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2026/10/07 更新
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建築施工管理の求人・転職情報一覧（全国 18,627件）
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1級建築施工管理技士
2級建築施工管理技士
1級建築施工管理技士補
2級建築施工管理技士補
1級建築士
2級建築士
集合住宅_木造以外
公共施設（教育/医療/文化施設など）
1級建築施工管理技士（6,647件）
2級建築施工管理技士（6,271件）
1級建築士（1,725件）
2級建築士（1,045件）
集合住宅（RC造）の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
450〜700万円
勤務地
広島県広島市
年間休日
120日
契約社員転勤なし・出張あり無資格可
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容集合住宅、オフィスビル、学校などの公共施設といった多様な建物の新築工事（RC造・S造）および改修・リノベーション工事において、施工管理の業務を担当していただきます。
【担当する案件】
広島県を中心に、大手ゼネコンからの受注案件に携わります。集合住宅や事務所、医院、学校などの建築工事が主な対象です。新築工事ではRC造（鉄筋コンクリート造）およびS造（鉄骨造）の案件、既存建物の改修・リノベーション工事に対応します。転勤はなく、広島営業所を拠点に業務を進めます。出張は場合によってあります。
【具体的な業務】
・工事現場の日程管理、安全管理、品質管理
・施工図の確認と現場への指示
・作業員の配置・進捗確認
・発注者・設計者との打ち合わせ・報告
・工事記録の作成・整理
【この仕事の魅力】
経験がなくても始められる環境が整っており、資格取得支援制度と研修制度により、実務を通じて施工管理の知識・技術を習得できます。大手ゼネコンの下請として多様な建築案件に携わることで、幅広い建物の施工方法を学べます。月額30万～50万円の給与に加え、年2回計4ヶ月分の賞与があり、年収は440万～680万円の実績があります。完全週休二日制（曜日固定）で年間休日120日、社会保険完備、社宅・寮制度もあります。
対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/28
建築工事の施工管理
社名非公開
年収
500〜800万円
勤務地
福岡県福岡市
年間休日
105日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級建築施工管理技士・2級建築士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・2級建築士・運転免許
仕事内容マンション、工場・倉庫、商業施設などの新築工事（RC造・S造・木造）および改修・リノベーション工事の施工管理をお任せします。福岡支社を拠点に、九州エリアの現場で工程・原価・品質・安全・環境管理を担当していただきます。
【担当する案件】
集合住宅（木造以外）、工場・倉庫、商業施設が主な対象です。公共施設から民間案件まで、多様な建築物を手がけています。福岡県内を中心とした現場配置となり、転勤・出張はありません。マイカー通勤が可能で、駐車場も完備しています。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りの進行を確保）
・原価管理（予算内での工事遂行を監視し、コスト削減を検討）
・品質管理（施工品質が設計・仕様に適合しているか確認）
・安全管理（現場の安全環境を整備し、労働災害を防止）
・環境管理（廃棄物処理や騒音・粉塵対策など環境への配慮）
【この仕事の魅力】
明治27年創業の地域を代表する建設企業で、高度な技術力を要する建築を数多く手がけています。安全管理・品質管理を重視する組織文化の中で、実務を通じた指導を受けながら経験を積むことができます。平均残業時間は月16時間程度で、年間105日の休日（週休二日制）を確保しており、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。資格手当（最大50,000円）や役職手当（最大55,000円）、家族手当、社宅・寮制度など、充実した待遇で長期的なキャリア形成をサポートしています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/06
集合住宅の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
500〜700万円
勤務地
静岡県沼津市
年間休日
104日
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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仕事内容マンション、学校・病院などの公共施設の新築工事において、施工管理として建築工事全体の管理をお任せします。品質・工程・原価・安全・環境の各面から現場を統括し、プロジェクトを完成まで導く責任ある業務を担当していただきます。
【担当する案件】
RC造・S造・木造の新築建築工事が対象です。マンション（7～15階建て・50～80戸）、老人ホーム、学校、病院、消防署、ショッピングモールなど多様な建物を手がけており、1人1案件で4億～20億円規模、工期1～2年の案件に携わります。勤務地は静岡県沼津市の中部支店で、直行直帰が可能です。転勤はありません。
【具体的な業務】
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・工程管理（スケジュール進捗の管理、調整）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・安全管理（現場の安全体制整備、事故防止）
・環境管理（廃棄物処理、騒音・粉塵対策）
【この仕事の魅力】
100年を超えて地域に根差した企業であり、平均勤続年数18年を超える長く働ける環境が特徴です。経験を積むことで年収は着実に上がり、経験4年で520万円、11年で630万円、22年で770万円のモデルがあります。完全週休二日制（土日祝日）で年間104日の休日があり、転勤がないため地元で腰を据えて働けます。資格手当や住宅手当、社宅・寮制度など充実した福利厚生も用意されています。
対象物集合住宅_木造以外・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/12
集合住宅（RC造）の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
300〜900万円
勤務地
東京都新宿区
年間休日
100日
残業
20時間
正社員出張あり完全週休二日制土日休み
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仕事内容RC造（鉄筋コンクリート造）に特化した総合設計事務所である当社にて、分譲住宅（RC住宅、マンション等）の施工管理業務を担当していただきます。規模1〜2億円の投資型マンションが主体で、工期は7〜10ヶ月となっています。
【担当する案件】
RC造の新築工事が中心です。注文住宅と集合住宅（マンション等）の施工管理に携わります。当社は企画・設計・施工を社内で一貫対応しているため、設計段階から現場までの流れを一貫して経験できます。
【具体的な業務】
・工程管理（スケジュール作成・進捗管理）
・積算（必要経費の計算、実費の把握）
・部資材・作業スタッフの手配と管理
・現場の品質・安全・衛生管理
・設計者との打ち合わせ
・予算管理
【この仕事の魅力】
完全週休二日制（土日祝日休み）で、平均残業時間は月20時間と、建設業の中でも働きやすい環境です。企画から施工まで社内で対応しているため、各部署との連携がスムーズで、スケジュール調整も柔軟に行えます。RC住宅という他社ではやっていない専門領域での施工管理経験を積むことができます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/23
民間・公共建築物の建築施工管理
社名非公開
年収
500〜700万円
勤務地
福岡県福岡市
年間休日
120日
残業
40時間
正社員出張あり上場企業完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容集合住宅、工場・倉庫、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった民間・公共建築物のRC造・SRC造新築工事において、建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
数億円規模の案件に携わる機会が多く、様々な建物用途の施工管理経験を積むことができます。九州支店（福岡県福岡市）を拠点に業務を行います。
【具体的な業務】
・施工計画の立案（施工方法・施工手順、機材等の決定）
・施工中の品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、環境管理
・現場スタッフや協力業者との調整・指示
・施工図面や報告書などの書類作成
【この仕事の魅力】
東証一部上場企業の安定基盤のもと、大規模プロジェクトを通じて着実にスキルアップが図れます。年間休日120日の完全週休二日制（土日固定）、住宅手当や社宅制度など待遇が充実しており、平均勤続年数19年・定着率90％以上と、長く働き続ける社員が多い環境です。年齢による壁を感じにくい職場風土も特徴で、部下教育経験や管理職志向がある方であれば、キャリアアップの道が開かれています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/28
建築施工管理（民間・公共建築）
社名非公開
年収
500〜700万円
勤務地
広島県広島市
年間休日
120日
残業
40時間
正社員出張あり上場企業完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容RC造やSRC造の集合住宅、工場・倉庫、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった大規模建築物を中心に、建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
数億円規模の案件に携わる機会が多く、広島県を拠点に施工現場での管理業務を進めます。RC造やSRC造の新築工事が主な対象となります。
【具体的な業務】
・施工計画の立案（施工方法・施工手順、機材等の決定）
・施工中の品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、環境管理
・現場スタッフや協力業者との調整・指示
・部下の教育・育成
【この仕事の魅力】
1929年の創業以来、大規模プロジェクトに携わってきた総合建設会社での現場経験を通じて、着実にスキルアップが図れます。東証一部上場企業としての安定性と充実した福利厚生（社宅・寮、住宅手当、資格取得支援制度など）が整っており、平均勤続年数19年・定着率90％以上と、長く働き続ける社員が多い環境です。年齢による壁を感じにくい職場で、管理職へのキャリアアップも目指せます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/28
新築工事における建築施工管理（民間・公共）
社名非公開
年収
500〜700万円
勤務地
大阪府大阪市
年間休日
120日
残業
40時間
正社員出張あり上場企業完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容集合住宅、工場・倉庫、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった民間・公共建築物のRC造およびSRC造新築工事において、建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
大阪府を中心に、数億円規模の案件に携わる機会が多くあります。元請けとしての立場で、施工計画から竣工まで、現場全体の統括を担当します。
【具体的な業務】
・施工計画の立案（施工方法・施工手順、使用機材の決定）
・工程管理（スケジュール作成・進捗管理）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（予算管理・コスト削減の検討）
・安全管理（労働災害防止・安全教育）
・環境管理（廃棄物処理・騒音・振動対策）
・協力業者との調整・指示
・施工図や報告書などの書類作成
【この仕事の魅力】
1級建築施工管理技士の資格を持つ経験者として、大規模プロジェクトに携わることで、さらなるスキルアップが期待できます。同社は平均勤続年数19年・定着率90％以上と、長く働き続ける社員が多く、年齢による壁を感じにくい風土が特徴です。完全週休二日制（年間休日120日）、住宅手当・社宅制度、資格取得支援制度など、待遇と働きやすさが充実しており、東証一部上場企業としての安定性のもとでキャリアを積み重ねることができます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/28
民間・公共建築物における建築施工管理
社名非公開
年収
500〜700万円
勤務地
愛知県名古屋市
年間休日
120日
残業
40時間
正社員出張あり上場企業完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容集合住宅、工場・倉庫、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった民間・公共建築物の新築工事において、建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
名古屋支店を拠点に、愛知県内を中心とした案件に携わります。RC造（鉄筋コンクリート造）やSRC造（鉄骨鉄筋コンクリート造）の新築工事が主となります。数億円規模のプロジェクトに関わる機会も多くあります。
【具体的な業務】
・施工計画の立案（施工方法・施工手順、機材・人員配置の決定）
・施工中の品質管理（施工精度・仕上がりの確認）
・工程管理（工事の進捗状況の把握と調整）
・原価管理（予算内での工事遂行）
・安全管理（現場の安全確保、労働災害防止）
・環境管理（騒音・粉塵・廃棄物対策）
・協力業者との調整・指示
・施工記録や報告書の作成
【この仕事の魅力】
大規模プロジェクトを通じて、施工管理の実務経験を着実に積み重ねることができます。1929年の創業以来、長年培った技術と経験を持つ総合建設会社であり、現在は大成建設グループの一員として、安定した環境で働くことができます。平均勤続年数19年、定着率90％以上という実績が示す通り、長く働き続ける社員が多く、年齢による壁を感じにくい風土が特徴です。年間休日120日の完全週休二日制（土日休み）、社宅・寮、住宅手当、資格取得支援制度など、充実した福利厚生が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/30
建築施工管理（福祉施設・病院・工場等）
社名非公開
年収
500〜700万円
勤務地
石川県金沢市
年間休日
120日
残業
40時間
正社員出張あり上場企業完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容集合住宅、工場・倉庫、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった民間・公共建築物を対象に、RC造やSRC造の新築工事における建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
北陸支店（石川県金沢市）を拠点に、数億円規模の案件に携わる機会も多くあります。集合住宅から工場、オフィスビル、公共施設まで、多様な建物用途の現場に配置される可能性があります。
【具体的な業務】
・施工計画の立案（施工方法・施工手順、機材等の決定）
・施工中の品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、環境管理
・現場スタッフや協力業者との調整・指示
【この仕事の魅力】
大規模プロジェクトでの現場経験を通じて、着実にスキルアップが図れる環境です。部下の教育に携わった経験や、準大手以上での経歴をお持ちの方であれば、管理職へのキャリアステップも視野に入れられます。東証一部上場企業としての安定性に加え、年間120日の休日、社宅・寮・住宅手当などの充実した待遇が整っており、平均勤続年数19年・定着率90％以上と、長く働き続ける社員が多い職場です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/30
建築施工管理（福祉施設・病院等）
社名非公開
年収
500〜700万円
勤務地
神奈川県横浜市
年間休日
120日
残業
40時間
正社員出張あり上場企業完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容集合住宅（RC造・SRC造）、工場・倉庫、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事を中心に、建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
神奈川県を拠点に、民間・公共の建築物を幅広く手がけています。数億円規模の案件に携わる機会も多く、RC造やSRC造の新築工事における現場管理業務を通じて、実践的なスキルを磨くことができます。
【具体的な業務】
・施工計画の立案（施工方法・施工手順、機材等の決定）
・施工中の品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、環境管理
・現場での進捗確認と関係業者との調整
・施工図の確認と現場への指示
【この仕事の魅力】
1929年の設立以来、大規模プロジェクトに携わってきた総合建設会社であり、現在は大成建設グループの一員として、安定した経営基盤のもとで働くことができます。完全週休二日制（土日休み）で年間休日120日、始業時間8時・終業時間17時と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。社宅・寮、住宅手当、資格取得支援制度など福利厚生が充実しており、平均勤続年数19年・定着率90％以上と、長く働き続ける社員が多い企業です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/30
新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
500〜700万円
勤務地
宮城県仙台市
年間休日
120日
残業
40時間
正社員出張あり上場企業完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容集合住宅、工場・倉庫、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった民間・公共建築物のRC造・SRC造新築工事を中心に、建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
東洋建設は1929年の設立以来、大規模プロジェクトに携わってきた総合建設会社です。同社では数億円規模の案件に携わる機会も多く、現場経験を通じて着実にスキルアップが図れる環境にあります。勤務地は東北支店（宮城県仙台市）となり、主に東北地域での案件に携わることになります。
【具体的な業務】
・施工計画の立案（施工方法・施工手順、機材等の決定）
・施工中の品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、環境管理
・現場での進捗確認と関係者との調整
・施工図面の確認と現場への指示
【この仕事の魅力】
1級建築施工管理技士の資格を持つ経験者を募集しており、部下の教育に携わった経験や管理職への適性がある方を特に歓迎しています。同社は東証一部上場企業として安定性が高く、平均勤続年数19年・定着率90％以上と、長く働き続ける社員が多い点が特徴です。年間休日120日の完全週休二日制（土日休み）、社宅・寮、住宅手当、資格取得支援制度など福利厚生が充実しており、仕事と生活の両立が図りやすい環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/30
民間・公共建築物の建築施工管理
社名非公開
年収
500〜700万円
勤務地
北海道札幌市
年間休日
110日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし上場企業完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容集合住宅、工場・倉庫、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった民間・公共建築物のRC造・SRC造新築工事において、建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
北海道札幌市を中心に、数億円規模の案件に携わる機会も多くあります。転勤や出張はなく、札幌市内の北海道支店から現場に向かう体制です。社用車が貸与されるため、直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・施工計画の立案（施工方法・施工手順、必要な機材や人員の決定）
・工程管理（工事の進捗状況の把握と調整）
・品質管理（施工品質の確認と基準への適合確認）
・原価管理（材料費や労務費の管理）
・安全管理（現場での安全対策と労働環境の整備）
・環境対策（廃棄物処理や騒音・粉塵対策）
【この仕事の魅力】
1級建築施工管理技士の資格を持つ経験者として、大規模プロジェクトを通じたスキルアップが期待できます。部下の教育経験がある方や管理職志向の方は、キャリアステップの道が開かれています。完全週休二日制（曜日固定）で年間110日の休日が確保され、月給25万円以上（年収500～700万円）に加え、月30時間分の固定残業代を含む安定した待遇が得られます。資格取得支援制度も整備されており、継続的なキャリア形成が可能です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/30
自動ドアエンジン工事における施工管理
寺岡オート・ドアシステム株式会社
年収
350〜500万円
勤務地
神奈川県横浜市神奈川区栄町
年間休日
100日
残業
40時間
正社員出張あり無資格可住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
仕事内容昭和35年に日本で初めて電動式自動ドアを開発した同社にて、商業施設・オフィスビル・公共施設（医療・教育・文化施設）・空港など、多様な建物における自動ドアの施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
皇居、日本銀行の金庫室、六本木ヒルズ、日本橋三井タワービル、羽田空港旅客ターミナル、大阪国際がんセンター、国立科学博物館といった大型施設から民間の店舗・オフィスまで、RC造・S造の新築工事における自動ドアの設置工事を手掛けます。ゼネコン（大成建設、清水建設、大林組、鹿島建設、戸田建設、竹中工務店など）からの受注が中心となります。横浜支店に配属となり、首都圏を中心とした現場での施工管理に従事します。
【具体的な業務】
・現場での工程管理、品質管理、安全管理
・自動ドアエンジンの取付・調整作業の監督
・施工図の作成・確認
・協力業者との調整
・施工報告書などの書類作成
【この仕事の魅力】
同社は開発から製造、施工、修理、メンテナンスまでを一貫して手掛ける体制を持つため、自動ドア全般の知識と技術を習得できます。大型公共施設から商業施設まで多様な案件に携わることで、幅広い経験を積むことが可能です。年収は350万～500万円の範囲で、経験や成果に応じた昇給・賞与（年2回）があります。社会保険完備のほか、住宅手当・寮・家族手当・退職金制度など福利厚生が充実しており、年間休日は100日、週休二日制（シフト制）で仕事と生活の両立が図れます。
対象物商業施設・店舗・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/15
集合住宅の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
450〜500万円
勤務地
東京都千代田区
年間休日
125日
正社員転勤なし・出張あり無資格可上場企業完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容注文住宅・分譲住宅、商業施設、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事における施工管理をお任せします。RC造、S造、SRC造、木造など様々な構造の建物に対応し、工程・原価・品質・安全・環境の各管理を担当していただきます。
【具体的な業務】
・工事の進捗状況を把握し、工程表の作成・更新、スケジュール管理
・予算の立案、原価の集計・分析、コスト削減の検討
・施工品質の確認、検査、不具合への対応
・現場の安全管理、安全教育、事故防止対策
・環境への配慮（騒音・振動・廃棄物管理など）
・工事写真の撮影・整理・記録管理
・施工日報、実績報告書、各種申請書類の作成
・測量業務
【この仕事の魅力】
東証マザーズ上場グループの安定した環境で、キャリアを築くことができます。年間休日125日で完全週休二日制（土日固定）のため、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。資格取得支援制度や資格手当があり、施工管理技士などの資格取得を会社がサポート。転勤がなく、希望に合わせた勤務地での配属のため、地域に根付いて長く働くことが可能です。
対象物注文住宅・分譲住宅・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/23
集合住宅の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
350〜800万円
勤務地
神奈川県藤沢市
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可土日休み資格手当寮・社宅あり
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容注文住宅、店舗、事務所・オフィスなど、建築家がデザインした建築物の施工管理をお任せします。同社はデザイン性の高い建築物を手掛けており、RC造・S造・木造の新築工事に対応しています。施工図面の作成機会も多く、設計や造形に関心のある方、建築士志向の方にとって、設計に近い業務経験を積むことができる環境です。工程管理、原価管理、品質管理、安全管理、環境管理など、現場全体の管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
神奈川県藤沢市の湘南本店を拠点に、主に静岡県東部から神奈川県西部のエリアで施工現場に携わります。案件は建築家デザイン案件が中心で、一般個人のお客様からの注文住宅が大半を占めます。RC造・S造・木造の新築工事に対応し、施工図面を描く機会が多いため、設計的な視点を持ちながら現場管理に従事できます。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況の把握・調整）
・原価管理（材料費・労務費の管理）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・安全管理（現場の安全確保・事故防止）
・環境管理（廃棄物処理・騒音対策など）
・施工図面の作成
【この仕事の魅力】
1954年創業で、神奈川建築コンクールなど多くの受賞歴を持つ同社では、質の高い建築物に携わることができます。設計的な思考が活かせる施工図面作成の機会が多いため、単なる現場管理にとどまらず、建築の設計側に関心がある方にとって実務的なスキルを磨く環境です。また、アフターメンテナンスも充実しており、竣工後のお客様との関係構築も経験できます。年間休日は106日で、土日休み（月1回土曜日当番出勤あり）、社宅・寮も完備されています。
対象物注文住宅・店舗・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/01
戸建住宅工事における建築施工管理
社名非公開
年収
550〜800万円
勤務地
群馬県藤岡市
年間休日
108日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容パナソニックテクノストラクチャー工法を採用した注文住宅の現場施工管理をご担当いただきます。品質・原価・工程・安全・環境の各管理と、お客様への定期的な連絡を通じて、地震に強い住宅づくりを実現する現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
群馬県内を中心とした注文住宅の新築工事です。木造、RC造、S造の各工法に対応した案件に携わります。転勤・出張はなく、地元に根付いた働き方が可能です。
【具体的な業務】
・施工現場の品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（材料費・労務費の管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュール作成・進捗管理）
・安全管理（現場の安全体制構築、危険予知活動）
・環境管理（廃棄物処理、騒音・粉塵対策）
・お客様への定期連絡（進捗報告、質問対応）
【この仕事の魅力】
お客様の夢である住宅を実際に現場で形にし、完成時の喜びを身を持って感じられるやりがいの大きな仕事です。転勤がなく地元に根付いた働き方ができ、1級・2級建築施工管理技士の資格取得を会社がサポートします。年間休日108日、週休二日制（曜日固定）で、育児休業の取得実績もあり、仕事と生活の両立が可能な環境です。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/30
分譲戸建住宅の新築工事における建築施工管理
一建設株式会社
年収
550〜700万円
勤務地
埼玉県熊谷市宮前町
年間休日
121日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設の分譲戸建住宅の新築工事（RC造・S造・木造）および改修・リフォーム工事における施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に埼玉県（川口営業所・熊谷営業所）での分譲戸建住宅の新築工事が対象となります。RC造、S造、木造など複数の構造に対応した案件に携わります。転勤はなく、当面は配属されたエリアでの勤務となります。
【具体的な業務】
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（材料費・労務費の管理、予算管理）
・工程管理（工事スケジュール管理、進捗確認）
・安全管理（現場の安全確保、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、環境配慮）
【この仕事の魅力】
入社後は約6ヶ月間、配属エリアの責任者に同行して一建設の建物構造や特徴、修繕方法を習熟していただきます。習熟度チェックにより期間は調整されます。一定レベルに達すると、お客様からの相談・要望に一人で対応できるようになりますが、分からないことがあれば先輩や責任者がしっかりサポートします。月給23万円から30万円（経験・年齢に応じて決定）、年間休日121日、完全週休二日制で働きやすい環境です。交通費は全額支給、家族手当（配偶者1万円、子ども1人につき5千円）、住宅手当（1万5千円）、資格手当、資格取得支援制度があります。水曜ノー残業デーや時短勤務制度も活用でき、残業は月30時間程度に抑えられています。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/05
分譲住宅の新築工事における建築施工管理
一建設株式会社
年収
500〜700万円
勤務地
栃木県宇都宮市宿郷
年間休日
104日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスの傘下で、全国トップクラスの分譲戸建住宅供給実績を誇る一建設の分譲住宅新築工事における施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造の新築住宅工事を対象に、品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理といった現場全般の管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
宇都宮営業所での配属となり、栃木県を中心とした分譲戸建住宅の新築工事を担当します。同社は戸建分譲市場で安定した供給棟数を確保しており、継続的に案件があります。転勤はなく、宇都宮営業所での勤務が基本です。
【具体的な業務】
・現場の品質基準を満たしているか確認・管理する
・工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整する
・工事に必要な原価・予算を管理する
・現場の安全対策を実施・監督する
・環境への配慮（騒音・粉塵対策など）を管理する
・施工図面や報告書などの書類作成
【この仕事の魅力】
入社初年度は、配属エリアの責任者に約6ヶ月程度同行して、同社の建物構造や特徴、修繕方法を習得します。習熟度チェックにより期間は調整されるため、個人のペースに合わせた育成が可能です。その後は独立して対応を進めますが、分からないことがあれば先輩や責任者がしっかりサポートします。年間休日は104日の完全週休二日制（土日休み）で、月30時間程度の残業と働きやすい環境が整っています。資格手当（建築士・施工管理・宅地建物取引士など）や家族手当、住宅手当、資格取得支援制度も充実しており、キャリア形成と生活の両立が実現できます。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/08
戸建分譲住宅の新築工事における建築施工管理
一建設株式会社
年収
500〜700万円
勤務地
茨城県古河市南町
年間休日
104日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設の分譲戸建住宅の新築工事における施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造など様々な構造の住宅建設現場で、品質・原価・工程・安全・環境の各管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
古河営業所での勤務となり、茨城県を中心に分譲戸建住宅の施工管理を担当します。同社は戸建分譲住宅供給棟数において全国トップクラスの実績を誇り、安定した案件量が確保されています。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・現場の品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュール作成・進捗管理）
・安全管理（現場の安全確保、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、近隣への配慮）
【この仕事の魅力】
入社初年度は会社の基本ルールを習得した後、配属エリアの責任者に約6ヶ月同行して、同社の建物構造や特徴、修繕方法を実務を通じて学びます。習熟度が一定以上に達すると、独立して現場対応を行いますが、分からないことがあれば先輩や責任者がしっかりフォローする体制が整っています。完全週休二日制（土日休み）で年間休日104日、始業時間8時・終業時間17時30分と働きやすい環境です。家族手当（配偶者10,000円、子1人につき5,000円）、住宅手当（最大15,000円）、資格手当（建築士1級30,000円、施工管理1級20,000円など）、資格取得支援制度が充実しており、キャリア形成を支援します。主任で512万円、工事長で700万円、部長で1,000万円といったモデル年収例があり、昇給は年1回（7月）、賞与は年2回（7月・12月）支給されます。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/08
分譲住宅の新築工事における建築施工管理
一建設株式会社
年収
500〜600万円
勤務地
香川県高松市松縄町
年間休日
104日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスの傘下で、全国トップクラスの棟数を誇る一建設において、分譲住宅の新築工事における施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造の戸建分譲住宅を対象に、品質・原価・工程・安全・環境の各管理業務を通じて、お客様に納める住宅の完成を支えていただきます。
【担当する案件】
高松営業所での勤務となり、香川県を中心に分譲戸建住宅の新築工事を担当します。RC造・S造・木造の複数構造に対応した案件に携わることで、様々な建築方法の知識と経験を積むことができます。転勤・出張はなく、地域に根ざした業務を進めていただけます。
【具体的な業務】
・工事現場の品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（材料費・労務費の把握、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・安全管理（現場の安全体制構築、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、近隣対応）
【この仕事の魅力】
入社初年度は会社の基本ルールを習得した後、約6ヶ月間は配属エリアの責任者に同行し、一建設の住宅構造や施工方法を実務を通じて学びます。習熟度が一定以上に達すると、独立して現場管理を担当していただきます。分からないことがあれば先輩や責任者がしっかりフォローする環境です。年間休日104日の完全週休二日制で、始業時間8時、終業時間17時30分と規則正しい勤務体制です。資格手当（施工管理技士1級20,000円、2級10,000円など）や資格取得支援制度があり、キャリア形成をサポートしています。また、家族手当（配偶者10,000円、子1人につき5,000円）や住宅手当（賃貸借で自契約・世帯主の場合15,000円）など、生活を支える福利厚生が充実しており、安定した環境で長く働くことができます。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/08
分譲住宅の新築工事における建築施工管理
一建設株式会社
年収
500〜700万円
勤務地
山口県山口市大内矢田北
年間休日
121日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設の分譲住宅建築における施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造の新築工事に対して、品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理の各業務を通じて、現場全体を統括する仕事です。山口営業所での勤務となり、山口県内の分譲住宅プロジェクトの現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
分譲住宅の新築工事が主な対象となります。RC造・S造・木造の3つの構造に対応した案件に携わることになります。転勤はなく、山口県内での勤務に限定されます。出張もありません。
【具体的な業務】
・現場の品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュールの立案・進捗管理）
・安全管理（安全対策の実施、労働災害防止）
・環境管理（廃棄物処理、近隣への配慮）
【この仕事の魅力】
全国トップクラスの戸建分譲住宅供給実績を持つ企業での安定した業務環境が特徴です。完全週休二日制で年間121日の休日があり、月30時間程度の残業で働きやすい環境が整っています。給与は月24万円から35万円で、年1回の昇給と年2回の賞与があります。建築士や施工管理技士などの資格取得時には3千円から4万5千円の資格手当が支給され、資格取得の講習学費サポートも受けられます。また、配偶者に月1万円、お子さん一人につき月5千円の家族手当、賃貸契約で世帯主の場合は月1万5千円の住宅手当も支給されます。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/08
戸建住宅の修繕工事における建築施工管理
一建設株式会社
年収
500〜700万円
勤務地
奈良県奈良市菅原東
年間休日
104日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設の分譲住宅施工現場において、建築施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造の戸建分譲住宅を対象に、品質・原価・工程・安全・環境の各管理業務を通じて、お客様に引き渡される住宅の完成を支えていただきます。
【担当する案件】
奈良営業所での勤務となり、奈良県を中心とした分譲戸建住宅の新築工事を担当します。RC造・S造・木造の複数の構造タイプに対応した案件に携わることができます。転勤はなく、奈良県内での勤務が続きます。
【具体的な業務】
・施工現場の品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（資材発注、コスト把握）
・工程管理（工事スケジュール調整、進捗管理）
・安全管理（現場の安全確保、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、近隣対応）
【この仕事の魅力】
全国トップクラスの供給棟数を誇る企業での安定した業務環境が特徴です。年間休日104日の完全週休二日制（土日固定）で、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。資格手当（建築士1級30,000円、施工管理1級20,000円など）や資格取得支援制度が充実しており、キャリア形成を支援します。家族手当（配偶者10,000円、子1人につき5,000円）や住宅手当（最大15,000円）といった福利厚生も手厚く、長く働き続けられる環境が整っています。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/26
戸建住宅の修繕工事における建築施工管理
一建設株式会社
年収
500〜700万円
勤務地
兵庫県姫路市飾磨区鎌倉町
年間休日
121日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設の分譲戸建住宅（RC造・S造・木造）の新築工事における施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県姫路市を中心とした分譲戸建住宅の新築工事が対象です。RC造、S造、木造の複数の構造に対応した案件に携わります。転勤はなく、姫路営業所での勤務となります。
【具体的な業務】
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュールの進捗管理）
・安全管理（現場の安全確保、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、近隣対応）
【この仕事の魅力】
年間121日の完全週休二日制で、土日が固定休となり、仕事と生活の両立がしやすい環境です。月給24万円から35万円で、昇給は年1回（7月）、賞与は年2回（7月・12月）支給されます。モデル年収として30歳で590万円、37歳主任で830万円、45歳部長で1200万円の実績があります。資格手当（1級建築士2万5千円、2級建築士2万円、施工管理技士1級2万円など）や家族手当（配偶者1万円、子1人につき5千円）、住宅手当（月1万5千円）も充実しており、資格取得支援制度も完備されています。入社後は配属エリアの責任者に約6ヶ月同行して、同社の建物構造や特徴を習熟し、その後は独立して対応を進めていきますが、分からないことがあれば先輩や責任者がしっかりとフォローします。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/26
戸建住宅の修繕工事における建築施工管理
一建設株式会社
年収
500〜700万円
勤務地
大阪府吹田市芳野町
年間休日
104日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設の分譲住宅建築現場において、施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造の新築戸建住宅を対象に、品質・原価・工程・安全・環境の各管理業務を通じて、お客様に引き渡される住宅の完成を支えていただきます。
【担当する案件】
分譲戸建住宅の新築工事が対象です。RC造・S造・木造の3工法に対応した案件を手がけており、必須経験として新築工事（RC造・S造・木造）または改修・リフォーム・リノベーション（住宅）の経験が求められます。特に木造住宅の建築施工管理経験があれば尚可です。大阪府吹田市の大阪店に配属となります。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・建築現場における品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュール作成・進捗管理）
・安全管理（現場の安全環境整備、安全指導）
・環境管理（廃棄物処理、環境配慮）
【この仕事の魅力】
全国トップクラスの供給棟数を誇る企業での安定した業務環境が特徴です。年間休日104日の完全週休二日制（土日固定）で、始業時間8時、終業時間17時30分と定時性が高く、仕事と生活の両立がしやすい環境です。福利厚生も充実しており、家族手当（配偶者10,000円、子1人につき5,000円）、住宅手当（賃貸借で自契約・世帯主の場合15,000円）、資格手当（建築士1級30,000円、建築士2級20,000円、施工管理1級20,000円、施工管理2級10,000円など）が支給されます。資格取得支援制度も用意されており、キャリア形成を支援する環境が整っています。年収は500万円～700万円の幅があり、主任で512万円、工事長で700万円のモデル年収が示されています。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/26
戸建住宅の大規模修繕工事における建築施工管理
一建設株式会社
年収
500〜700万円
勤務地
滋賀県草津市西渋川
年間休日
121日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設の分譲戸建住宅における建築施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造など複数の構造の新築工事に対して、品質・原価・工程・安全・環境の各管理を行い、現場全体の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
分譲戸建住宅の新築工事が主な対象です。RC造・S造・木造の3つの構造に対応した案件に携わります。勤務地は滋賀県草津市の草津営業所となり、転勤・出張はありません。社用車が貸与されるため、現場への移動に活用できます。
【具体的な業務】
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・安全管理（現場の安全確保、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、近隣対応）
【この仕事の魅力】
年間121日の完全週休二日制（土日休み）で、月給24万円から35万円（基本給に固定手当を含む）、予定年収500万円から700万円のスタートとなります。昇給は年1回、賞与は年2回支給されます。モデル年収例として、30歳で590万円、37歳で830万円、45歳で1200万円が示されており、経験を積むことで着実に収入が増える環境です。家族手当（配偶者1万円、子ども1人5千円）、住宅手当（1万5千円）、資格手当（3千円から4万5千円）、資格取得支援制度など福利厚生が充実しており、水曜ノー残業デーや時短勤務制度もあります。転勤がなく、地元で長く働き続けたい方に適した職場です。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/26
戸建住宅の修繕工事における建築施工管理
一建設株式会社
年収
500〜700万円
勤務地
長野県長野市大字石渡
年間休日
121日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容分譲戸建住宅の新築工事における施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造など複数の構造で建設される分譲住宅の現場において、品質・原価・工程・安全・環境の各管理業務を行い、お客様に納入する住宅の品質確保と工事の円滑な進行を支えていただきます。
【担当する案件】
長野営業所での勤務となり、長野県内で施工される分譲戸建住宅が主な対象です。RC造・S造・木造の新築工事経験があれば、その知識を活かして即戦力として活躍できます。木造住宅の施工管理経験があれば特に歓迎されます。転勤・出張はなく、長野県内での勤務に限定されます。
【具体的な業務】
・現場の品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュールの進捗管理、調整）
・安全管理（現場の安全確保、事故防止対策）
・環境管理（廃棄物処理、近隣への配慮）
【この仕事の魅力】
飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設は、戸建分譲住宅供給棟数で全国トップクラスの実績を誇り、安定した事業基盤があります。充実した福利厚生として、建築士や施工管理技士などの資格手当（1級2万円～2万5千円）、資格取得支援制度、家族手当（配偶者1万円、子ども1人につき5千円）、住宅手当（世帯主で賃貸自契約の場合1万5千円）が支給されます。年間休日121日の完全週休二日制で、働きやすい環境が整っています。給与は月24万円から35万円で、経験や年齢を考慮して決定され、昇給は年1回、賞与は年2回支給されます。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/26
戸建住宅の修繕工事における建築施工管理
一建設株式会社
年収
500〜700万円
勤務地
新潟県新潟市中央区米山
年間休日
121日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設で、分譲戸建住宅の建築施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造など複数の構造で建てられる戸建住宅の現場において、品質・原価・工程・安全・環境の各側面から工事全体を管理し、お客様に安心できる住宅をお届けするための現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
新潟営業所での配属となり、新潟県内で施工される分譲戸建住宅が対象です。RC造・S造・木造の新築工事に携わります。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・安全管理（現場の安全確保、労働災害防止）
・環境管理（廃棄物処理、近隣対応）
【この仕事の魅力】
年間121日の完全週休二日制（土日固定）で、仕事と生活の両立がしやすい環境です。月給24万円から35万円（固定手当含む）で、年収500万円から700万円を想定しており、経験や年齢に応じて昇給（年1回・7月）と賞与（年2回・7月・12月）があります。モデル年収として、30歳主任590万円、37歳工事長830万円、45歳部長1200万円の実績があります。家族手当（配偶者1万円、子ども1人につき5千円）、住宅手当（1万5千円）、資格手当（3千円から4万5千円）、資格取得支援制度、研修制度が充実しており、キャリア形成をしっかりサポートします。社用車貸与、交通費全額支給、退職金制度、従業員持株会、提携施設割引も利用可能です。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/26
戸建住宅の新築工事における建築施工管理
アーキテックス株式会社
年収
400〜700万円
勤務地
三重県四日市市富田
年間休日
105日
正社員転勤なし・出張あり無資格可社用車貸与住宅手当資格手当
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必須経験：新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容注文住宅、集合住宅、商業施設の新築工事およびリフォーム・リノベーション工事の施工管理業務をお任せいたします。木造住宅から RC 造・S 造の建物まで、多様な構造の案件に携わり、品質・原価・工程・安全・環境の各面から現場をマネジメントしていただきます。三重県四日市出張所を拠点に、地域のお客様の住まいづくりを支える施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
注文住宅が主力事業であり、そのほか集合住宅（木造）や商業施設の施工に携わります。必須経験として木造新築工事またはリフォーム・リノベーション工事の実務経験を求めています。勤務地は三重県四日市市の四日市出張所で、転勤はありません。
【具体的な業務】
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュール管理、進捗確認）
・安全管理（現場の安全対策、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、環境配慮）
【この仕事の魅力】
創業から 24 年を迎え、売上 150 億円を超える安定した企業での勤務です。注文住宅からリフォーム、不動産事業まで幅広い住まい関連事業を展開する同社では、多様な建物・案件を経験できます。社用車貸与、住宅手当、資格手当など充実した福利厚生に加え、年間休日 105 日、週休二日制（シフト制）で仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。年 3 回の賞与（4 月・8 月・12 月）に加え、評価業績による支給もあり、昇給制度も用意されています。
対象物注文住宅・集合住宅_木造・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/22
注文住宅の新築工事における建築施工管理
アーキテックス株式会社
年収
400〜700万円
勤務地
静岡県富士市中丸
年間休日
105日
正社員転勤なし・出張あり無資格可社用車貸与住宅手当資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須経験：新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容注文住宅、集合住宅、商業施設など、木造・RC造・S造の新築工事および住宅のリフォーム・リノベーション案件の施工管理業務をお任せいたします。静岡県富士市の富士営業所を拠点に、地域のお客様の住まいに関わるプロジェクトの現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に木造の注文住宅と住宅リフォーム案件を扱います。当社は注文住宅事業とリフォーム事業を並行して展開しており、新築から既存住宅の改修まで幅広い工事に携わることができます。富士営業所での勤務となり、転勤はありません。
【具体的な業務】
・品質管理：施工の精度確認、材料・施工方法の検査
・原価管理：工事費用の予算管理、コスト削減の検討
・工程管理：工事スケジュールの立案・進捗管理
・安全管理：現場の安全対策、労働災害防止
・環境管理：廃棄物処理、周辺環境への配慮
【この仕事の魅力】
当社は創業から20年近く経過し、売上150億円超の安定した企業です。注文住宅・リフォーム・不動産・賃貸住宅など複数の事業を展開しており、様々な建物タイプの施工管理経験を積むことができます。年間休日105日、週休二日制（シフト制）で、社用車貸与・住宅手当・資格手当など充実した福利厚生が整備されています。昇給・年3回の賞与（4月・8月・12月）に加え、業績による支給もあり、年収400万円～700万円の実績があります。
対象物注文住宅・集合住宅_木造・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/22
【未経験者歓迎！充実の福利厚生で安心】オフィスビル・高層マンションの施工管理スタッフ募集
株式会社ワールドコーポレーション
年収
552〜960万円
勤務地
北海道札幌市北区北七条西
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容建築現場における施工管理業務を担当していただきます。大手建設会社のプロジェクト先にて、施工管理・作図業務をお任せします。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/09/03更新日 2026/08/20
【未経験歓迎！大手建設会社での施工管理＆作図】福利厚生充実の働きやすい環境でスタートしよう
株式会社ワールドコーポレーション
年収
552〜960万円
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅東
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容建築現場における施工管理業務を担当していただきます。大手建設会社のプロジェクト先にて、施工管理・作図業務をお任せします。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/09/03更新日 2026/08/20
未経験歓迎！大手建設会社勤務の施工管理・作図スタッフ募集【福利厚生充実・若手活躍中】
株式会社ワールドコーポレーション
年収
552〜960万円
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容建築現場における施工管理業務を担当していただきます。大手建設会社のプロジェクト先にて、施工管理・作図業務をお任せします。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/09/03更新日 2026/08/20
未経験歓迎！大手建設会社での施工管理・作図業務 ／福利厚生充実・若手中心のチームでスキルアップ
株式会社ワールドコーポレーション
年収
552〜960万円
勤務地
宮城県仙台市宮城野区鉄砲町西
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容建築現場における施工管理業務を担当していただきます。大手建設会社のプロジェクト先にて、施工管理・作図業務をお任せします。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/09/03更新日 2026/08/20
商業施設の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
300〜850万円
勤務地
滋賀県栗東市
年間休日
129日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可社用車貸与
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容積水ハウスから受注した商業施設、工場・倉庫、店舗などの新築工事（RC造・S造・SRC造）および住宅のリフォーム工事の施工管理をご担当いただきます。小規模から中規模の案件が中心で、現場での安全管理、工程管理、品質管理、関係業者との調整などを通じて、建物完成までの責任を持って進めていただきます。
【担当する案件】
主に滋賀県内の案件を担当します。転勤や出張はなく、滋賀支店（栗東駅最寄）を拠点に活動します。案件は商業施設、工場・倉庫、店舗などの新築工事とリフォーム工事が混在しており、RC造やS造、SRC造の構造を扱います。発注者は主に積水ハウスで、同社の営業が受注した物件を施工する形となります。
【具体的な業務】
・現場の安全管理（安全パトロール、危険箇所の指摘、作業員への安全指導）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理、遅延時の対応）
・品質管理（施工品質の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、材料・労務費の把握）
・関係業者との調整（下請業者、協力業者との打ち合わせ、指示）
・書類作成（日報、週報、施工記録、検査書類）
【この仕事の魅力】
月の残業時間は30時間程度と働きやすい環境が整っており、完全週休二日制（曜日固定）で年間129日の休日があります。転勤や出張がないため、地元で安定して働けます。RC造やS造などの構造別経験を積むことで、施工管理としてのスキルを着実に高められます。同社は離職率4%以下と定着率が高く、3年以上勤務すれば家族手当や退職金制度の対象となるなど、長く働ける環境が整っています。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/15
分譲マンションの新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
500〜800万円
勤務地
福岡県福岡市
年間休日
128日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容分譲マンションの新築現場において、施工管理業務を担当していただきます。RC造・S造・SRC造など複数の構造形式のマンション建設に携わり、安全・工程・コスト管理から品質管理、協力業者との調整まで、現場全体の統括を担当していただきます。
【担当する案件】
自社ブランド分譲マンション「サーパス」をはじめとした民間分譲マンションが主な対象です。1現場あたり5名程度のチーム体制で施工を進めます。福岡県内での勤務となり、当面転勤はありません。
【具体的な業務】
・安全管理（現場の安全環境整備、協力業者への安全指導）
・工程管理（施工スケジュール作成・進捗管理）
・コスト管理（予算管理、資材発注の最適化）
・品質管理（施工状態や仕上がりの確認・検査）
・協力業者の手配および現場指示
・設備管理（電気・給排水などの設備工事の監理）
・お客様対応（ミーティング同席、進捗報告）
・企画段階からの施工管理的アドバイス
【この仕事の魅力】
年間休日128日（基本第二・第四土曜と日祝）で、充実した休暇を取りながら働けます。有給休暇5日以上の取得に加え、セレクト休日14日も取得できるため、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。長年の実績を持つ企業グループの一員として、安定した資材仕入と自社設計・自社施工体制による信頼性の高い現場に携わることができます。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/17
集合住宅の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
500〜800万円
勤務地
香川県高松市
年間休日
128日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容自社ブランド分譲マンションの新築現場において、施工管理業務を担当していただきます。RC造・S造・SRC造などの集合住宅を対象に、安全・工程・コストの管理から品質チェック、協力業者との調整まで、現場全体の統括を担当していただきます。
【担当する案件】
主に分譲マンションの新築工事です。1現場あたり4～5名のチーム制で対応し、協力業者とのコミュニケーションを取りながら施工を進めます。勤務地は香川県高松市となり、当面の転勤はありません。企画段階からお客様とのミーティングに同席し、施工管理の立場でアドバイスすることもあります。
【具体的な業務】
・安全管理、工程管理、コスト管理
・施工状態や仕上がりの品質チェック
・協力会社の手配及び作業指示
・設備管理
・お客様との打ち合わせ対応
【この仕事の魅力】
1961年の設立以来、安定した経営基盤を持つ企業での勤務となります。年間休日128日、完全週休二日制（基本第二・第四土曜と日祝）に加え、セレクト休日14日の取得が可能で、仕事と生活の両立がしやすい環境です。昇給は年1回、賞与は年4回支給され、35歳で約678万円、40歳で約729万円（諸手当含む）のモデル年収が想定されています。社宅・寮、資格取得支援制度、研修制度など、キャリア形成を支援する環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/17
分譲マンションの新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
605〜1036万円
勤務地
広島県広島市
年間休日
130日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容分譲マンションの新築現場において、施工管理業務を担当していただきます。RC造・S造・SRC造などの構造で建設されるマンションを対象に、安全・工程・コストの管理から品質チェック、協力業者との調整まで、施工現場全般の管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に自社ブランド分譲マンション「サーパス」などの新築マンション現場です。1現場あたり4～5名のチーム制で対応し、協力業者とのコミュニケーションを取りながら進めます。広島県を中心とした現場での勤務となりますが、当面の転勤予定はありません。ただし、総合職での採用のため2～3年程度で転勤の可能性があります。お客様とのミーティングに同席するほか、企画段階から施工管理の立場でアドバイスすることもあります。
【具体的な業務】
・安全管理、工程管理、コスト管理
・施工状態や仕上がりの品質チェック
・協力会社の手配及び作業指示
・設備管理
・お客様との打ち合わせ対応
【この仕事の魅力】
年間休日130日で、完全週休二日制（曜日固定）により仕事と生活の両立がしやすい環境です。月給は基本給249,000円～410,000円に各種固定手当を加えた305,000円～582,500円で、年収は605万円～1,036万円の範囲を想定しており、30歳で655万円、35歳で775万円、40歳で826万円へのモデル年収があります。通勤手当は月15万円まで支給、借上社宅制度も利用でき、社会保険完備のほか資格取得支援や研修制度も充実しています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/17
分譲マンションの新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
637〜1036万円
勤務地
岡山県岡山市
年間休日
128日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容分譲マンションの新築現場において、施工管理業務を担当していただきます。RC造・S造・SRC造など様々な構造のマンション建設を、1現場あたり4～5名のチーム体制で進めます。協力業者とのコミュニケーションを取りながら、企画段階からお客様とのミーティングに同席し、施工管理の立場でアドバイスすることもあります。
【担当する案件】
自社で企画・設計・施工を一貫して手がける分譲マンション（RC造・S造・SRC造）が対象です。岡山県を中心に、当面は転勤なく勤務いただけます。チーム制での現場運営となり、協力業者の手配・指示を含め、複数の案件に携わることになります。
【具体的な業務】
・安全・工程・コストの管理
・施工状態や仕上がりの品質チェック
・協力会社の手配及び指示
・設備管理
・お客様とのミーティング対応
・企画段階での施工管理的なアドバイス
【この仕事の魅力】
年間休日128日（基本第二・第四土曜と日祝）で、十分に休みを取りながら働けます。有給休暇5日以上の取得に加え、セレクト休日14日も取得可能です。直行直帰が可能で、通勤手当は月最大15万円支給。資格取得支援制度や研修が充実しており、30歳で687万円、35歳で808万円といったモデル年収例から、経験を積むにつれて収入も増えていきます。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/17
分譲マンション（RC造）の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
500〜800万円
勤務地
大阪府大阪市
年間休日
128日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容自社ブランド分譲マンション「サーパス」などの新築現場において、施工管理業務を担当していただきます。1現場あたり4～5名のチーム制で、協力業者とのコミュニケーションを取りながら、マンション建設を進めます。
【担当する案件】
RC造（鉄筋コンクリート造）の分譲マンションが主な対象です。企画段階からお客様とのミーティングに同席し、施工管理の立場からアドバイスすることもあります。大阪府内での勤務となり、転勤はありません。
【具体的な業務】
・安全管理（現場の安全環境整備、協力業者への安全指導）
・工程管理（施工スケジュールの作成・進捗管理）
・コスト管理（予算管理、資材発注の効率化）
・品質管理（施工状態や仕上がりの確認・検査）
・協力会社の手配及び指示
・設備管理
・お客様対応及び関連書類作成
【この仕事の魅力】
年間休日128日（基本第二・第四土曜と日祝）で、有給休暇5日以上の取得が必須、さらにセレクト休日14日が取得できるため、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。昇給は年1回、賞与は年4回支給されます。モデルケースとして、35歳で約678万円、40歳で約729万円の年収が見込めます。社会保険・厚生年金基金・財形貯蓄のほか、社宅・寮、資格取得支援制度、研修制度が充実しており、長く安定して働ける環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/17
マンションの新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
500〜800万円
勤務地
石川県金沢市
年間休日
128日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容自社ブランド分譲マンションの新築現場において、施工管理業務を担当していただきます。RC造・S造・SRC造など複数の構造形式のマンション建設に携わり、安全・工程・コストの管理から品質管理、協力業者との調整まで、現場全体の運営を担当していただきます。
【担当する案件】
分譲マンションが主な対象です。1現場あたり4～5名のチーム制で進行し、協力業者とのコミュニケーションを取りながら建設を進めます。企画段階からお客様とのミーティングに同席し、施工管理の立場からアドバイスすることもあります。勤務地は石川県金沢市で、当面の転勤はありません。
【具体的な業務】
・安全管理（現場の安全環境整備、協力業者への安全指導）
・工程管理（施工スケジュールの立案・進捗管理）
・コスト管理（予算管理、資材発注の効率化）
・品質管理（施工状態や仕上がりの確認・検査）
・協力業者の手配及び現場指示
・設備管理に関連する業務
・お客様対応及びミーティング参加
【この仕事の魅力】
1961年創業の安定した企業グループの一員として、自社ブランドマンション「サーパス」など信頼性の高い物件の建設に携わります。年間休日128日、完全週休二日制（基本第二・第四土曜と日祝）で、有給休暇5日以上の取得に加えセレクト休日14日も取得でき、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。経験を積めば、35歳で約678万円、40歳で約729万円（諸手当含む）といったキャリアパスが見込めます。社宅・寮や資格取得支援制度も整備されており、長期的なキャリア形成をサポートする環境です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/17
集合住宅（RC造）の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
500〜800万円
勤務地
愛知県名古屋市
年間休日
128日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容自社ブランドの分譲マンション「サーパス」をはじめとした集合住宅の新築現場において、施工管理業務を担当していただきます。1現場あたり5名程度のチーム制で、協力業者とのコミュニケーションを取りながらマンション建設を進めます。お客様とのミーティングに同席するほか、企画段階から施工管理の立場でアドバイスすることもあります。
【担当する案件】
RC造（鉄筋コンクリート造）の分譲マンションが主な対象です。愛知県名古屋市を勤務地とし、転勤はありません。ただし、入社後2～3年程度で転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・工事の安全管理（安全計画の立案、現場巡視、協力業者への指導）
・工程管理（スケジュール作成、進捗管理、工期短縮の検討）
・コスト管理（予算管理、資材発注、経費削減の提案）
・品質管理（施工状態の確認、仕上がりチェック、検査対応）
・協力業者の手配と指示
・設備管理業務
・施工図面の作成・確認
・関係者との報告・連絡・相談
【この仕事の魅力】
1961年創業の安定した企業グループの一員として、自社設計・自社施工体制で信頼性の高いマンション建築に携わることができます。年間休日128日（基本第二・第四土曜と日祝）に加え、有給休暇5日以上の取得が必須で、セレクト休日14日も取得できるため、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。経験を積めば、35歳で約678万円、40歳で約729万円（諸手当含む）といったキャリアパスが期待できます。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/17
分譲マンションの新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
605〜1036万円
勤務地
静岡県静岡市
年間休日
130日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容自社ブランド分譲マンション「サーパス」の新築現場において、施工管理業務を担当していただきます。RC造・S造・SRC造のマンション建設を、1現場あたり4～5名のチーム制で進め、協力業者とのコミュニケーションを取りながら、安全・工程・コストの管理から品質管理まで、施工管理全般に携わっていただきます。
【担当する案件】
分譲マンションの新築工事が対象です。RC造・S造・SRC造の構造に対応した案件を手がけており、主に静岡県内での勤務となります。当面の転勤予定はありませんが、2～3年程度で転勤の可能性があります。1現場あたり4～5名のチーム体制で、協力業者の手配・指示も含めて担当します。お客様とのミーティングに同席するほか、企画段階から施工管理の立場でアドバイスすることもあります。
【具体的な業務】
・安全管理、工程管理、コスト管理
・施工状態や仕上がりの品質チェック
・協力会社の手配および現場指示
・設備管理
・お客様対応やミーティング参加
【この仕事の魅力】
1961年設立の安定した企業で、自社設計・自社施工体制により信頼性の高い施工を実現しています。年間休日は130日で、完全週休二日制（曜日固定）のため、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。経験を積むことで、35歳時で約678万円、40歳時で約729万円（諸手当含む）への昇給も見込めます。資格取得支援制度や充実した研修制度により、スキルアップをサポートする環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/17
集合住宅の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
637〜1036万円
勤務地
長野県長野市
年間休日
128日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容自社ブランド分譲マンション「サーパス」をはじめとした集合住宅の新築現場において、施工管理業務を担当していただきます。RC造・S造・SRC造など複数の構造形式のマンション建設に携わり、安全・工程・コスト管理から品質管理、協力業者との調整まで、現場全体の統括を担当していただきます。
【担当する案件】
1現場あたり4～5名のチーム制で、協力業者とのコミュニケーションを取りながらマンション建設を進めます。企画段階からお客様とのミーティングに同席し、施工管理の立場でアドバイスすることもあります。勤務地は長野県松本市付近の現場となり、当面は転勤なしの予定ですが、今後2～3年程度で転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・安全管理、工程管理、コスト管理
・施工状態や仕上がりの品質チェック
・協力会社の手配及び現場指示
・設備管理
・お客様との打ち合わせ対応
【この仕事の魅力】
1961年設立の安定した企業で、自社設計・自社施工体制により信頼性の高い建築を実現しています。年間休日128日で完全週休二日制（基本第二・第四土曜と日祝）、有給休暇5日以上の取得に加えてセレクト休日14日も取得でき、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。基本給249,000円～410,000円に加え各種手当があり、昇給・賞与も支給されます。通勤手当（上限月15万円）や社宅・寮制度、資格取得費用補助など福利厚生が充実しており、長期的なキャリア形成をサポートします。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/17
集合住宅（RC造）の新設工事における建築施工管理
社名非公開
年収
618〜1036万円
勤務地
東京都渋谷区
年間休日
128日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容自社ブランド分譲マンション「サーパス」などの新築マンション現場において、施工管理業務を担当していただきます。RC造・S造・SRC造など複数の構造に対応した現場で、安全・工程・コストの管理から品質管理、協力業者との調整まで、建設プロジェクト全体を推進する役割を担っていただきます。
【担当する案件】
1現場あたり4～5名のチーム制で、分譲マンションの新築工事に携わります。東京都を中心に施工しており、当面は転勤なしで勤務いただけます。企画段階からお客様とのミーティングに同席し、施工管理の立場からアドバイスすることもあります。ただし、2～3年程度で転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・安全管理（現場の安全環境整備、協力業者への安全指導）
・工程管理（施工スケジュールの作成・進捗管理）
・コスト管理（予算管理、資材発注の最適化）
・品質管理（施工状態や仕上がりの確認・検査）
・協力業者の手配及び指示・監督
・設備管理（電気・給排水などの設備工事の管理）
・お客様対応（ミーティング参加、進捗報告）
【この仕事の魅力】
1961年創業の安定した企業で、自社設計・自社施工体制により信頼性の高い建築を実現しています。年間休日128日、完全週休二日制（基本第二・第四土曜と日祝）で、有給休暇5日以上の取得に加えセレクト休日14日も取得できるため、仕事と生活の両立が可能です。35歳で約678万円、40歳で約729万円といったモデル年収も示されており、経験を積むことで安定した収入増が期待できます。通勤手当（月15万円まで）や借上社宅制度、資格取得費用補助など、働きやすい環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/25
集合住宅の新設工事における建築施工管理
社名非公開
年収
637〜1036万円
勤務地
栃木県宇都宮市
年間休日
128日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容自社ブランド分譲マンション「サーパス」などの新築現場において、施工管理業務を担当していただきます。RC造・S造・SRC造の集合住宅を対象に、1現場あたり4～5名のチーム制で、安全・工程・コスト管理から品質管理、協力業者との調整まで、マンション建設全般の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
分譲マンションが主な対象です。自社設計・自社施工体制で、企画段階からお客様とのミーティングに同席し、施工管理の立場でアドバイスすることもあります。現在の勤務地は栃木県宇都宮市となりますが、今後2～3年程度で転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・安全管理（現場の安全環境整備、協力業者への安全指導）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・コスト管理（予算管理、資材発注の最適化）
・品質管理（施工状態や仕上がりのチェック）
・協力業者の手配及び指示・管理
・設備管理に関わる業務
・お客様対応（ミーティング参加、進捗報告）
【この仕事の魅力】
年間休日128日（完全週休二日制・土日祝日休み、第二・第四土曜も休み）で、有給休暇5日以上の取得が必須のほか、セレクト休日14日も取得できるため、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。長年の実績に基づいた安定した資材仕入により、リーズナブルなコスト実現に携わることができます。35歳で約678万円、40歳で約729万円（諸手当含む）といったキャリアパスも見込めます。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/17
集合住宅の新設工事における建築施工管理
美樹工業株式会社
年収
450〜600万円
勤務地
兵庫県姫路市北条
年間休日
106日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可上場企業土日休み住宅手当
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容兵庫県の姫路・神戸・阪神間・大阪を中心に、マンションなどの集合住宅、商業施設、公共施設（学校・消防署・市庁舎など）の新築工事やリフォーム工事の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
RC造やS造の新築工事、住宅のリフォーム・リノベーション工事が主な対象です。官公庁からの発注案件と民間からの発注案件の両方に携わり、元請として工事を進める案件が大半（元請：下請＝9：1）です。工期は通常1～2年の案件が中心となります。本社は兵庫県姫路市にあり、マイカー通勤が可能です。転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・工事現場の進捗管理（工程表の作成・更新、工事スケジュールの調整）
・品質管理（施工方法の確認、検査・検収の実施）
・安全管理（現場の安全パトロール、危険箇所の指摘と改善）
・原価管理（材料費・労務費の把握、予算との照合）
・施工図や竣工図などの図面管理
・官公庁や発注者との打ち合わせ、報告書作成
・協力業者との調整・指示
【この仕事の魅力】
同社は1962年設立の上場企業で、大阪瓦斯の指定工事会社として信頼を得ています。顧客満足を重視する企業文化があり、工事完成後には規模を問わずCSアンケートを実施し、顧客の声を経営に反映させています。ISO9001認証を取得しており、品質マネジメントシステムが整備された環境で、安全・知識・技術を磨きながら仕事ができます。年収は450～600万円の範囲で、1級建築施工管理士取得時は月2万円の資格手当が支給されます。年間休日は106日（週休二日制・曜日固定）で、社宅・寮や住宅手当、退職金制度など福利厚生が充実しており、長く働ける環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/15
集合住宅の改修工事における建築施工管理
社名非公開
年収
350〜550万円
勤務地
東京都世田谷区
年間休日
121日
正社員転勤なし・出張あり無資格可資格手当
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容注文住宅・分譲住宅のリフォーム工事において、施工管理業務をお任せします。既存住宅の性能診断から始まり、中長期にわたって安心して住み続けられるための技術提案、そしてリフォーム物件の品質・工程・安全・コスト管理まで、一連の現場管理を担当していただきます。
【具体的な業務】
・既存住宅の現況調査と性能診断
・顧客のニーズに応じた工事内容の技術提案
・施工スケジュールの作成・進捗管理
・工事品質の確認・検査
・安全管理（現場の安全環境整備、作業員への指導）
・工事原価・予算の管理
・施工図や竣工図などの書類作成
【この仕事の魅力】
長年にわたり総合リフォームにこだわり続けている上場企業グループの一員として、個人顧客の住まいに直結した仕事に携わることができます。週休2日制で年間休日121日と、しっかり休みを取りながら働ける環境が整備されています。経験に応じて年収350万円から550万円の幅があり、年1回の昇給（初年度から昇格例あり）、年2回の賞与（成果に応じて支給）、資格手当や住宅手当、車両手当など充実した待遇で、長期的なキャリア形成をサポートします。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/24
集合住宅の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
244〜518万円
勤務地
北海道札幌市
年間休日
120日
正社員出張あり無資格可資格手当
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅などの新築工事（RC造・S造）および住宅のリフォーム・リノベーション工事において、施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
札幌西支店を拠点に、北海道内の住宅関連工事を手がけます。新築工事と改修工事の両方に携わり、既存住宅の性能診断から工事完了まで、幅広い案件に関わることができます。
【具体的な業務】
・既存住宅の性能診断と現地調査
・工事内容に応じた技術提案の立案
・工事の品質管理（仕様書通りの施工確認、検査）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・安全管理（現場の安全体制確認、安全教育の実施）
・原価管理（材料費・労務費の把握、コスト削減の検討）
・施工図や報告書などの書類作成
【この仕事の魅力】
1982年の創業以来、総合リフォームにこだわり続けている当社で、新築から改修まで多様な工事経験を積むことができます。完全週休二日制で年間休日120日以上と、しっかり休みを取りながら働ける環境です。資格手当をはじめ、通勤手当・車両手当（月額2万円）・住宅奨励手当など各種手当が充実しており、残業代も別途支給されるため、経験と実績に応じた収入アップも可能です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/25
集合住宅の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
336〜532万円
勤務地
福島県福島市
年間休日
121日
正社員転勤あり・出張あり資格手当
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容既存住宅のリフォーム工事における施工管理を担当していただきます。注文住宅や分譲住宅、集合住宅などの新築工事から、住宅全体の改修・リノベーション工事まで、幅広い建築工事の現場で品質・工程・安全・コストの管理を担当していただきます。
【担当する案件】
福島県を中心に、住宅の新築工事（RC造・S造）および既存住宅のリフォーム・リノベーション工事に携わります。一般個人のお客様からの依頼に基づく案件が中心です。場合によっては転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・既存住宅の性能診断と劣化状況の確認
・中長期にわたって安心して住み続けられるための技術提案資料の作成
・施工現場の品質管理（施工精度の確認、不具合の是正指示）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・安全管理（現場の安全体制確認、労災防止対策）
・コスト管理（予算管理、原価管理）
・関係業者との調整・指示
【この仕事の魅力】
建築工事の施工管理経験があれば、新築から改修まで多様な工事に携わることができます。年間121日の休日が確保されており、週休二日制で曜日も固定されています。資格手当や車両手当（月2万円）、報奨金制度など、経験と成果に応じた処遇が用意されています。昇給は年1回（11月）で、初年度からの昇格例もあります。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/25
RC造住宅工事における建築施工管理
社名非公開
年収
453〜620万円
勤務地
東京都江東区
年間休日
122日
正社員転勤あり・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須経験：新築工事(RC造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容注文住宅や分譲住宅のRC造・木造新築工事、改修・リフォーム、修繕工事において、施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
野村不動産や三井不動産レジデンシャルなど大手デベロッパーからの物件を中心に、年間1000棟規模の新築住宅案件に携わります。RC造住宅が主体となりますが、木造新築やリフォーム・修繕工事も扱います。勤務地は東京都江東区の本社（地下鉄東西線木場駅最寄）で、当面転勤はありません。直行直帰が可能で、リモートワークも相談に応じています。
【具体的な業務】
・安全・品質・工程・環境・原価の5大管理
・協力会社との折衝・連携・調整
・現場の進捗管理と施工品質の確認
・施工図や報告書などの書類作成
【この仕事の魅力】
グループのスケールメリットを活かした低コストでの資材購入により、競合他社より優れたコストパフォーマンスを実現する案件に携わることができます。年間休日122日の完全週休二日制（土日休み）で、グループ全体で21時以降の残業を禁止するシステムを導入しており、働きやすい環境が整備されています。1級建築士3万円、1級施工管理技士2万円などの資格手当や資格取得支援制度、海外研修制度も用意されており、キャリア開発を支援する体制が充実しています。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/01