ月分）もあり、実力主義で若くても結果を出せば稼げる環境です。20～30代で現場所長を目指すことも可能で、若いうちから裁量を持って仕事に取り組めます。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）・橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/30
公共工事の工程・安全・品質管理（建築・土木）
松鶴建設株式会社
年収
350〜400万円
勤務地
福岡県福岡市博多駅前
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可土日休み住宅手当
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仕事内容官公庁が発注する公共工事（土木・建築）において、工程・安全・品質・原価管理を担当していただきます。小学校や橋梁、排水機場、発電所など、生活に関わりの深い社会インフラの構築を、元請けとして発注者である官公庁から直接請け負い、工事の最初から最後までトータルで関わることになります。
【担当する案件】
福岡県を中心に、公共施設（教育施設など）や橋梁といった土木・建築工事を手がけています。同じ工種でも様々な工法・分野の案件を受注するため、若手のうちから多くの経験を積むことができます。転勤はなく、出張は案件に応じて発生します。休日出勤の場合は振替休日を取得できます。
【具体的な業務】
・工事内容に合わせたスタッフや部材の手配
・工事スケジュールの作成・管理
・現場スタッフへの指示と安全管理
・予算・品質・スケジュールの進捗管理
・役所への申請書類・報告書の作成
・自治体・官公庁担当者への提案・協議
【この仕事の魅力】
公共工事の業界では比較的休みが取りやすく、年間120日の休日があります。完全実力主義で、若くても結果を出せば昇給・昇進につながり、20～30代で現場所長を目指すことも可能です。施工管理のエキスパートが多数在籍しており、高い評価を得ている技術者の仕事ぶりを間近で学べる環境があります。また、資格取得に応じた昇給制度（無資格枠で月1万3千～2万円、2級保有者で月1万7千～3万円、1級保有者で月1万8千～4万円）があり、自己啓発支援制度やメンター制度、キャリアコンサルティング制度も整備されています。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）・橋梁・橋
掲載日 2024/12/12更新日 2026/03/30
公共工事における施工管理
松鶴建設株式会社
年収
600〜900万円
勤務地
東京都江東区亀戸
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可土日休み住宅手当
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仕事内容官公庁が発注する公共工事（道路・舗装、河川、橋梁など）における工程・安全・品質・原価管理業務をしていただきます。松鶴建設は官公庁から直接仕事を請け負う元請企業のため、規模の大きな工事に最初から最後まで、トータルで関わることができます。人々の暮らしを守り、維持するために不可欠な社会インフラをつくる現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
東京都を中心とした公共工事が対象です。道路・舗装工事、河川工事、橋梁工事など、土木工事全般に携わります。官公庁が発注者となるため、工事の品質や安全性に対する要求水準が高く、発注者からの評価が現場管理を統括する所長個人にも点数として付きます。同規模の企業では工種を限定している会社も多いですが、当社は21工種を手がけており、若手のうちから多くの工事種別を経験できる環境です。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・工事内容に合わせたスタッフや部材の手配
・工事スケジュールの作成・管理
・現場スタッフへの指示と安全管理
・予算・品質・スケジュールの進捗管理
・役所への申請書類・報告書等の作成
・自治体・官公庁担当者への提案・協議
【この仕事の魅力】
当社は国土交通省の工事成績優秀企業に毎年認定されており、発注者からの信頼が厚いため、難度の高い工事を任されるチャンスが多くあります。施工管理のエキスパートが多数在籍しており、高い評価を得ている技術者の仕事ぶりを間近で学べるのは若手にとって大きなメリットです。当社では若手にも仕事をどんどん任せ、「考える」ことを重視しているため、経験の幅が広がり、成長のスピードが早いのが特徴です。完全週休二日制（曜日固定）で年間125日の休日があり、公共工事業界の中でも休みがとりやすい環境です。
対象物道路・舗装・河川・橋梁・橋
掲載日 2024/12/12更新日 2026/02/09
道路・橋梁の改修工事における土木施工管理
松鶴建設株式会社
年収
530〜700万円
勤務地
東京都江東区亀戸
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み住宅手当寮・社宅あり
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仕事内容道路・舗装、河川、橋梁、港湾といった公共工事における工程・安全・品質・原価管理業務をしていただきます。官公庁から直接受注する元請工事が中心のため、規模の大きな案件に最初から最後まで関わり、生活に関わりの深い社会インフラをつくる現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
東京都内を中心に、国土交通省や東京都、港区などの官公庁が発注する公共工事を手がけています。土木工事では上下水道・橋梁・河川・海洋・道路など、建築では新築・改修に幅広く対応しており、同じ工種でも様々な工法・分野の案件を受注しています。転勤や出張はなく、東京支社に配属となります。
【具体的な業務】
・工事内容に合わせたスタッフや部材の手配
・工事スケジュールの作成・管理
・現場スタッフへの指示と安全管理
・予算・品質・スケジュールの進捗管理
・役所への申請書類・報告書等の作成
・自治体・官公庁担当者への提案・協議
【この仕事の魅力】
公共工事に特化した会社のため、官公庁から高い評価を受けた現場管理のエキスパートが多数在籍しており、その仕事ぶりを間近で学べます。社員数が限られているため、若手のうちから多くの案件を任され、経験の幅が広がるスピードが早いのが特徴です。完全週休二日制で年間125日の休日があり、公共工事業界の中でも休みがとりやすい環境です。月給35万～45万5千円（資格手当・地域手当・住宅手当を含む）で、年収は800万～1,080万円の範囲。資格手当30,000円、住宅手当50,000円（条件を満たせば）、家族手当（扶養1人あたり10,000円）など各種手当が充実しており、社宅・寮制度も利用できます。
対象物道路・舗装・河川・橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/13
公共施設の新設工事における建築施工管理
松鶴建設株式会社
年収
400〜450万円
勤務地
東京都江東区亀戸
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可土日休み住宅手当
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仕事内容東京都内の公共工事（学校・保育園などの教育施設、公営住宅などの集合住宅、スタジアムなど）における施工管理業務を担当していただきます。官公庁から直接受注する元請工事のため、規模の大きな案件に最初から最後まで携わることができます。工程・安全・品質・原価の管理を通じて、人々の生活を支えるインフラ整備に関わる現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
松鶴建設は公共工事を専門とする会社で、国土交通省をはじめとした官公庁から直接仕事を受注しています。東京支社では、東京都内を中心に教育施設（学校）、保育園・学童、公営住宅などの集合住宅、スタジアム、浄化センターなど、多様な建築案件を手がけています。転勤はなく、東京都内での勤務となります。出張は発生する場合があります。
同規模の建設会社では工種を限定していることが多いですが、松鶴建設は21工種に対応しており、若手のうちから様々な工事を経験できる環境です。限られた人員で幅広い工種に対応するため、若手にも早い段階から仕事を任せていきます。
【具体的な業務】
・工事内容に合わせたスタッフや部材の手配
・工事スケジュールの作成・管理
・現場スタッフへの指示・安全管理
・予算・品質・スケジュールの進捗管理
・役所への申請書類・報告書等の作成
・自治体・官公庁担当者への提案・報告
【この仕事の魅力】
公共工事では現場所長個人にも評価がつき、その実績が次の仕事につながります。松鶴建設には優良工事評定の獲得や発注者表彰を受けた技術者が多数在籍しており、エキスパートの仕事ぶりを間近で学べます。会社は実力主義で、年齢に関わらず結果を出せば評価され、20～30代での現場所長就任も可能です。また、公共工事業界の中でも休みが取りやすく、年間120日の休日に加え、休日出勤時は振替休日を取得できます。資格取得時には資格手当が支給され、昇給も資格保有者ほど幅が大きくなります。
対象物集合住宅_木造・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/12/12更新日 2025/05/18
公共施設の新設工事における建築施工管理
松鶴建設株式会社
年収
650〜1034万円
勤務地
東京都江東区亀戸
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み住宅手当資格手当
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仕事内容官公庁が発注する公共工事（教育施設、公営住宅、インフラ施設など）において、工程・安全・品質・原価管理を担当していただきます。
【担当する案件】
松鶴建設は官公庁から直接工事を請け負う元請けとして、教育施設（学校、保育園、学童施設）、公営住宅やアパート、浄化センター、スタジアムなど、生活に関わりの深い公共施設を手がけています。東京支社での勤務となり、主に東京都内の案件に携わります。転勤・出張はありません。新築工事（RC造）のほか、改修・リフォーム・修繕工事にも対応しており、同じ工種でも様々な工法・分野の案件を経験できるため、若手のうちから多くの経験を積むことができます。
【具体的な業務】
・工事内容に合わせたスタッフや部材の手配
・工事スケジュールの作成・管理
・現場スタッフへの指示と安全管理
・予算・品質・スケジュールの進捗管理
・役所への申請書類・報告書の作成
・自治体・官公庁担当者との提案・調整
【この仕事の魅力】
公共工事の現場では、会社だけでなく現場管理を統括する所長個人にも評価がつき、その評価が次の仕事につながります。松鶴建設には高い評価を得ている技術者が多数在籍しており、施工管理のエキスパートの仕事ぶりを間近で学べます。限られた人員で21工種の幅広い工事に対応しているため、若手にも積極的に仕事を任せ、「どうすればもっと効率化できるか」「より安全に工事ができるか」と考える機会を増やすことで、成長のスピードを加速させています。完全週休二日制（曜日固定）で年間125日の休日があり、公共工事の業界では休みがとりやすい環境です。月給43万3594円～69万9532円（基本給・固定手当含む、固定残業20時間分含む）で、資格手当3万円、地域手当2万円のほか、住宅手当5万円、寮社宅制度も完備しており、生活基盤をしっかり整えられます。
対象物集合住宅_木造・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/05/18